Трудовая инспекция в Великом Новгороде (Новгородская область)
Адрес: 173002, г. Великий Новгород, ул. Германа, д.1а
E-mail: git.novgorod@gmail.com
Телефон: (816-2) 77-94-09
Горячая линия: (8162) 77-92-23
Горячая линия: (8162) 77-02-80
Часы работы горячей линии: По будням с 900 -1230 и с 1400 - 1745
Инспекция по трудовым спорам, приняв претензию, может беспрепятственно применять данные ей полномочия с целью выявления и пресечения трудовых правонарушений. Сотрудник трудовой инспекции имеет право в любой момент сделать визит к работодателю, запросить информацию по кадрам, выдать обязательные к исполнению предписания и поставить сроки для ликвидации правонарушений.
Работники, столкнувшиеся с невыплатами зарплаты, незаконным увольнением или с иным несоблюдением Законодательства о труде, слабо знают порядок обращения в трудовую инспекцию. На нашем ресурсе предоставляется консультация трудового юриста, с помощью которой вы сможете аргументированно и грамотно написать заявление в инспекцию по труду и отстоять свои трудовые права. На вопросы посетителей сайта в формате онлайн каждодневно отвечает практикующий адвокат, специалист в трудовой правовой сфере.
Ваши вопросы юристу:
18.10.2022 - Надежда Комарова
Здравствуйте, может ли работодатель лишить отпускных, которые прописал по ошибке в трудовом договоре?
Оформлен по трудовому договору
Как долго вы работаете на этом месте?: 1-3 года
Какая у вас форма оплаты?: 100% белый оклад
Какой у вас уровень заработной платы?:от 20 000 до 50 000 р.
Оформлен по трудовому договору
Как долго вы работаете на этом месте?: 1-3 года
Какая у вас форма оплаты?: 100% белый оклад
Какой у вас уровень заработной платы?:от 20 000 до 50 000 р.
Ответ на вопрос дан по телефону.
10.04.2021 - Виктория Рябова
Работаю в охранной фирме Борис в Великом Новгороде работаю два месяца задерживают зарплату некоторым не заплатили даже за январь
Ситуация клиента
Сумма долга от 5 до 100 тыс.руб.
Неофициальное трудоустройство.
Ситуация клиента
Сумма долга от 5 до 100 тыс.руб.
Неофициальное трудоустройство.
26.01.2021 - Федор Ущекин
Внося изменения в трудовое соглашение(договор)процедура договоренностей с работодателем.Как и до каких пределов договариваться.
Ответ на вопрос дан по телефону.
17.12.2020 - Тамара Медведева
Здравствуйте, начальство пытается выжить с работы , что с этим можно сделать ?
Ответ на вопрос дан по телефону.
01.12.2020 - Кирилл Облонский
Добрый день,вопрос следующего порядка ,в отделе было три человека ,один уволился один заболел,третий выполнял обязанности за троих ,был задан вопрос директору о дополнительной оплате на что был получен ответ что это входит в мои обязанности .предприятие государственное
Ситуация клиента
Ситуация клиента
Ответ на вопрос дан по телефону.
25.12.2019 - Виктория Романова
Здравствуйте, расскажите пожалуйста, как поступить. Я работаю в ДОУ, в одном и том же уже 8 лет. Вчера нам носили на подпись какое-то положение об отпусках. Согласно этому документу мой оплачиваемый отпуск составит только 16 дней вместо 42. Такой документ вижу впервые и конечно возникли вопросы. Что с этим делать?
25.12.2019 - Павел Каратыгин
Здравствуйте, я работаю воспитателем в ДОУ. Работаю без подмены, целыми днями, постоянно. В этом саду уже 8 лет. Вчера мне принесли на подпись документ о предстоящем отпуске и стало известно, что оплачиваемый отпуск изменился с 42 дней до 16. При этом чтобы было по старому мне нужно отработать какой то период. Я не понимаю что происходит, в чём тут подвох?
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.10.2019 - Карина Сергеева
Здравствуйте,уволена 10 октября,расчет до сих не видела сказали за расчетом приезжать в офис,офис в другом городе, раньше зарплату перечисляли на карту
Ответ на вопрос дан по телефону.
17.07.2019 - Олеся Титова
Я переселенец , добровольно выехавшая из зоны отселения после катастрофы на Чернобыльской АЭС. Мне положен отпуск дополнительный 14 календарных дней. Комитет по соцвыплатам по Новгородской области отказал. Почему?
Ответ на вопрос дан по телефону.
08.07.2019 - Дмитрий Одоевский
Как уволиться инвалиду с несовершеннолетними детьми если задерживают зарплату.
Ответ на вопрос дан по телефону.
11.06.2019 - Алла Панина
Здравствуйте! Я учитель, стаж -35 лет, образование высшее. Истёк срок квалификационной категории (была 1). Мне в бухгалтерии сделали перерасчёт, но я не согласна. Считаю, что они не правы. По тарификации я получала 17870,19, а теперь буду получать 14621.
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.05.2019 - Виктория Воробьева
скажите пожалуйста работаю на своей ставке повара плюс подработка за кухонную рабочую на 0.5 ставки за третьего повара 0.5 ставки и плюс 97.5 часов за второго повара это входит в минималку
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.05.2019 - Алина Смирнова
скажите пожалуйста работаю на своей ставке повара плюс подработка за кухонную рабочую на 0.5 ставки за третьего повара 0.5 ставки и плюс 97.5 часов за второго повара это входит в минималку
Ответ на вопрос дан по телефону.
