Как мы работаем?
  • 1 Оставьте вопрос или позвоните нам.
  • 2 Мы перезвоним и бесплатно расскажем как решить проблему.
  • 3 При необходимости изучим документы и начнем работу над Вашим делом.
  • 4 Предоставим полное юридическое сопровождение и выиграем дело!

Задайте вопрос дежурному юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать??

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.

Комментарий к ст 145 ТК РФ. Статья 145. Условия оплаты труда руководителей организаций, их заместителей, главных бухгалтеров и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов организаций

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 21] [Статья 145]
В соответствии со ст. 145 ТК должностные лица таможенных органов при проведении таможенного контроля уполномочены задерживать товары и документы на них, не являющиеся предметами административных правонарушений или преступлений.Нормами ТК предусмотрены конкретные случаи, при наступлении которых могут быть задержаны следующие виды товаров и документов на них:- товары, запрещенные к вывозу с таможенной территории Таможенного союза, ограниченные к ввозу или вывозу, в отношении которых не представлены документы, подтверждающие соблюдение ограничений (ст. 152 ТК); - товары, не помещенные под таможенную процедуру по истечении срока временного хранения (ст. 170 ТК);- товары, являвшиеся орудием, средством совершения или предметом административного правонарушения или преступления, в отношении которых было принято решение об их возврате и на которые в установленный срок не подана таможенная декларация с целью их помещения под таможенную процедуру (ст. 185 ТК);- товары, в отношении которых после отзыва таможенной декларации новая таможенная декларация не подана в пределах срока временного хранения товаров (ст. 192 ТК);- товары, в отношении которых действие таможенной процедуры не завершено в течение пятнадцати календарных дней со дня, следующего за днем вступления в силу соответствующего решения по привлечению лица к ответственности, в связи с несоблюдением им таможенной процедуры, повлекшей невозможность дальнейшего применения данной таможенной процедуры (ст. 208 ТК);- товары, которые могут причинить вред другим товарам или требуют особых условий хранения, не перемещены на другой таможенный склад либо не помещены под иную таможенную процедуру в установленный срок, в случае прекращения функционирования таможенного склада, оборудованного в соответствии с условиями хранения таких товаров (ст. 234 ТК);- товары, не помещенные под иную таможенную процедуру в установленный срок, в случае прекращения деятельности магазина беспошлинной торговли (ст. 305 ТК);- товары для личного пользования, не оформленные в установленном порядке (ст. 354 ТК).В п. 2 ст. 145 ТК закреплена обязанность таможенного органа в случае задержания товаров и документов на них составить протокол по форме, установленной решением Комиссии Таможенного союза от 20 мая 2010 года N 260 "О формах таможенных документов" <277>.-------------------------------- <277> Текст решения размещен на сайте Таможенного союза: http://www.tsouz.ru/KTS/KTS16/Pages/R_260.aspx.Следует отметить, что задержанные товары и документы на них изымаются, размещаются на складах временного хранения или в иных местах, определенных таможенным органом, где и хранятся в течение сроков, установленных ТК.Так, например, в ч. 4 ст. 189 Федерального закона "О таможенном регулировании в Российской Федерации" задержанные товары могут быть переданы на хранение организации, осуществляющей складские услуги в регионе деятельности таможенного органа. Товары, требующие особых условий хранения, передаются в соответствующие специализированные организации (учреждения) или государственные органы. При передаче указанных товаров на хранение составляется акт приема-передачи, один экземпляр которого остается у таможенного органа, второй - у организации (учреждения), осуществляющей хранение товаров. Копия такого акта направляется законному владельцу товаров, если это лицо установлено таможенным органом.В Таможенном кодексе Республики Беларусь установлено, что для хранения задержанные товары помещаются на территориях, находящихся в хозяйственном ведении или оперативном управлении таможенных органов (ст. 307).По общему правилу, расходы по хранению задержанных товаров возмещаются лицами, которым фактически возвращаются товары. Порядок возмещения таких расходов, в соответствии с п. 4 ст. 145 ТК, определяется законодательством государства - члена Таможенного союза, таможенным органом которого задержаны товары.
Комментарий к статье 145

Консультации юриста к комментариям ст. 145 ТК РФ

Задать вопрос:

Ваш регион:
Ваше имя:
Телефон:
(можно сотовый)
Ваш вопрос

  • Про трудовое право..... Мы постоянно готовим бумаги наблюдательному совету о получении квартальной премии ген директором. Можно сделать так что бы не делать где указать можно про премии и где в трудовом об этом сказанно. Помогите а то хлопотное это дело пост отчит перед набл советом
    • а еще лучше в трудовом договоре (ч. 2 ст. 145 ТК РФ)
  • Ярослав Нехаев
    после увольнения не выплачивают зарплату, что делать?
  • Кристина Андреева
    Утрата доверия со стороны работодателя (пункт 7 статьи 81 трудового кодекса РФ)
    • Беременную вообще НЕ ИМЕЮТ ПРАВА УВОЛИТЬ ни за что, даже за пьянство и прогулы, тем более по таким основаниям. За увольнение беременной есть статьи в УК РФ. Ни в коем случае НЕ ПИШИ никаких заявлений и не слушай нижнего дьявола. Могут если...
  • Наталья Шестакова
    Могут ли уволить работницу при сокращении численности штата, если она имеет ребенка в возрасте до 3х лет?. Полтора месяца назад я вышла из отпуска по уходу за ребенком до 3х лет. Дочке 3 года исполнится только в марте 2012года. В связи с сокращением штата нас уведомили о предстоящем увольнении. Приказ о сокращении штата я уже подписала. А как быть с уведомлением? По нему я буду уволена с 14 сентября 2011года.
    • 1)Дымок права 2)жалобу в прокуратуру (заказное письмо) : моему ребёнку нет 3 лет. меня увольняют по сокращению. прошу возбудить уголовное дело по ст. 145 УК РФ. дата подпись
  • Екатерина Баранова
    Сколько раз выплачивается в месяц з/п? Если один раз в месяц, это нарушение?
    • Согласно части шестой ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Иные сроки выплаты заработной платы...
  • Евгений Мардарь
    Здравствуйте, работаю в компании "GameZona" 3 месяца в спб. Данная уродливая компания задерживает з\п уже 3ий месяц.
Добавьте комментарий или задайте вопрос: