Как мы работаем?
  • 1 Оставьте вопрос или позвоните нам.
  • 2 Мы перезвоним и бесплатно расскажем как решить проблему.
  • 3 При необходимости изучим документы и начнем работу над Вашим делом.
  • 4 Предоставим полное юридическое сопровождение и выиграем дело!

Задайте вопрос дежурному юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать??

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.

Статья 9. Организация и прохождение альтернативной гражданской службы в период мобилизации, в период военного положения и в военное время

[Закон Об альтернативной гражданской службе] [Глава 1] [Статья 9]

Организация и прохождение альтернативной гражданской службы в период мобилизации, в период военного положения и в военное время определяются федеральными конституционными законами, другими федеральными законами и принимаемыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Статья 9

Консультации юриста по ст. 9 Закона Об альтернативной гражданской службе

Задать вопрос:

Ваш регион:
Ваше имя:
Телефон:
(можно сотовый)
Ваш вопрос

  • Виктор Слепокуров
    Нужно обоснование правомерности отказа ребенка от работы в "колхозе".. Ребенку 17 лет, в колледже (дневное отделение) заставляют ехать в "колхоз на картошку". Нужно обоснование (ссылки на нормативные акты) правомерности отказа ребенка от работы в "колхозе".
    • Ответ юриста:
      Бред какой-то совдеповский.. . На основании чего он туда вообще ехать должен был? Конституцию и ТК у нас пока никто не отменял.Конституция РФ.Статья 371. Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.2. Принудительный труд запрещен.Трудовой кодекс РФ.Статья 2. Основные принципы правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений .Исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются:свобода труда, включая право на труд, который каждый свободно выбирает или на который свободно соглашается, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности;запрещение принудительного труда и дискриминации в сфере труда;Статья 4. Запрещение принудительного труда Принудительный труд запрещен.Принудительный труд - выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия) , в том числе:в целях поддержания трудовой дисциплины;в качестве меры ответственности за участие в забастовке;в качестве средства мобилизации и использования рабочей силы для нужд экономического развития;в качестве меры наказания за наличие или выражение политических взглядов или идеологических убеждений, противоположных установленной политической, социальной или экономической системе;в качестве меры дискриминации по признакам расовой, социальной, национальной или религиозной принадлежности.К принудительному труду также относится работа, которую работник вынужден выполнять под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия) , в то время как в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами он имеет право отказаться от ее выполнения, в том числе в связи с:нарушением установленных сроков выплаты заработной платы или выплатой ее не в полном размере;возникновением непосредственной угрозы для жизни и здоровья работника вследствие нарушения требований охраны труда, в частности необеспечения его средствами коллективной или индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами.(часть третья в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)Для целей настоящего Кодекса принудительный труд не включает в себя:работу, выполнение которой обусловлено законодательством о воинской обязанности и военной службе или заменяющей ее альтернативной гражданской службе;работу, выполнение которой обусловлено введением чрезвычайного или военного положения в порядке, установленном федеральными конституционными законами;работу, выполняемую в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части;работу, выполняемую вследствие вступившего в законную силу приговора суда под надзором государственных органов, ответственных за соблюдение законодательства при исполнении судебных приговоров.
  • Владимир Аброськин
    Работодатель прав?. Объявил у нас директор субботник на 25 число. Вчера прихожу на работу и меня ставят перед фактом, мол вместо субботы мы должны в течении недели каждый день оставаться сверх нормы на один час, порядок наводить. За отказ - штраф тысяча рублей. При этом за то что мы оставаться будем денег он платить не собирается. Жаль ТК под рукой нет, а то накопал бы чего-нибудь. Подскажите, кто прав, кто виноват, имеет ли право на подобное работодатель. Если можно подскажите статьи из ТК, чтоб носом директора потом ткнуть можно было. Заранее огромное спасибо.
    • Касательно работы в выходные дни ст. 113 ТК РФКасательно работы сверхурочно - 99 ст. ТК РФКасательно оплаты в выходной и сверхурочно - ст. 152,153 ТК РФКасательно штрафов за невыход - такого дисциплинарного наказания нет
  • Андрей Подосенов
    Пекушев исполняет обязанности работника зерносушилки в совхозе..... Пекушев исполняет обязанности работника зерносушилки в совхозе «Пламя» в соответствии с трудовым договором. 29 августа он отказался от выполнения работы, связанной с перекидыванием зерна с земли на транспортерную ленту, объяснив свой отказ отсутствием у него респиратора, защищающего глаза и дыхательные пути от пыли и отходов зернопроизводства. 28 августа поднялся сильный ветер и Пекушев обращался в травмпункт с диагнозом «инородный предмет в области глаза» . Подъехавший к зерносушилке директор совхоза заявил Пекушеву, что респираторов в совхозе нет, а ветер несколько стих. Он потребовал от Пекушева исполнения им своих трудовых обязанностей, объяснив, что при отказе от работы он уволит Пекушева за прогул, а также не будет заключать трудовой договор с его сыном, который в этом году закончил школу, не поступил в учебное заведение и написал заявление о приеме его на работу в совхоз. Прав ли директор совхоза? Какие принципы трудового права им нарушены? Раскройте содержание принудительного труда в соответствии с трудовым законодательством.
    • Ответ юриста:
      Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить: приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением; Статья 220. Гарантии права работников на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда Отказ работника от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья вследствие нарушения требований охраны труда либо от выполнения тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, не предусмотренных трудовым договором, не влечет за собой привлечения его к дисциплинарной ответственности. Статья 4. Запрещение принудительного труда Принудительный труд запрещен. Принудительный труд - выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия) , в том числе: в целях поддержания трудовой дисциплины; в качестве меры ответственности за участие в забастовке; в качестве средства мобилизации и использования рабочей силы для нужд экономического развития; в качестве меры наказания за наличие или выражение политических взглядов или идеологических убеждений, противоположных установленной политической, социальной или экономической системе; в качестве меры дискриминации по признакам расовой, социальной, национальной или религиозной принадлежности. К принудительному труду также относится работа, которую работник вынужден выполнять под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия) , в то время как в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами он имеет право отказаться от ее выполнения, в том числе в связи с: нарушением установленных сроков выплаты заработной платы или выплатой ее не в полном размере; возникновением непосредственной угрозы для жизни и здоровья работника вследствие нарушения требований охраны труда, в частности необеспечения его средствами коллективной или индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами. Для целей настоящего Кодекса принудительный труд не включает в себя: работу, выполнение которой обусловлено законодательством о воинской обязанности и военной службе или заменяющей ее альтернативной гражданской службе; работу, выполнение которой обусловлено введением чрезвычайного или военного положения в порядке, установленном федеральными конституционными законами; работу, выполняемую в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части; работу, выполняемую вследствие вступившего в законную силу приговора суда под надзором государственных органов, ответственных за соблюдение законодательства при исполнении судебных приговоров.
  • Вероника Полякова
    кто такие бронированные граждане
    • Ответ юриста:
      Основные положения по бронированию граждан, пребывающих в запасе. Гражданами, пребывающими в запасе (ГПЗ) , являются граждане, состоящие на воинском учете: - уволенные с военной службы с зачислением в запас; - прошедшие обучение по программе подготовки офицеров запаса на военных кафедрах при государственных, муниципальных или имеющих государственную аккредитацию по соответствующим направлениям подготовки (специальностям) негосударственных образовательных учреждениях высшего профессионального образования; - не прошедшие военную службу в связи с освобождением от призыва на военную службу; - не прошедшие военную службу в связи с предоставлением отсрочки по достижении ими возраста 27 лет; - не призванные на военную службу по каким-либо другим причинам; - прошедшие альтернативную гражданскую службу; - женского пола, имеющие военно-учетные специальности.
  • Александр Павлюковец
    Хочу отказаться от уплаты налогов ссылаясь на статью 4 трудового кодекса !. Хочу отказаться от уплаты налогов ссылаясь на статью 4 трудового кодекса ! Эта статья запрещает мне заполнять налоговую деклорацию так как это есть принудительный труд ,а он согласно этой статье запрещён в РФ. Прав ли я юридически ? -------------------------Трудовой кодекс Российской Федерации ЧАСТЬ I. ЧАСТЬ ПЕРВАЯ Раздел I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ Глава 1. ОСНОВНЫЕ НАЧАЛА ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА Статья 4. Запрещение принудительного труда Принудительный труд запрещен. Принудительный труд - выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия), в том числе: в целях поддержания трудовой дисциплины; в качестве меры ответственности за участие в забастовке; в качестве средства мобилизации и использования рабочей силы для нужд экономического развития; в качестве меры наказания за наличие или выражение политических взглядов или идеологических убеждений, противоположных установленной политической, социальной или экономической системе; в качестве меры дискриминации по признакам расовой, социальной, национальной или религиозной принадлежности. К принудительному труду также относится работа, которую работник вынужден выполнять