28.03.2019 - Павел Богуславец
Здравствуйте. Между мной и МАДОУ был заключен трудовой договор на должность педагога-психолога на 0,25 ставки, что по закону должно составлять 9 часов. В договоре же прописано, что моя рабочая неделя составляет 18ч, что ответственно отрабатывалось в течении 10 месяцев. Это подтверждается циклограммой, подписанной заведующей детским садом. Однако, когда я обратилась в трудовую инспекцию, мне был дан ответ, что так как в журнале отработки часов стоит, что я работала по 9 часов в неделю, то никакой переработки нет. Журнал этот заполняется бухгалтером и, по сути, она там может написать все, что угодно. Так же я никогда не видела расчетные листы, в которых было бы прописано количество отработанных часов. Смогу ли я получить компенсацию за переработку или это недоказуемо и журнал отработки важнее договора и циклограммы?
Ответ на вопрос дан по телефону.
21.03.2019 - Оксана Пугачева
Мой педагогический стаж 10 лет, если я пойду работать в другую сферу деятельности, мой педагогический стаж сохранится и смогу ли я спустя несколько лет вернуться в педагогика и на наработать недостающие стаж для педагогической пенсии (в 45 лет),?
15.03.2019 - Юлия Комарова
Здравствуйте. Новгородская строительная компания ООО"
12.03.2019 - Жанна Блинова
Добрый день. Отработал на частника 4е года по трудовому договору. Ни отпускных,ни компенсации за них,ни больничных не было. Налоги за меня не платились. Ушел от него 27 февраля этого года. Не могу получить деньги за январь и февраль. Работал водителем,договора остались в машине и скорей всего уже уничтожены. Что мне делать?
28.02.2019 - Кристина Сорокина
Здравствуйте. Проработала на предприятии 11 лет. Заключали срочный договор всегда на 1 год и это являлась моим основным местом работы.. Теперь работодатель заключает договор от 1 месяца до 3 мес, при этом требуя подписывать добровольно-принудительно дополнительное соглашение на 3 дневную рабочую неделю с 7-ми часовым рабочим днем. Мой вопрос может ли работодатель уволить меня меня если я не буду подписывать дополнительное соглашение будучи являясь предпенсионером. Работа является основной.
Ответ на вопрос дан по телефону.
12.02.2019 - Алена Григорьева
Здраствуйте,я в декрете с двумя детьми. Работала в магазине Полушка,но она закрылась когда я ушла в декрет со вторым ребенком. Меня перевели в магазин Всенародный. Сейчас мне нужна справка о доходах за 12 месяцев,что бы оформить детские до 1,5 лет с мат.капитала. Главный офис находится в Санкт-Петербурге,а начальница не хочет заказать мне эту справку в главном офисе и чтобы ее привез региональный менеджер. Что мне делать?
Ответ на вопрос дан по телефону.
06.02.2019 - Валентина Боброва
Здравствуйте у нас такая ситуация, на работе людей превратили в рабов, т. К режим работы сделали одна неделя с 8 до 20.00 вс выходной сразу в пн в ночную смену с 20.00 до 8.00 это вообще нормально? И это не две смены а работает так все одна и тоже бригада
02.01.2019 - Алина Степанова
Добрый день! Работадатель отказывается увольнять по собственному желанию, отказ зафиксирован , что делать? Куда обращаться по истечении 2 недель?
19.06.2018 - Михаил Лирин
Работаю воспитателем, отработала 25 лет подала документы на льготную пенсию, мне отказали, т.к. в трудовой сделана неправильная запись "воспитатель ФИЗО", затем запись считать должность "воспитатель" но нет номера приказа. Помогите.
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.06.2018 - Валентин Юрметов
здравствуйте,хотела бы подать жалобу анонимно на работодателя о том что две трети зар платы получаю неофициально в конверте
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.06.2018 - Илья Победимский
Здравствуйте Работал не официально у частника на ул.Магистральная напротив завода ,,Волховец не выплатили з/п за з дня около 3000р
08.06.2018 - Елизавета Захарова
Здравствуйте помогите разобраться мою подругу хотели уволить вчера после того как поймали на воровстве 2х сегодня она пошла на больничный завтра она идёт писать по собственному но они грозят сделать запись в трудовой по статье 8.5 или 8.1 тр.код.имеют ли они право потому что акт не был составлен о хищении и она нигде ничего не подписывла помогите пожалуйста она оч хороший человек у неё много грамот и поощрений до пенсии 6 лет просто страшно куда человек может пойти везде возрастной предел зарплаты копеечные все деньги тратит на ипотеку спасибо зарание за консультацию
Ответ на вопрос дан по телефону.
06.06.2018 - Георгий Бурмистров
Здравствуйте я Федорович. Работаю водителем . Рабочий день с 08:00 . В 08:00 ч. я на работе прохожу пред рейсовый медосмотр и получаю путевку после чего я отправляюсь за автомобилем который находится от работы 3км. 400м.. Вопрос как я могу успеть предоставить автомобиль к 08:30 для выезда
20.05.2018 - Инна Данилова
Здравствуйте, я работаю в Центре, у нас три отделения, начальник заставляет выполнять работу другого отделения и меняет функцииональные обязанности, ссылаясь на то, что в обязанностях написан пункт "работник обязан выполнять и другое распоряжение начальника", но должность то у меня другая, и я бывает незнаю как сделать то что должно выполнять другое отделение, у нас в центре две вакансии свободных и людей не берут, начальник говорит сам знает что делать и кого брать, а в итоге распределяет обязанности на всех без оформления приказа на доплату, если что то ему сказать, он грозится уволить по статье. Возможно ли, чтобы приехала проверка, проведён опрос коллектива, выявлены нарушения, беспредел терпеть сил нет, а выше руководителю обращаться как говорится все схвачено.
