Как мы работаем?
  • 1 Оставьте вопрос или позвоните нам.
  • 2 Мы перезвоним и бесплатно расскажем как решить проблему.
  • 3 При необходимости изучим документы и начнем работу над Вашим делом.
  • 4 Предоставим полное юридическое сопровождение и выиграем дело!

Задайте вопрос дежурному юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать??

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.

Статья 141. Выдача заработной платы, не полученной ко дню смерти работника

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 21] [Статья 141]  ✍ Читать комментарий к статье
Заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти. Выдача заработной платы производится не позднее недельного срока со дня подачи работодателю соответствующих документов.
Статья 141

Консультации юриста по ст. 141 ТК РФ

Задать вопрос:

Ваш регион:
Ваше имя:
Телефон:
(можно сотовый)
Ваш вопрос

  • Лидия Суханова
    Добрый день. Бухгалтер по ошибке перечислил заработную плату умершего работника на его счет, а не на счет обратившейся за расчетом дочери. Что делать в этой ситуации?
    • Ответ на вопрос дан по телефону
  • Юлия Виноградова
    Добрый день. Бухгалтер по ошибке перечислил заработную плату умершего работника на его счет, а не на счет обратившейся за расчетом дочери. Что делать в этой ситуации?
    • Ответ на вопрос дан по телефону
  • Георгий Тагашов
    Добрый день. Хотим получить единовременное пособие по рождению ребенка. Работодатель моей супруги восприпятствует выдачи справки, в том что она не получала его через ее организацию. Как можно повлиять на эту ситуацию?
    • Ответ на вопрос дан по телефону
  • Виталий Ромашихин
    Здравствуйте. Можно ли перечислить на карту остатки з/п умершему сотруднику? У нас нет кассы и не ведется кассовый учет - нет наличных, только безнал.
    • Ответ на вопрос дан по телефону
  • Татьяна Фомина
    Кому положена зарплата умершего мужа?Делится ли она по наследству между детьми,матерью его и мною?Или это не так?А как?
    • Ответ юриста:
      В соответствии со ст. 1183 Гражданского кодекса РФ право на получение подлежавших выплате наследодателю, но не полученных им при жизни по какой-либо причине сумм заработной платы и приравненных к ней платежей, пенсий, стипендий, пособий по социальному страхованию, возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью, алиментов и иных денежных сумм, предоставленных гражданину в качестве средств к существованию, принадлежит проживавшим совместно с умершим членам его семьи, а также его нетрудоспособным иждивенцам независимо от того, проживали они совместно с умершим или не проживали, на основании предъявленного ими требования. Статьей 141 Трудового кодекса РФ также установлено, что заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти. Выдача заработной платы производится не позднее недельного срока со дня подачи работодателю соответствующих документов.
  • Евдокия Кузьмина
    Приказ об увольнении в свзяи со смертью гос.служащего (МЧС). Сама всегда работала в частных организациях, а тут попросили узнать Как сформулировать приказ об увольнении (расторжении трудового договора) в связи со смертью. Умерший - служащий (не в погонах, гражданский) в МЧС. И какие выплаты положены семье умершего?
    • Ответ юриста:
      Несколько не понятно увольнение государственного служащего или просто служащего?? ? Если государственного гражданского служащего, то применяется пункт 5 статьи 39 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации". Если служащий, то пункт 6 статьи 83 Трудового кодекса. Приказ делается по унифицированной форме, там всем что надо вписать указанно. Выплаты указываются стандартные: компенсация на неиспользованный отпуск + насколько я знаю, в МЧС предусмотренны квартальные и (или) ежемесячные премии и единовременное денежное вознаграждение по итогам работы за год (точнее работники кадровой службы сами должны знать, какие виды выплат у них имеются и порядок их выдачи (пропорционально отработанному времени или за каждый полный отработанный месяц)) . Сроки выплаты указаны в статье 141 Трудового кодекса - заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти. Выдача заработной платы производится не позднее недельного срока со дня подачи работодателю соответствующих документов. Я думаю, что и выплаты, положенные при увольнении, выдаются в эти же сроки и таким же порядком.
  • Надежда Мельникова
    Какие выплаты, причитаются родителям умершей, если в ее труд.книжку не внесены записи, при устройстве на работу?
    • Ответ юриста:
      На основании статей 2 Семейного кодекса и 141 Трудового кодекса родители умершей сотрудницы имеют право на получение заработной платы, не полученной ей ко дню смерти. Выдача заработной платы должна быть произведена не позднее недельного срока со дня подачи соответствующего заявления работодателю. При этом требование о выплате заработной платы родители должны подать в течение 4 месяцев со дня открытия наследства (п. 2 ст. 1183 Гражданского кодекса) .Если сотрудница погибла в результате трудового увечья либо профессионального заболевания, то нетрудоспособные родители, состоящие на иждивении умершей, или один из неработающих родителей, занятый уходом за больным членом семьи умершей, имеют право на:- получение ежемесячных выплат в соответствии с Федеральным законом от 24.07.1998 № 125-Ф3 «Об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» ; - получение единовременной страховой выплаты в размере 53500 рублей (статья 11 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-Ф3 и статья 14 Федерального закона «О бюджете фонда социального страхования РФ на 2008 г. и на плановый период 2009 и 2010 годов») .То обстоятельство, что запись о работе не была внесена в трудовую книжку работника, не является основанием для отказа в предоставлении данных выплат, т. к. трудовой договор считается заключенным не с момента внесения записи о работе в трудовую книжку, а с момента допущения работника к работе (ст. 67 Трудового кодекса) .
  • Вадим Семичастный
    Умер директор и основатель частного предприятия. начисленая зарплата осталась невыплаченой. что делать с такой зарплатой
    • выплачиваете предъявителю по заявлению с предъявлением свидетельства о смертиесли в течение 4 мес за з. п. никто не обратился, сумма невыплаченой з. п. включается в наследственную массу и наследуется по общим основаниям (по закону или по завещанию)
  • Алла Лазарева
    Может кто знает ТОЧНО,человек пошёл в отпуск 1 числа,умер 8.Отпуск его оплатят(гос.учреждение).
  • Евгения Данилова
    За что сидел Янукович?
    • таки да. как пишут два раза: - "15 декабря 1967 года по статье 141 часть 2 Уголовного кодекса УССР (грабеж, соединенный с насилием или совершенный по предварительному сговору группой лиц). ...тогда присудили три года лишения свободы с...
  • Вячеслав Юркевич
    Как дать деньги вдолг под проценты и под залог имущества?. здавствуйте Подскажите пожалуйста как правильно оформить документы и на что обрать особое внимание и сосбсвенно вообще какие есть и нужны документы (договор, расписка? ) чтобы я могла дать в долг под процент на определенный срок под залог Заранее благодарю всех за внимание и потраченное время:)
    • Ответ юриста:
      Теория: ст. ст. 807-811 ГК РФ, ст. 131,132 ГПК РФ. На основании которых нужно действовать! Глава 42. Заем и кредит § 1. Заем Статья 807. Договор займа 1. По договору займа одна сторона (займодавец) передает в собственность другой стороне (заемщику) деньги или другие вещи, определенные родовыми признаками, а заемщик обязуется возвратить займодавцу такую же сумму денег (сумму займа) или равное количество других полученных им вещей того же рода и качества. Договор займа считается заключенным с момента передачи денег или других вещей. 2. Иностранная валюта и валютные ценности могут быть предметом договора займа на территории Российской Федерации с соблюдением правил статей 140, 141 и 317 настоящего Кодекса. Статья 808. Форма договора займа 1. Договор займа между гражданами должен быть заключен в письменной форме, если его сумма превышает не менее чем в десять раз установленный законом минимальный размер оплаты труда, а в случае, когда займодавцем является юридическое лицо, - независимо от суммы. 2. В подтверждение договора займа и его условий может быть представлена расписка заемщика или иной документ, удостоверяющие передачу ему займодавцем определенной денежной суммы или определенного количества вещей. Статья 809. Проценты по договору займа 1. Если иное не предусмотрено законом или договором займа, займодавец имеет право на получение с заемщика процентов на сумму займа в размерах и в порядке, определенных договором. При отсутствии в договоре условия о размере процентов их размер определяется существующей в месте жительства займодавца, а если займодавцем является юридическое лицо, в месте его нахождения ставкой банковского процента (ставкой рефинансирования) на день уплаты заемщиком суммы долга или его соответствующей части. 2. При отсутствии иного соглашения проценты выплачиваются ежемесячно до дня возврата суммы займа. 3. Договор займа предполагается беспроцентным, если в нем прямо не предусмотрено иное, в случаях, когда: договор заключен между гражданами на сумму, не превышающую пятидесятикратного установленного законом минимального размера оплаты труда, и не связан с осуществлением предпринимательской деятельности хотя бы одной из сторон; по договору заемщику передаются не деньги, а другие вещи, определенные родовыми признаками. Статья 810. Обязанность заемщика возвратить сумму займа 1. Заемщик обязан возвратить займодавцу полученную сумму займа в срок и в порядке, которые предусмотрены договором займа. В случаях, когда срок возврата договором не установлен или определен моментом востребования, сумма займа должна быть возвращена заемщиком в течение тридцати дней со дня предъявления займодавцем требования об этом, если иное не предусмотрено договором. 2. Если иное не предусмотрено договором займа, сумма беспроцентного займа может быть возвращена заемщиком досрочно. Сумма займа, предоставленного под проценты, может быть возвращена досрочно с согласия займодавца. 