под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия), в то время как в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами он имеет право отказаться от ее выполнения, в том числе в связи с: нарушением установленных сроков выплаты заработной платы или выплатой ее не в полном размере; возникновением непосредственной угрозы для жизни и здоровья работника вследствие нарушения требований охраны труда, в частности необеспечения его средствами коллективной или индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами. (часть третья в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) Для целей настоящего Кодекса принудительный труд не включает в себя: работу, выполнение которой обусловлено законодательством о воинской обязанности и военной службе или заменяющей ее альтернативной гражданской службе; работу, выполнение которой обусловлено введением чрезвычайного или военного положения в порядке, установленном федеральными конституционными законами; работу, выполняемую в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части; работу, выполняемую вследствие вступившего в законную силу приговора суда под надзором государственных органов, ответственных за соблюдение законодательства при исполнении судебных приговоров. (часть четвертая в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
    • Ст. 4 - это запрещение труда принудительного. Если Вы заполняете согласно должн. инструкции - то это не принуд. труд, в обратном случае - конечно, можете сослаться и дополнить ст. 37 Конст. РФ.
  • Артур Онуфриев
    Местный военкомат. У мужа прописка в другом городе. Там он стоит на учете в военкомате. Есть местная временная регистрация. При устройстве на работу его потребовали стать на учет в местный военкомат. должен ли он это делать, и если да, то где это прописано???
    • Ответ юриста:
      Согласно ст. 9 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" гражданин снимается с воинского учета при переезде на новое место жительства или место временного пребывания (на срок более трех месяцев) . Должностные лица организаций или образовательных учреждений обязаны обеспечивать гражданам, работающим или обучающимся в указанных организациях или учреждениях, возможность своевременной явки по повестке военного комиссариата для постановки на воинский учет. http://www.zakonrf.info/zakon-voinskiy/4/ http://docs.kodeks.ru/document/901704754 http://kazarme.net/federalnyi-zakon-o-voinskoi-obyazannosti-i-voennoi-sluzhbe
  • Дмитрий Греходоводов
    какую информацию вносят в учетную карточку на граждан зачисленных в запас по состоянию здоровья? (распишите пож.по пункт
    • Ответ юриста:
      В этой карте содержатся все полные сведения, которые необходимы военкомату для исполнения своих функций по работе с военнообязанными запаса. А если вас интересует будет ли там указана статья Расписания болезней, по которой вас списали в запас, то в учетной карте хранящейся в военкомате эта статья будет указана ОБЯЗАТЕЛЬНО. А еще эти сведения содержатся в книге протоколов призывной комиссии, которая вас списала в запас. А это строки из Закона: ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------Статья 8. Организация воинского учета ....4. Документы воинского учета должны содержать следующие сведения о гражданине: фамилия, имя и отчество; дата рождения; место жительства и место пребывания; семейное положение; образование; место работы; годность к военной службе по состоянию здоровья; профессиональная пригодность к подготовке по военно-учетным специальностям и к военной службе на воинских должностях; основные антропометрические данные; прохождение военной службы или альтернативной гражданской службы; прохождение военных сборов; владение иностранными языками; наличие военно-учетных и гражданских специальностей; наличие спортивного разряда кандидата в мастера спорта, первого спортивного разряда или спортивного звания; возбуждение или прекращение в отношении гражданина уголовного дела; наличие судимости; бронирование гражданина, пребывающего в запасе, за органом государственной власти, органом местного самоуправления или организацией на период мобилизации и в военное время. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Формы документов воинского учета (военного билета солдата, матроса, сержанта, старшины, прапорщика, мичмана; военного билета офицера запаса; временного удостоверения, выданного взамен военного билета; временного удостоверения, выданного взамен военного билета офицера запаса; удостоверения гражданина, подлежащего призыву на военную службу) , а также формы документов первичного воинского учета, по которым осуществляется первичный воинский учет в органах местного самоуправления, порядок их ведения и хранения установлены в приложении N 8 к Инструкции по обеспечению функционирования системы воинского учета граждан Российской Федерации, утвержденной Приказом Министра обороны РФ от 19.11.2007 N 500.
  • Максим Гумилевский
    Назовите основные составные части,составляющие суть понятия (Воинская Обязанность) срочо
    • Воинская обязанность установленный законом почет ный долг граждан защищать свое Отечество, нести службу в рядах Вооруженных сил, проходить вневойсковую подго товку и выполнять другие связанные с обороной страны обязанности. Воинская...
  • Екатерина ?ковалёва
    Что значит 'в запасе'?
    • Ответ юриста:
      Статья 52. Зачисление в запас