Ответ на вопрос дан по телефону.
18.05.2018 - Дарья Маркова
Здравствуйте! Работодатель утверждает, что выплатил зарплату за 2018 г. в 2017г, хотя в распечатка банка перечисленных денег в 2018 году нет, а в 2017 г. Все оплаты проходят верно.Что делать?
Ответ на вопрос дан по телефону.
17.05.2018 - Полина Петрова
Добрый день! Муж сегодня уволился. Выдали трудовую книжку, расчет не получил. Бухгалтерия ссылается на отсутствие денежных средств на расчетном счету. Какие наши действия?
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.05.2018 - Константин Велехов
уволился по соглашению сторон за провоз безбилетнего пассажира. Я проводник. должны ли меня взять на работу в этот участок если я подам заявление
28.04.2018 - Мария Фролова
Муж официально трудоустроен по бессрочному договору. С 25,04,2018 на больничном (о чем руководство предупредил). 27,04 один из сотрудников передает информацию от начальника :" Пусть 3,05 приходит за трудовой". Законно ли увольнение?
23.04.2018 - Вероника Кузьмина
Не выплачивают официальную з/п продолжительное время . Как воздействовать на работодателя ?
19.04.2018 - Алла ковалёва
Тема моего вопроса: Трудовое споры
(Защита прав работника)
Сегодня в 11:00 - 12:00
Ответ на вопрос дан по телефону.
17.04.2018 - Антонина Калинина
Добрый вечер, устроился на работу в торговой сфере в декабре 2017 года, ревизию руководство проводили смотря всквозь пальцы, документов после нее никаких не выдали и ни с чем не ознакомили. На словах сказали что все хорошо, после ревизии неоднакратно говорил о пустых коробка, действий никаких не предпринемалось, в феврале 2018 перевели на другую точку, провели ревизию на прежней точке и хотят повесить крупную сумму денег(сравнивая с моей зарплатой). Это в основном за то что было обнаружено мноц после 1 ревизии. Документы никакие не подписывал. Обосновывают это "ну ты же там работал". Подскажите пожалуйста, что в данной ситуации делать, идти в трудовую инспекцию или прокуратуру?
Ответ на вопрос дан по телефону.
12.04.2018 - Федор Шестипалов
Главный бухгалтер в учреждении ОБУ " ская районная ветстанция" вышла из отпуска по уходу за ребенком и приступила к исполнению своих обязанностей. Однако постоянно опаздывала на работу, о чем свидетельствует докладная записка заместителя начальника, факты нарушений режима работы подтверждены соответствующими актами. Главному бухгалтеру начальник вручил уведомление о даче объяснений. Но ответа не получил. причем Главный бухгалтер, обратилась в Прокуратуру.. Что делать?
Ответ на вопрос дан по телефону.
12.04.2018 - Любовь Громова
Работала с оформлением. Уволилась 13.03.18г. Расчёт не получила. Зарплата была 20т. Расчёт сказали дадут с официальной она 7500.В отпуске не была три года, компенсацию не получала. Позвонили сказали приди забери 6900,но я не согласна с этой суммой,так как почему-то работодатель стал вычетать зарплату за февраль 15 т. Я не понимаю, почему такая маленькая сумма расчёта, отработала я с 1.03.15 до 12.0318 г,не была в отпуске, приказы на отпуск и расчётных листов за это время не подписывала. Пожалуйста подскажите, что мне делать??
Ответ на вопрос дан по телефону.
10.04.2018 - Степан Долгоплоск
Добрый день работаем в компании ЛЦентрикс Великий Новгород
Это кол центр постоянные задержки зарплаты и аванса
В частности за март месяц небыло выплачено ещё ни копейки ни одному сотруднику
На вопрос когда же когда же ответа нет незнает ждите что делать в такой ситуации
Некоторые сотрудники написали заявление расчёт произведён не был сказали когда деньги будут позвоним
Законно ли это все? И что делать еда бежать
Ответ на вопрос дан по телефону.
13.03.2018 - Степан Симочков
Здравствуйте. Мой муж оформлен по трудовой книжке у ИП. Официально получает 15000, а реально 30000.
1. Отпуска нет. Начальник говорит, что не обязан оплачивать. Правда в 2017 один раз за 3 года дал 7 дней отпуска и оплатил 5000. А теперь хочет вычесть с мужа подоходный налог
2. Бывает переработка. И если в месяце была переработка, то подоходный налог будет вычетаться с мужа. И начальник решил, что вычтет и за прошлый год.
3. Муж не ответил на телефонный звонок на работе. Шумно работает оборудование и муж глухой на одно ухо. И нет никакого договора, что он обязан отвечать. Перезвонил через полчаса. Штраф 600р.
Подскажите, пожалуйста, какие права у мужа есть?
Ответ на вопрос дан по телефону.
05.03.2018 - Вадим Самодвигов
Я работаю по трудовому договору кладовщиком и есть еще один кладовщик.Сейчас у работодателя проблемы с объемами работ и мы работаем когда есть работа,сидим дома и ждем когда вызовут на работу по телефону.По тр договору пятидневка.За те дни,что не работаем работодатель обещает поставить рабочие дни,но потом их нужно будет отработать сверхурочно или во время отпуска,как быть?
Ответ на вопрос дан по телефону.
28.02.2018 - Дарья Захарова
Здравствуйте аванс работодатель обязан ежемесячно выплачивать или на его усмотрение или просьбе работника?
