Как мы работаем?
  • 1 Оставьте вопрос или позвоните нам.
  • 2 Мы перезвоним и бесплатно расскажем как решить проблему.
  • 3 При необходимости изучим документы и начнем работу над Вашим делом.
  • 4 Предоставим полное юридическое сопровождение и выиграем дело!

Задайте вопрос дежурному юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать??

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.

Трудовая инспекция в Майкопе (Республика Адыгея)

Задайте вопрос трудовому юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Работаю без оформленного договора, трудовая у меня на руках. Ведомости за белую зарплату я своими глазами не видел и не подписывал. Мне задерживают черную зарплату уже на 2 месяца, а также отпускные за 3 недели. Подскажите какие права у меня есть?

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.

Адрес: 385000 Республика Адыгея, г. Майкоп, ул.Пролетарская, 219

E-mail: git01@yandex.ru

Телефон: (8772) 52-59-32

Горячая линия: (8772) 52-10-87

В соответствии с российским Трудовым Законодательством, трудовая инспекция в Майкопе (Республика Адыгея) может проводить по плану проверки всех компаний-работодателей раз в 3 года. Внеочередная проверка выполняется сотрудником инспекции по каждой жалобе работника, в том случае, когда он обращается по поводу несоблюдения трудовых прав либо охраны труда и безопасности.

Обращение гражданина в трудовую инспекцию – это результативное средство обеспечения трудовых прав, так как трудинспекция обладает солидными полномочиями трудинспекция,дают возможность принимать действенные способы при обращении гражданина. Она имеет право расследовать несчастные случаи, произошедшие на производстве, изымать у работодателя любые кадровые и сопутствующие документы, применять к виновным лицам штрафы,обеспечивать восстановление нарушенных прав гражданина.

Работники, встретившиеся с невыплатами зарплаты, неправомерным увольнением или с иным ущемлением Трудового Законодательства, не всегда знакомы с правилами взаимодействия с трудинспекцией. Консультация трудового юриста, доступная на нашем правовом портале, поможет защитить трудовые права работников и корректно обратиться в трудинспекцию с грамотным, аргументированным заявлением. На вопросы гостей сайта в формате онлайн каждый день дает ответы квалифицированный адвокат, специалист в правовой трудовой области.
Ваши вопросы юристу:

11.12.2017 - Антонина Ершова

керпгшдорпшщжеарпшщкпоыукшщпряывгшдмгшдяырппргшщрглжявапряваолжпрвгщяыпргукрпгщуфкрпгщвкрпукгщпрфукгпрфцугшщпрфцщжупрфукгшщпрцукшщзфпрфу


19.07.2017 - Геннадий Кайгородцев

Здравствуйте, я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком и работаю на 0,5 уже 11 месяцев. Имею ли я право на трудовой отпуск?


29.06.2017 - Карина Новикова

Добрый день! 18 лет работаю в профобразовании преподавателем спецдисциплин и обществознание, имея техническое образование. постоянно повышая свою квалификацию, имею ли я право дальше вести предмет обществознание. если на сегодняшний день я прохожу курсы переподготовки в количестве 600 часов и по окончании получу квалификацию "Учитель обществознания"? Заранее благодарна.


07.06.2017 - Михаил Гашенко

Здравствуйте. Родила первого ребёнка. После ухода в декрет подучила декретные. Единовременное пособие оформляю. Вопрос такой, от чего зависит ежемесячная сумма выплаты На ребёнка?


Ответ на вопрос дан по телефону.


29.05.2017 - Лариса Сергеева

Организация задерживает зарплату уже на месяц. У меня трое детей. Работаю только я , жена сидит с младшей дочкой.


Ответ на вопрос дан по телефону.


12.02.2017 - Богдан Химатуллин

работаю неофициально регулярно задерживают выплату хочу уйти но мне сказали что расчитают через месяц.что делать?


Ответ на вопрос дан по телефону.


11.02.2017 - Борис Гуськов

Здравствуйте. Пожалуйста подскажите что я могу сделать. В сентябре уходила в учебный отпуск на месяц. Учебный отпуск у меня оплачиваемый, все документы по закрыванию сессии предоставила в декабре. До сих пор не выплатили учебный отпуск. Как мне быть?


Ответ на вопрос дан по телефону.


10.02.2017 - Лилия Казакова

Уволена в связи с сокращением численности или штата работников организации п. 2 части первой статьи. 81ТК РФ. Хотелось узнать почему за 3 месяц сделали выплату по справке с ЦЗН меньше чем за предыдущие 2 месяца?