      1. Запас Вооруженных Сил Российской Федерации создается из числа граждан:

      уволенных с военной службы с зачислением в запас Вооруженных Сил Российской Федерации;

      успешно завершивших обучение по программе военной подготовки офицеров запаса на военных кафедрах при федеральных государственных образовательных учреждениях высшего профессионального образования и окончивших эти образовательные учреждения;

      не прошедших военную службу в связи с освобождением от призыва на военную службу;

      не прошедших военную службу в связи с предоставлением отсрочек от призыва на военную службу или не призванных на военную службу по каким-либо другим причинам по достижении ими возраста 27 лет;

      уволенных с военной службы без постановки на воинский учет и в последующем поставленных на воинский учет в военных комиссариатах;

      прошедших альтернативную гражданскую службу;

      женского пола, имеющих военно-учетную специальность.
      *********************************************************************************************

      Это означает, что гражданина состоящего в запасе могут призвать на военную службу в военное время, т. к. он является военнообязанным. Граждане состоят в запасе в зависимости от воинского звания как минимум до 50 лет. Во время состояния в запасе можно быть призванным на военные сборы на срок до 2-х месяцев. Общий срок нахождения на сборах за весь период состояния в запасе не может превышать 12 месяцев.

      В общем запас для того и создается, что бы в нужный момент можно было бы им воспользоваться.
  • Тимур Феногенов
    • Ответ юриста:
      Статья 1. Воинская обязанность [Закон "О воинской обязанности и военной службе"] [Статья 1] 1. Воинская обязанность граждан Российской Федерации (далее - граждане) предусматривает: воинский учет; обязательную подготовку к военной службе; призыв на военную службу; прохождение военной службы по призыву; пребывание в запасе; призыв на военные сборы и прохождение военных сборов в период пребывания в запасе. 2. В период мобилизации, в период военного положения и в военное время воинская обязанность граждан определяется федеральными конституционными законами, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и также предусматривает: призыв на военную службу по мобилизации, в период военного положения и в военное время; прохождение военной службы в период мобилизации, в период военного положения и в военное время; военное обучение в период военного положения и в военное время. 3. Граждане освобождаются от исполнения воинской обязанности только по основаниям, предусмотренным настоящим Федеральным законом. 4. Граждане вправе исполнять конституционный долг по защите Отечества путем добровольного поступления на военную службу в порядке, установленном настоящим Федеральным законом. 5. Граждане имеют право на замену военной службы альтернативной гражданской службой в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральным законом. 6. Исполнение гражданами воинской обязанности обеспечивают в пределах своей компетенции органы государственной власти, иные государственные органы, органы местного самоуправления и организации независимо от организационно-правовых форм и форм собственности (далее - организации) и их должностные лица. 7. Компенсация расходов, понесенных организациями и гражданами в связи с исполнением настоящего Федерального закона, является расходным обязательством Российской Федерации и осуществляется в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
  • Валерий Костюкович
    Военная служба является одной из форм военной обязанности. Или я ошибаюсь?
    • Ответ юриста:
      Это только составная часть воинской обязанности. В Законе вот что сказано по этому поводу: *********************************************************************************************** Статья 1. Воинская обязанность 1. Воинская обязанность граждан Российской Федерации (далее - граждане) предусматривает: воинский учет; обязательную подготовку к военной службе; призыв на военную службу; прохождение военной службы по призыву; пребывание в запасе; призыв на военные сборы и прохождение военных сборов в период пребывания в запасе. 2. В период мобилизации, в период военного положения и в военное время воинская обязанность граждан определяется федеральными конституционными законами, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и также предусматривает: призыв на военную службу по мобилизации, в период военного положения и в военное время; прохождение военной службы в период мобилизации, в период военного положения и в военное время; военное обучение в период военного положения и в военное время. 3. Граждане освобождаются от исполнения воинской обязанности только по основаниям, предусмотренным настоящим Федеральным законом. 4. Граждане вправе исполнять конституционный долг по защите Отечества путем добровольного поступления на военную службу в порядке, установленном настоящим Федеральным законом. 5. Граждане имеют право на замену военной службы альтернативной гражданской службой в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральным законом. http://www.consultant.ru/popular/military/32_1.html © КонсультантПлюс, 1992-2012 ***********************************************************************************************
  • Богдан Токуев
    сейчас в России в армию идти это обязательно?? или по выбору??
    • Ответ юриста:
      Выбор не велик Закон "О воинской обязанности и военной службе" Статья 1. Воинская обязанность 1. Воинская обязанность граждан Российской Федерации (далее - граждане) предусматривает: воинский учет; обязательную подготовку к военной службе; призыв на военную службу; прохождение военной службы по призыву; пребывание в запасе; призыв на военные сборы и прохождение военных сборов в период пребывания в запасе. 2. В период мобилизации, в период военного положения и в военное время воинская обязанность граждан определяется федеральными конституционными законами, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и также предусматривает: призыв на военную службу по мобилизации, в период военного положения и в военное время; прохождение военной службы в период мобилизации, в период военного положения и в военное время; военное обучение в период военного положения и в военное время. 3. Граждане освобождаются от исполнения воинской обязанности только по основаниям, предусмотренным настоящим Федеральным законом. 4. Граждане вправе исполнять конституционный долг по защите Отечества путем добровольного поступления на военную службу в порядке, установленном настоящим Федеральным законом. 5. Граждане имеют право на замену военной службы альтернативной гражданской службой в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральным законом. 6. Исполнение гражданами воинской обязанности обеспечивают в пределах своей компетенции органы государственной власти, иные государственные органы, органы местного самоуправления и организации независимо от организационно-правовых форм и форм собственности (далее - организации) и их должностные лица. 7. Компенсация расходов, понесенных организациями и гражданами в связи с исполнением настоящего Федерального закона, является расходным обязательством Российской Федерации и осуществляется в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
  • Вадим Гончаров
    Пришла повестка из военкомата. Могут забрать на сборы?
    • Ответ юриста:
      На сборы привлекают не всех
      Закон "О воинской обязанности и военной службе"
      Статья 55. Освобождение от военных сборов. Граждане, не подлежащие призыву на военные сборы
      1. От военных сборов освобождаются граждане женского пола.
      2. От военных сборов также освобождаются:
      а) граждане, забронированные за органами государственной власти, органами местного самоуправления и организациями на период мобилизации и в военное время;
      б) сотрудники органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и таможенных органов Российской Федерации;
      в) гражданский персонал Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, а также органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и таможенных органов Российской Федерации;
      г) летно-технический состав, а также рабочие и служащие авиационного и железнодорожного транспорта, непосредственно осуществляющие и обеспечивающие перевозки или занятые обслуживанием и ремонтом самолетов (вертолетов) , аэродромной техники, подвижного состава и устройств железнодорожного транспорта;
      д) плавающий состав судов морского флота, а также плавающий состав речного флота и флота рыбной промышленности - в период навигации;
      е) граждане, непосредственно занятые на посевных и уборочных работах, - в период проведения таких работ;
      ж) граждане, являющиеся педагогическими работниками образовательных учреждений;
      з) граждане, обучающиеся по очной и очно-заочной (вечерней) формам обучения в образовательных учреждениях;
      и) граждане, обучающиеся по заочной форме обучения в образовательных учреждениях, - на период экзаменационных и зачетных сессий и написания дипломной работы;
      к) граждане, уволенные с военной службы, - в течение двух лет со дня увольнения в запас;
      л) граждане, имеющие трех и более несовершеннолетних детей;
      м) граждане, имеющие основания для отсрочки от призыва на военную службу, предусмотренные подпунктами "а", "б", "б. 1", "в", "и", "к" и "л" пункта 1 и пунктом 2 статьи 24 настоящего Федерального закона;
      н) граждане, пребывающие за пределами Российской Федерации;
      о) члены Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, высшие должностные лица субъектов Российской Федерации (руководители высших исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации) , граждане, временно исполняющие обязанности высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) ;
      о. 1) граждане, представленные в установленном порядке законодательным (представительным) органам государственной власти субъектов Российской Федерации в качестве кандидатур высших должностных лиц субъектов Российской Федерации (руководителей высших исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации) , - до принятия решения об отклонении представленной кандидатуры или о наделении ее полномочиями высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) ;
      п) граждане, прошедшие альтернативную гражданскую службу.
      4. Не подлежат призыву на военные сборы граждане, указанные в пункте 3 статьи 23 настоящего Федерального закона.
  • Григорий Кузярин
    может быть кто нибудь знает каких врачей проходят на ВВК при восстановлении в армию на службу...
    • Ответ юриста:
      Вот таких, Закон "О воинской обязанности и военной службе" Статья 5.1. Медицинское освидетельствование и медицинское обследование граждан в связи с исполнением воинской обязанности, поступлением на военную службу по контракту или поступлением в мобилизационный людской резерв 1. Граждане при постановке на воинский учет, призыве или поступлении на военную службу по контракту, поступлении в мобилизационный людской резерв, поступлении в военные образовательные учреждения профессионального образования, призыве на военные сборы, прохождении альтернативной гражданской службы, а также граждане, ранее признанные ограниченно годными к военной службе по состоянию здоровья, проходят медицинское освидетельствование врачами-специалистами: терапевтом, хирургом, невропатологом, психиатром, окулистом, оториноларингологом, стоматологом, а в случае необходимости - врачами других специальностей. По согласованию с командиром (начальником) воинской части (военно-медицинского учреждения) для медицинского освидетельствования указанных граждан могут привлекаться военные врачи-специалисты.
  • Эдуард Хованский
    что проверяют во время прохождения ввк
    • Ответ юриста:
      Закон "О воинской обязанности и военной службе" Статья 5.1. Медицинское освидетельствование и медицинское обследование граждан в связи с исполнением воинской обязанности, поступлением на военную службу по контракту или поступлением в мобилизационный людской резерв 1. Граждане при постановке на воинский учет, призыве или поступлении на военную службу по контракту, поступлении в мобилизационный людской резерв, поступлении в военные образовательные учреждения профессионального образования, призыве на военные сборы, прохождении альтернативной гражданской службы, а также граждане, ранее признанные ограниченно годными к военной службе по состоянию здоровья, проходят медицинское освидетельствование врачами-специалистами: терапевтом, хирургом, невропатологом, психиатром, окулистом, оториноларингологом, стоматологом, а в случае необходимости - врачами других специальностей. По согласованию с командиром (начальником) воинской части (военно-медицинского учреждения) для медицинского освидетельствования указанных граждан могут привлекаться военные врачи-специалисты.
  • Андрей Бакиев