Ответ на вопрос дан по телефону.
27.02.2018 - Вероника Королева
Добрый день! Подскажите пожалуйста , как оплачиваются праздничные и выходные дни сменным работникам ( дежурство сутки через трое) с 01.01.18 по 08.01.18?
17.02.2018 - Галина Виноградова
Здравствуйте!У меня такая вот ситуация.Устроился в ООО ЖЭУ 12.12.2016г
и до ноября месяца 2017 года всё было нормально,платили вовремя,ни задерживали,не обманывали,после ноября 2017 года т.е в декабре месяце лешили премии хотя работа была вся сделана,и нарушений никаких не было.В январе уже 2018 года лишили практически всей зарплаты.но а феврале вобще ни заплатили ни копейки.
Что мне делать?
Ответ на вопрос дан по телефону.
15.02.2018 - Полина Крылова
Здравствуйте! у нас закрывается магазин и всех увольняют. по какой статье нас должны уволить?
Ответ на вопрос дан по телефону.
06.02.2018 - Алена Казакова
Работал без оформления труд договора,есть ф.и.руководителя, фото,видео работы,заплотили часть денег,мне и ещё двоим работникам.что делать?
Ответ на вопрос дан по телефону.
19.01.2018 - Леонид Бараков
Добрый день! 01.11.2017 отправила на регистрацию декларацию СОУТ в ГИТ Новгородской области. Ответа нет, в реестре на сайте тоже нет информации. К кому мне обратиться, телефон для контакта. мой тел.
: 13:00 - 15:00
Ответ на вопрос дан по телефону.
15.01.2018 - Виктория Федорова
добрый день!мне не хотят выплатить мои деньги за работу что делать куда жаловаться их контора находится в санкт-петербурге
Ответ на вопрос дан по телефону.
09.01.2018 - Дмитрий Ктиторов
здравствуйте! Работаю в школе сторожем сдал больничный 16 декабря не выплачивают ничего.
Ответ на вопрос дан по телефону.
27.12.2017 - Олеся Матвеева
Правомочна ли администрация областной детской больницы в одностороннем порядке без общего собрания коллектива изменить условия трудового договора (продолжительность дополнительного отпуска с 14 уменьшена до 7-ми дней).
27.12.2017 - Артем Тихвинский
мне нужно сдать на регистрацию декларацию СОУТ. к кому мне обратиться и телефон
Ответ на вопрос дан по телефону.
26.12.2017 - Жанна Борисова
Отгулял уже две недели отпуска из трех а отпускных так и не видел еще!!!имеют ли право так задерживать отпускные??
18.12.2017 - Борис Белоухов
Тема моего вопроса: Трудовое споры
(Защита прав работника)
прямо сейчас.
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.12.2017 - Ольга Полякова
как написать заявление на увольнение, если трудовой договор не заключался, работаю 2 месяца
11.12.2017 - Клавдия Беляева
Добрый день. В Органы соц. защиты и помощи населению, принят на работу человек,на должность зам директора,без высшего образования,без стажа и опыта работы(конкурс не проводился,по знакомству).Законно ли это.Спасибо.
: 13:00 - 15:00
Ответ на вопрос дан по телефону.
08.12.2017 - Кирилл Берденников
Ооо сервис сити недоплатили за 1 день 770р принудили уволиться
29.11.2017 - Вероника Крылова
Уволили по статье 81 ч 5 а я нахожусь в положении, какие мои действия?
Ответ на вопрос дан по телефону.
23.11.2017 - Екатерина Фомина
Здравствуйте, по каким причинам на ПАО Акрон отменили вредность работникам, разве это не вредное производство?И почему на это предприятие руководство запрещает приносить свой обед из дома, а заставляют питаться в столовой по дотации 57 руб. в день, на эту сумму можно поесть только суп, а остальное за свой счёт. Спасибо.
25.10.2017 - Олеся Щербакова
Если ставят работать с 14.00 до 22.00 то как оплачивают часы с 18.00 до 22.00
19.10.2017 - Клавдия Крылова
подскажите правомерно ли поступает работадатель при переходе из одной фирмы в другую\я имею виду смену вывески\ заставляет нас писать увольнение по собственному желани?
19.10.2017 - Евдокия Путина
подскажите правомерно ли поступает работадатель при переходе из одной фирмы в другую\я имею виду смену вывески\ заставляет нас писать увольнение по собственному желанию?
Ответ на вопрос дан по телефону.
18.10.2017 - Вячеслав Казей
Здравствуйте..хотела бы узнать...работала 5 недель с 8-00 до 20-00.потом ушла на больничный.во время моего больничного работадатель сделал ревизию и насчитали недоздачу 59000.и теперь не хотят выплачивать зарплату и хотят уволить
Ответ на вопрос дан по телефону.
10.10.2017 - Виталий Луковкин
Здравствуйте.Работаю по трудовой книжке, и сегодня заработная плата за сентябрь а я написала заявление на увольнение с 9 октября и отрабатываю 2 недели и директор не хочет выплачивать сегодня зарплату за сентябрь. Сказал все в расчет, имеет право?? И какие документы надо чтобы подать в трудовую инспекцию?? Спасибо за ответ.
10.10.2017 - Эдуард Агафонов
Тема моего вопроса: Гражданское право
(Жалобы, претензии, споры, иск, договора)
прямо сейчас.
10.10.2017 - Лидия Зайцева
Моя дочь работает без оформленного договора бухгалтером, трудовая у нее на руках. Соответственно белую зарплату она не получает. Но стали задерживать черную зарплату с апреля месяца. Подскажите какие права у нее есть?