10.02.2017 - Галина Калинина

В какой срок должны отдать ращетные . я уволился ещё 20 января и до сегодня не получил не ращетные и не трудовую


26.01.2017 - Тамара Смирнова

объявили, что отпускные будут начислены с голого оклада, без надбавок, которые получаю в течение года, это правомерно?


Ответ на вопрос дан по телефону.


22.01.2017 - Дмитрий Блюмин

На днях уволился с работы по обоюдному соглашению,так как три месяца меня не вызывали на работу,а каждый раз звонили и предлагали уволиться,мотивируя это тем,что для меня нет работы в компании,что я некомпетентен,хотя это не соответствует действительности. Зарплату не платили и не интересовались чем я живу и содержу семью. Письменных уведомлений не получал. Всё началось после исполнения мне55 летнего возраста и оформления пенсии по выслуге лет-работа в бурении. Доказательства моей компетенции у меня имеются неоспоримые и документально оформленные. Просто так всех работников моего возраста убирают из компании. Могу ли я подать на компанию в суд за доведения меня до увольнения?


Ответ на вопрос дан по телефону.


09.01.2017 - Валерий Школьников

Работаю в сельской местности.Согласно зоконодательства как женщина работающая в сельской местности должна иметь льготы по продоожительности рабочего дня. Но рабочий день на моей работе с 8.00 до 17.00 с перерывом с12.00 до 13.48. Руководитель решил проблему слкращенного рабочего дня продлением перерыва на обед на 1 час.Правильно ли,правомочно ли это?


Ответ на вопрос дан по телефону.


04.01.2017 - Светлана Полякова

Добрый день! Нахожусь в интересном положении, работодатель в курсе! С этого момента как сказала, начались мелкие придирки, а потом и больше обвинили в хищении денег, по камере видно, что якобы я беру 50 рублей, а обвинили в воровстве 500. В дальнейшем подговорили сотрудницу т.е.мою напарницу, на то чтобы она написала на меня заявление, что я ворую 3000 рублей, в данный момент собирают материалы. с 30.12.2016 она меня отстранила устной форме, сказала ты больше пока здесь работать не будешь. На нерве у меня было высокое давление, но отлежалась. 2.01.2017 я пришла на работу и охрана меня просто не впустила, я прошла к другому входу откуда заходят покупатели, где пригласила ее и попросила предоставить документы на основании которых меня отстранили, на что она заявила, что в устной форме может меня отстранить (разговор я записала на диктофон). В данный момент сижу дома, мне постоянно звонят говорят либо ты уволишься сама либо уголовка, но на уголовное написал кассир, а не магазин (он получается вообще никакого отношения по делу не имеет, более того если факт не докажется, то девочка пойдет сама по 306). Сейчас ничего не могу предпринять т.к.праздники даже к своему врачу не могу попасть, а я нервничаю каждый день!


Ответ на вопрос дан по телефону.


18.11.2016 - Егор Приезжев

Здравствуйте. У меня с зарплаты хотят удержать деньги за уже выплаченные коммунальные. Ошибка бухгалтера и директора.Законно ли это?


Ответ на вопрос дан по телефону.


19.10.2016 - Ольга Козлова

Работала в школе 3года,ушла в декрет на 3года,из декрета уволилась. Сразу решила встать на биржу, там нужна справка о зарплате за 3последние месяца. Могу я получить эту справку за последний год работы,до ухода в декрет?


Ответ на вопрос дан по телефону.


21.06.2016 - Мария Федотова

Я, а Мария Андреевна, 14.05.1982, работала в магазине "Татарча" по адресу: пгт , ул. а,148/4 с 18.12.2015г по 20.06.2016 г. Работодатель меня не оформлял официально, платил мне зар.плату по отработанным дням. Мой рабочий день составлял 12 часов с 9 до 21. Фактически я работала


Ответ на вопрос дан по телефону.


05.04.2016 - Жанна Тимофеева

Я работаю по договору оператор котельной мало того что не платять зарплату в добавок не платят еще и за сложность говорят что котел автоматически не положено так пускай сам котел и работает без меня!


19.03.2016 - Дмитрий Лисовский

Здраствуйте ,я нахожусь в декретном отпуске ,мой работодатель выдает ежемесечный доход по уходуза ребенком до 1,5 лет наличными ,а мне это не удобно так как живу я не близко к работе что бы забирать деньги ,я предложила работодателю перечислять мне карту ,отдала реквезиты ,но работодатель сказала что


19.03.2016 - Дарья Громова

Здраствуйте ,я нахожусь в декретном отпуске ,мой работодатель выдает ежемесечный доход по уходуза ребенком до 1,5 лет наличными ,а мне это не удобно так как живу я не близко к работе что бы забирать деньги ,я предложила работодателю перечислять мне карту ,отдала реквезиты ,но работодатель сказала что