    Проблема с военкоматом см. внутри.. Я учусь в колледже. Нас месяца 2 назад вызвали пройти медицинское обследование в военкомате на которое я не пришёл. Через неделю мне уже позвонили и пригласили туда но я опять не пришёл. Потом где то через 3 дня пришла бумага где меня обвиняют (не помню по какой статье) за неявку в военкомат и пригласили меня снова и я опять не пришёл (даже не спрашивайте почему) ) и вот уже прошло 2 месяца. Получается всё норм или что то будет?
    • Ответ юриста:
      Согласно п. 1 ст. 9 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» первоначальная постановка на воинский учёт граждан мужского пола осуществляется в период с 1 января по 31 марта в год достижения ими возраста 17 лет комиссией по постановке граждан на воинский учёт. КоАП РФ Статья 21.5. Неисполнение гражданами обязанностей по воинскому учету Неявка гражданина, состоящего или обязанного состоять на воинском учете, по вызову (повестке) военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, в установленные время и место без уважительной причины, убытие на новые место жительства либо место временного пребывания на срок более трех месяцев, выезд из Российской Федерации на срок свыше шести месяцев без снятия с воинского учета, прибытие на новые место жительства либо место временного пребывания или возвращение в Российскую Федерацию без постановки на воинский учет в установленный срок, а равно несообщение в установленный срок в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, по месту жительства об изменении семейного положения, образования, места работы или должности, места жительства в пределах района, города без районного деления или иного муниципального образования - - влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от ста до пятисот рублей.
  • Маргарита Алексеева
    Не могу найти курсовую на тему "Организация воинского учета ". Помогите, пож-ста. Спасибо.
    • найти можно то, что вы положили. пишите сами и выкладывайте для других Воинский учет это составная часть воинской обязанности граждан. Воинскому учету подлежат все граждане мужского пола, достигшие призывного возраста, а также...
  • Георгий Кельдищев
    имеет ли право директор школы увеличить продолжительность моего рабочего дня без дополнительной оплаты
    • Нет! может попытаться навесить. но вы можете отказаться и вам ничего не будет. т. к. школа гос. учреждение, а не коммерческая фирма, где хозяин-барин Статья 4. Запрещение принудительного труда Принудительный труд запрещен. Принудительный...
  • Артур Филонов
    в конституции рф оговаривается возможность альтернативной воинской службы. так ли это? срочно
    • Оговаривается, Но только не в Конституции, а в федеральном законе "О воинской обязанности и военной службе" устанавливается общая, для всех граждан мужского пола, обязанность военной службы в Вооруженных силах Российской Федерации; 2)...
  • Константин Бахтин
    Растрелять как предателей, тех ублюдков, которые заказывали "Мистрали", а также тех, кто загубил элект. и авиапром-сть?
    • Поддерживаю Зря вам присвоили "мудреца"! "Борьба продолжается - не вешать нос! Сначала от укропов сводка. Цитата. "- В Луганской области из БМ-21 «Град» были обстреляны позиции сил АТО близ н. п. Веселая Гора и Камышное, а также на...
  • Федор Барабан
    Призыв военнослужащих запаса.
    • могут Могут конечно Призовут, обязательно. Ты в запасе первой очереди. не ходи и всё!!!! Ну, если Вам "тоже бы хотелось"-вперед! Но не стоит. Освобождение от военных сборов. Согласно ст. 55 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»: 1...
  • Константин Макашев
    Почему в России на сильно служить в армии?
    • Конституцию РФ почитай, такую великую фамилию для НИКа взял... Должен!! ! И не спорь. потому что это раша в Украине добровольно служат Если её сделать добровольной то туда мало кто пойдёт. к сожалению, хитровыкрученные масквечи по-любому...
  • Валентин Натахин
    Если санкции делают нас сильнее, то пусть еще введут?
    • на данном этапе уже нет Да поглубже))) ) Трубу надо перекрывать. Санкции показали, что за 25 лет, после развала СССР продажные политики, загнали страну в жопу. Ни х уя своего не осталось. Всё развалили и разворовали. 37% ВВП России...
  • Виктория Ильина
    Родители заставляют устроиться на работу.
    • Listovki razdali i sadites pisat.Nichego strashnogo s vami ne sluchitsja. тебе нужно начать бухать Статья 4. Запрещение принудительного труда [Трудовой кодекс РФ] [Глава 1] [Статья 4] Принудительный труд запрещен. Принудительный труд -...