Ответ на вопрос дан по телефону.
03.10.2017 - Михаил Хлюпин
здравствуйте.сокращают ставку меня просят по собственному желанию. должно быть сокращение
: 11:00 - 13:00
Ответ на вопрос дан по телефону.
27.09.2017 - Кирилл Губатый
ао новгородоблэлектро не практикует применение ст.155,т.е.оплату за недоработку. руководство предприятия советует обращаться в суд. вопрос: инспекция по труду имеет рычаги воздействия на руководителя для выполнения ст.155?
27.09.2017 - Геннадий Вельяминов
здравствуйте!!!! у меня такой вопрос. моего мужа уволили с работы по статье за однократное употребление алкоголя на рабочем месте. факт был спроецирован, т.к. он писал заявление за две недели по собственному желанию, но его работодатель сообщил, что не хочет его увольнять из-за недостатка кадров. и по-хорошему у него не получится от них уйти!!! когда муж узнал о том, что ему даже заявление не подписали, он пошёл к директору на разговор, за что, в конце трудового дня ему кинули трудовую книжку с записью "уволен по ст.81, ч, п. Б. без всякой экспертизы, документы подписаны директором и бухгалтером, всё сфабриковано. что делать?
: 9:00 - 11:00
15.09.2017 - Оксана Борисова
Тема моего вопроса: Трудовое споры
(Защита прав работника)
прямо сейчас.
Ответ на вопрос дан по телефону.
13.09.2017 - Ирина Герасимова
Добрый день!!!Как поступить с выплатой работнику оплаты за предыдущие два года в связи с его увольнением. Работник говорит что в отпуск два года не уходил. и теперь требует выплату за оба года.
13.09.2017 - Инна Фролова
Тема моего вопроса: Трудовое споры
(Защита прав работника)
Завтра в 08:00 - 09:00
Ответ на вопрос дан по телефону.
13.09.2017 - Полина Жукова
Здравствуйте.У нас на предприятии второй месяц подряд директор лишает всех работников премии.В цехе где я работаю существует документ положение об оплате труда ,где сказано что премия не начисляется только за невыполнение плана.В августе нам план по производству продукции не предоставили,мы отработали месяц и в начале сентября мы узнаем что нас лишили премии в размере 100 процентов за некондицию которая составила 7.5 процентов от всего выпущеных изделий.Никакого приказа о лишении премии не было,вчера получили зарплату без премиальных.Скажите можем ли мы оспорить такое решение руководства и как это сделать?
Ответ на вопрос дан по телефону.
22.07.2017 - Людмила Никифорова
Здравствуйте. Бывший работодатель после увольнения уже в течение трёх месяцев не возвращает трудовую книжку. Куда обращаться в подобных случаях?
: 19:00 - 21:00
Ответ на вопрос дан по телефону.
19.07.2017 - Артем Комов
Месяц после увольнения прошел трудовую не отдают,больше ждать не могу,что делать?на вопрос когда отвечают ждите
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.07.2017 - Станислав Победимский
Здравствуйте, Ольга! Меня зовут Инна. Меня интересует, как грамотно оформить жалобу на работодателя. Отработала в организации 9 месяцев, а при увольнении выяснилось, что официально оформлена не была. Трудовая книжка все это время находилась у работодателя. У меня на руках один из экземпляров трудового договора, в котором прописано, что договор выдан по основному месту работы. ЗП получала в бухгалтерии, расписываясь в ведомости. Даже не подозревала, что не была оформлена официально.
: 21:00 - 23:00
Ответ на вопрос дан по телефону.
06.07.2017 - Юлия Смирнова
Тема моего вопроса: Налоги и бухгалтерия
(Отдел кадров, налоговый вычет, отчетность)
прямо сейчас.
Ответ на вопрос дан по телефону.
20.06.2017 - Елизавета Борисова
можно писать заявление на увольнение с предоставлением работнику ДО отпуска за фактически отработанное время с последующим увольнением
Ответ на вопрос дан по телефону.
20.06.2017 - Зоя Николаева
здравствуйте.моя невестка с сегодняшнего дня в отпуске. но вынуждена работать, т.к. некому ее заменить.это уже не первый год, когда она работает в свой отпуск.как обязать работодателя дать ей отдохнуть?
: 13:00 - 15:00
16.06.2017 - Лариса Орлова
если работадатель засчет моего аванса покупал мне инструмент а документы у меня а товарные чеки провадил через ип для налога и неотдает его что мне делать
09.06.2017 - Алексей Осьмухин
Прошу дать разъяснения по вопросу предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска работнику, который работал библиотекарем с 2004 года, а с 09.01.2017 года переведен на должность педагога-библиотекаря. У библиотекаря отпуск составляет 28 календарных дней, а у педагога-библиотекаря – 56. Вопрос: Сколько календарных дней отпуска положено работнику, если он отработал в должности педагога-библиотекаря не полный год?
С 03 июля 2017 года должен пойти в очередной отпуск. Просим дать ответ в кратчайшие сроки.
Ответ на вопрос дан по телефону.
29.05.2017 - Зоя Щербакова
я беременна, справку в отдел кадров предоставляла. Мне прислали Уведомление об изменениях условий трудового договора и снижении ставки до 0,2. В случае моего отказа грозят увольнением по п7 части1 ст.77. Правомерно ли это?
Ответ на вопрос дан по телефону.
26.05.2017 - Яна Макарова
Здравствуйте! мне не заплатили после увольнения.
24.05.2017 - Василий Шерешков
Работаю руководителем среднего звена. Вышестоящее начальство вынуждает уволиться. Избрали путь эмоционального давления и выговоров за различные нарушения в работе. Подскажите, возможно ли что-либо предпринять, имея на руках должностную инструкцию, чтобы оградить себя от дальнейших выговоров и перспективы увольнения по статье?Спасибо за помощь!
19.05.2017 - Илья Фирсанин
Здравствуйте! 12 апреля мне было выдано уведомление о сокращении. Всем остальным сотрудникам было выдано раньше и был общий список для подготовки приказа, т.к. мне уведомление было вручено позже, меня ЗАБЫЛИ включить в этот список и сказали выбросить это уведомление! Новое уведомление мне должны были выдать на этой недели, но они не знают как правильно поступить в таком случае и молчат.. Правомерны ли действия работодателя и что мне делать в такой ситуации?
: 13:00 - 15:00
Ответ на вопрос дан по телефону.
06.05.2017 - Юлия Молчанова
мне не законно отказывают в праве трудоустройства. Что делать?
Ответ на вопрос дан по телефону.
01.05.2017 - Любовь Тимофеева
обязан ли работодатель предоставить альтернатиную работу после получения работником группы инвалидности 2 или 3 рабочей, если на занимаемой должности по состоянию здоровья он не пройдет медкомиссию
28.04.2017 - Анна Ефимова
Да, помогите, пожалуйста, разобраться в моей ситуации. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (ребенку 1 год 1 месяц). Два дня назад напомнила своему работодателю, что в сентябре выхожу на работу, а если есть необходимость - могу даже раньше выйти. На что мне пришел ответ: Извините, но вы нам не подходите. Как мне быть? У меня двое несовершеннолетних детей.
Ответ на вопрос дан по телефону.
26.04.2017 - Денис Голубин
Здравствуйте,я нахожусь на легком труде в связи с моей беременностью, скажите пожалуйста имеет ли право работодатель снимать с меня часы когда я хожу на прием к врачу или на сдачу анализов?
20.04.2017 - Владимир Треушков
Здравствуйте! Моя дочь работает в странной компании "Телеросса", что расположена на ул.Б.Московская. Оформление неофициальное, зарплата "серая", с задержкой на 1-2 месяца.Сейчас компания перекуплена. Задолженность по зарплате за март месяц, похоже выплачивать не собираются, ссылаясь на то, что "телеросса" больше не существует. Можно ли разобраться с этой организацией-мошенником?
28.03.2017 - Антонина Беляева
Здравствуйте. Работаю в федеральной сети Х5. Директор в силу личной неприязни перед переводом на другой объект начала мне вредить. Постоянно делает необоснованные замечания, ругается матом, повышает голос, просто обзывает. При этом отказывается (устно) подписывать документы. Чернит меня в лазах регионального руководителя - который в Питере. Предполагаю что начнут вынуждать уволиться. Могу ли я не дожидаясь открытой травли обратиться за помощью в ГИТ, или жать дисциплинарного взыскания и тогда в суд обжадовать ?
: 11:00 - 13:00
Ответ на вопрос дан по телефону.
27.03.2017 - Анатолий Чивилев
Электронный документ должен быть подписан квалифицированной электронной подписью. для декларации Соут нужно отдельная подпись?
25.03.2017 - Галина Смирнова
Добрый день,помогите пожалуйста столкнулась с такой проблемой,работала в компании ООО Ритек в г.Великий Новгород,на протяжении 1.7 года,в связи с ликвидацией компании получила уведомление 28.02.17 о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией компании,руководитель предложил уволиться по соглашению сторон,с выплатой оклада+40% от премии +компенсация за неотгуленный отпуск,уволилась 7.03.17 и получилас на руки 3000 руб(до этого получила еще 6100 руб.)но это все равно не та сумма на которую я рассчитывала(мой оклад руб,а среднемесячная зп 26000 руб,есть отпуск неотгуленный на 16 дней)в бухгалтерии сказали,что выплаты будут,ждите сроки сказать не могут когда,как мне поступить в этой ситуации?
23.03.2017 - Александра Герасимова
Здравствуйте !МЫ получаем за выслугу лет 10 процентов,за переработку и работу по субботам нам тоже оплачивается!НО за невыполнения плана нас хотят лишить этих всех оплат. Это законно лишать всех выплат за выслугу лет и переработку?
22.03.2017 - Людмила Васильева
На работе не правильно составлен табель, вместо больничного поставлены выходные дни.Копии документов не дают, на фоне этого возник конфликт,Служебная проверка длилась более 5 месяцев, порядок проведения проверки нарушен- разглашались сведения...насильственным способом со стороны руководства меня заставили переписать объяснение, я сделана виновной. Лишина премии. Получила строгий выговор.
Ответ на вопрос дан по телефону.
21.03.2017 - Алина Смирнова
с ноября месяца мне немогу получиtь tрудовую книжку. чtо делаtь? куда обращаtься?
09.03.2017 - Владислав Сидорочкин
уволилась 16.02.17 ,а рассчет сказали дадут до 24.03.17,что мне можно сделать?
09.03.2017 - Зинаида Кудрявцева
я уволилась 16.02.17 рассчет сказали получишь до 24.03.17, что мне делать?
Ответ на вопрос дан по телефону.
28.02.2017 - Александра ковалёва
здравствуйте, подскажите пожалуйста. Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет ( через месяц отпуск закончится). Фирма, в которой работала объявлена банкротом, арбитражным судом назначен управляющий. У меня остался не отгуленный оплачиваемый отпуск. Могу ли я требовать его денежную конпенсацию, и вообще что делать, как получить свою трудовую? Увольнятся?
Ответ на вопрос дан по телефону.
25.02.2017 - Валерий Бектабегов
В договоре сказано что работадатель может привлекать в выходные ипраздничные дни эпизодическ. Выдя и отработав ,за эти дни нет зарплаты.Приказ при этом непишится.В праве ли невыходить мне нароботу и в какой мере должны оплачиваться выходные и праздничные дни?
18.01.2017 - Валентина Попова
Добрый день!роботодатель был предупрежден об увольнении по собственному желанию за две недели .09.01.2017-в устной форме, 10.01.2017 в письменной форме было написано заявление.первая неделя была отработана.16.01 на работе почувствовала недомогание, повышение температуры.с работы не отпустили,отработала полный рабочий день.17.01 вызвала врача так как температура повысилась до 40,врач выписал больничный. Работаю по официальному договору.работодатель звонит и требует выйти на работу,аргументируя это тем,что мне необходимо переписать заявление,так как дни отработки будут увеличены на период болезни. Как я могу со своей стороны аргументировать не правомерные действия работодателя?
17.01.2017 - Наталия Николаева
Добрый день! Подскажите, если мне надо 30 января 2017 года выходить на работу, после декретного отпуска. Но я пока не могу по семейным обстоятельствам, я могу взять за свой счет отпуск без содержания!!!! Это возмоможно??
Ответ на вопрос дан по телефону.
13.01.2017 - Инна Большакова
Добрый день ! Взят на работу был временно без оформления на 3 недели ,не хотят заплатить . дали только копейки не всю сумму . что делать в такой ситуации
09.01.2017 - Илья Любимцев
Здравствуйте. Я работала учителем 24 года на одном месте (школа №31) 27 декабря я вышла на больничный, и 27 же меня уволила директор. Мои дальнейшие действия по восстановлению в должности?
08.12.2016 - Зоя Никитина
Здравствуйте! У меня такая ситуация: жена работала целый месяц с переработками, за человека который ушел в отпуск, то есть основную часть своего времени она провела на работе, сеть аптек "", в одной из аптек сотрудник допустил какою то ошибку, в следствии которой все сотрудники данных аптек были лишены премий, а премия составляет почти 50% их заработка, и в итоге моей жене за переработки ничего не заплатят. Что делать?
24.10.2016 - Артем Карельцев
меня уволили по статье-прогулы,при имеющимся официальных больничных,
18.10.2016 - Марина Богданова
я продавец. у меня на работе покупатель выхватил товар и убежал сразу не расплатившись считается это кража и кто отвечает работала в ночь
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.10.2016 - Евгения Фомина
Добрый день,, я заведующая детским садом овна. Воспитатель д/с написала заявление о переводе ее на легкий труд по причине беременности. Какой легкий труд? Я в затруднительном положении. Посоветуйте как поступить, ведь в работе воспитателя нет ночной работы, с вредными веществами, с переносом тяжестей, за компьютером ит.д. С уважением М.А. . Раб. тел. 8(8162)280-350
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.10.2016 - Карина Семенова
Уважаемая на, я заведующая детским садом овна. Воспитатель д/с написала заявление о переводе на легкий труд по причине беременности. Какой легкий труд. Я в затруднительном положении. Посоветуйте как поступить, ведь в работе воспитателя нет ночной работы, с вредны
11.10.2016 - Станислав Талаев
Меня сократили на работе, оплатили за один месяц среднюю
зарплату, а за второй месяц платить не хотят, говорят не
положено, т.к. я пенсионер.
Что мне делать?
Ответ на вопрос дан по телефону.
03.10.2016 - Оксана Матвеева
Трудовая инспекция Великого Новгорода - ФИО начальника
Ответ на вопрос дан по телефону.
19.09.2016 - Григорий Ванявин
как действия поэтапно правильно выполнить при увольнении работника по п.8 части 1 ст.77. Какова формулировка в трудовой книжке?
07.09.2016 - Артур Церенов
Здравствуйте! Отработал один день, работа не понравилась. Работодатель отказывается оплачивать этот день! Говорит нет договора нет разговора, что делать?
26.08.2016 - Галина Калинина
Если я напишу жалобу в инспекцию, то какие действия будут приняты ?
Ответ на вопрос дан по телефону.
15.08.2016 - Денис Будищев
здравствуйте. подскажите, пожалуйста по поводу количества ночных смен подряд (с20-00 до 8-00) мужувыдали график работы на сентябрь и там графиктакой день (с8-00 до 20-00)и потом три ночных смены подряд, отсыпной, выходнойи снова на работу и так весь месяц... законно ли это и можно ли с этим что то с
Ответ на вопрос дан по телефону.
15.08.2016 - Роман Перов
здравствуйте. подскажите, пожалуйста по поводу количества ночных смен подряд (с20-00 до 8-00) мужувыдали график работы на сентябрь и там графиктакой день (с8-00 до 20-00)и потом три ночных смены подряд, отсыпной, выходнойи снова на работу и так весь месяц... законно ли это и можно ли с этим что то с
Ответ на вопрос дан по телефону.
12.08.2016 - Андрей Горяев
здравствуйте при увольнении работадатель высчитал весь долг с зарплаты оставив без средст существования имеет ли он право
Ответ на вопрос дан по телефону.
08.08.2016 - Валерия Алексеева
Здравствуйте. Я работаю в детском саду автономного вида, Влияет ли повышение МРот на автономное учереждение. Повышенное в июле 2016 года
Ответ на вопрос дан по телефону.
01.08.2016 - Наталья Куликова
Здравствуйте.Я уволился с работы 25 июля,теперь не могу получить расчет.Каждый раз я прихожу за расчетом они придумывают отговорки
Ответ на вопрос дан по телефону.
26.07.2016 - Евгения Зайцева
где находится инспекция, куда можно обратиться по поводу акта несчастного о несчастном случае?
26.07.2016 - Надежда Белова
не могу получить зарплату за май в супермаркете spar. что надо делать?
21.06.2016 - Кирилл Новик
уволился с предприятия, написал заявление о выходе из учредителей, получил уведомление о вручении заявления директору и все на этом остановилось. Из учредителей меня не выводят .что делать?
15.06.2016 - Алина Жукова
РАБОТАЮ ПО 13,5 ЧАСОВ С ГРАФИКОМ 2 ЧЕРЕЗ 2 А ТАБЕЛИРУЮТ И ОПЛАЧИВАЮТ 11 ЧАСОВ МОГУ ЛИ Я ПОТРЕБОВАТЬ ОТ РАБОТОДАТЕЛЯ ОПЛАТУ ПЕРЕРАБОТОК
Ответ на вопрос дан по телефону.
08.06.2016 - Дарья Фомина
Здравствуйте. Можно ли считать коррупцией тот факт, что сотрудник инспекции по труду используя служебное положение и обещая трудоустроить безработного не платит за арендованную квартиру?Куда мне обратиться?
Ответ на вопрос дан по телефону.
08.06.2016 - Зоя Воробьева
Здравствуйте. Можно ли считать коррупцией тот факт, что сотрудник инспекции по труду используя служебное положение и обещая трудоустроить безработного не платит за арендованную квартиру?Куда мне обратиться?
Ответ на вопрос дан по телефону.
21.05.2016 - Вера Макарова
Здравствуйте, подскажите пожалуйста я работаю начальником ОК на 1,0 ст в учреждении с численностью 270 чел с з/п 10 100, 12.05.2016г письменно обратилась к работодателю о несоответствии з/п по занимаемой должности т.к. в нашем учреждении должно быть не ме
20.05.2016 - Максим Леснов
Интересует вопрос ,как оплачивается обучение врача без отрыва от работы ,т.е. с совмещением вызовов, обучение обязательное раз в пять лет , необходимое для подтверждения сертификата.
Ответ на вопрос дан по телефону.
19.05.2016 - Олеся Макарова
Работаю на предприятии "Старт" увольняют всех кому исполнилось 65 лет , все кто уволены в январе предупреждали за 3месяца, последующих с отработкой 14дней. увольняют по соглашению сторон, Имеют ли на это право)
13.05.2016 - Антон Груздев
здравствуйте я нахожусь в командировке в великом новгороде работаю на акроне устроин не офицыально мне нехотят мне не выплачивают зарплату за март что мне делать
Ответ на вопрос дан по телефону.
13.05.2016 - Олеся Титова
Добрый день! Как я могу получить консультацию по поводу отпуска перед декретным?
Ответ на вопрос дан по телефону.
28.04.2016 - Людмила Путина
Работаю в ООО по бессрочному трудовому договору.3 месяца назад сократили часть сотрудников ,согласно ТК,со всеми выплатами по закону.А оставшимся работникам,теперь предлагают увольнение по собственному желанию,объясняя это предложение тяжелым финансовым
Ответ на вопрос дан по телефону.
28.04.2016 - Егор Ловчик
Работаю в ООО по бессрочному договору.3 месяца назад сократили часть коллектива в соответствии с тк ,со всеми выплатами по закону.Теперь нам оставшимся работникам предлагают уволиться по собственному желанию,в связи с тяжелым материальным положением предп
Ответ на вопрос дан по телефону.
28.04.2016 - Елизавета Антонова
работаю по бессрочному трудовому договору.3 месяца назад сократили несколько человек из коллектива,в соответствии с тк ,со всеми выплатами.а нам теперь предлагают уволиться по собственному желанию,т.к. тяжелое финансовое положение предприятия.как я могу
Ответ на вопрос дан по телефону.
12.04.2016 - Кристина Сергеева
нам не выплачивают заработную плату и не заключили с нами договор
Ответ на вопрос дан по телефону.
01.04.2016 - Артем Селюшкин
Здравствуйте, уволился с организации в июле 2015 года, до сих пор не рассчитались с задолжностью по ЗП, которая составляет более 80т.р., что делать?
Ответ на вопрос дан по телефону.
24.03.2016 - Дарья Комарова
Здравствуйте я проживаю в Великом Новгороде работала в гипермаркете Карусель не по трудовому договору была не выплачена зарплата при чем на половина работников не составляются договора
23.03.2016 - Геннадий Куроптев
Здравствуйте Егор! Подскажите пожалуйста как мне поступить.Мне дали справку на лёгкий труд в связи с беременностью,но работодатель переводить отказывается.Я работаю товароведом,График работы с 8.30 до 22 часов,также работа связана с компьютером и постоянно на ногах.
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.03.2016 - Юлия Титова
как можно подать жалобу о не выплате заработной платы с мая 2015 по ноябрь 2015
15.02.2016 - Маргарита Комарова
Муж работает шеф поваром в ресторане, до 12 января ресторан работал каждый день, потом начальник сообщил о предстоящем ремонте в ресторане и высадил всех домой, 9 февраля муж должен был получить зарплату но денег ему не дали. сегодня сказали что ресторан закрывают и он не будет функционировать вообще
09.02.2016 - Яков Никулин
вечер добрый получена травма на производстве помощ не кто не оказал
Ответ на вопрос дан по телефону.