3. Если иное не предусмотрено договором займа, сумма займа считается возвращенной в момент передачи ее займодавцу или зачисления соответствующих денежных средств на его банковский счет. Статья 811. Последствия нарушения заемщиком договора займа 1. Если иное не предусмотрено законом или договором займа, в случаях, когда заемщик не возвращает в срок сумму займа, на эту сумму подлежат уплате проценты в размере, предусмотренном пунктом 1 статьи 395 настоящего Кодекса, со дня, когда она должна была быть возвращена, до дня ее возврата займодавцу независимо от уплаты процентов, предусмотренных пунктом 1 статьи 809 настоящего Кодекса. 2. Если договором займа предусмотрено возвращение займа по частям (в рассрочку) , то при нарушении заемщиком срока, установленного для возврата очередной части займа, займодавец вправе потребовать досрочного возврата всей оставшейся суммы займа вместе с причитающимися процентами. ЭТО В ТЕОРИИ … (ВАЖНЫЕ МЕСТА ВЫДЕЛЕНЫ ЖИРНЫМ ШРИФТОМ)
  • Станислав Лагутенко
    В каком случае могут ли меня лишить родительских прав????. Работаю 10 лет на одном месте... двое детей... после работы забираю ребенка с садика... вечер провожу с детьми дома.... спим... просыпаемся... дет. сад... школа... работа... Бывший супруг угрожает...
    • Ответ юриста:
      Про Семейный кодекс Российской Федерации Статья 69. Лишение родительских прав Родители (один из них) могут быть лишены родительских прав, если они: уклоняются от выполнения обязанностей родителей, в том числе при злостном уклонении от уплаты алиментов; отказываются без уважительных причин взять своего ребенка из родильного дома (отделения) либо из иного лечебного учреждения, воспитательного учреждения, учреждения социальной защиты населения или из аналогичных организаций; злоупотребляют своими родительскими правами; жестоко обращаются с детьми, в том числе осуществляют физическое или психическое насилие над ними, покушаются на их половую неприкосновенность; являются больными хроническим алкоголизмом или наркоманией; совершили умышленное преступление против жизни или здоровья своих детей либо против жизни или здоровья супруга. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 27 мая 1998 г. N 10 "О применении судами законодательства при разрешении споров, связанных с воспитанием детей" 11. Родители могут быть лишены судом родительских прав по основаниям, предусмотренным в ст. 69 СК РФ, только в случае их виновного поведения. Уклонение родителей от выполнения своих обязанностей по воспитанию детей может выражаться в отсутствии заботы об их нравственном и физическом развитии, обучении, подготовке к общественно полезному труду. Под злоупотреблением родительскими правами следует понимать использование этих прав в ущерб интересам детей, например создание препятствий в обучении, склонение к попрошайничеству, воровству, проституции, употреблению спиртных напитков или наркотиков и т. п. Жестокое обращение с детьми может проявляться не только в осуществлении родителями физического или психического насилия над ними либо в покушении на их половую неприкосновенность, но и в применении недопустимых способов воспитания (в грубом, пренебрежительном, унижающем человеческое достоинство обращении с детьми, оскорблении или эксплуатации детей) . Хронический алкоголизм или заболевание родителей наркоманией должны быть подтверждены соответствующим медицинским заключением. Лишение родительских прав по этому основанию может быть произведено независимо от признания ответчика ограниченно дееспособным. 12. Исходя из ст. ст. 69, 73 СК РФ не могут быть лишены родительских прав лица, не выполняющие свои родительские обязанности вследствие стечения тяжелых обстоятельств и по другим причинам, от них не зависящим (например, психического расстройства или иного хронического заболевания, за исключением лиц, страдающих хроническим алкоголизмом или наркоманией) . В указанных случаях, а также когда при рассмотрении дела не будет установлено достаточных оснований для лишения родителей (одного из них) родительских прав, суд может вынести решение об отобрании ребенка и передаче его на попечение органов опеки и попечительства, при условии, что оставление ребенка у родителей опасно для него (п. 2 ст. 73 СК РФ) . В таком же порядке может быть разрешен вопрос об отобрании детей от усыновителей, если отсутствуют установленные законом (ст. 141 СК РФ) основания к отмене усыновления. При рассмотрении дела об ограничении родительских прав суду необходимо разрешить и вопрос о взыскании алиментов на ребенка с родителей (одного из них) либо усыновителей. 13. Судам следует учитывать, что лишение родительских прав является крайней мерой.
  • Валерия Давыдова
    Мировой суд рассматривает уголовные дела?
    • Конечно рассматривает.
  • Зоя Петухова
    Законен ли отказ выдачи заработной платы по нотариально заверенной доверенности?
    • да Нет. Если оформлено всё правильно. Вполне. Нет оригинала доверенности - нет полномочий, т. к отсутствие (ИЗЪЯТИЕ доверителем) оригинала является одним из способов отмены доверенности. Не играет роли количество экземпляров нотариально...
  • Станислав Взворыкин
    Каким числом уволить работника которому установлена инвалидность?. Работнику установлена инвалидность 1 группы 11.07.12. 02.08.12 он умер, а родственники принести больничный и справку МСЭ только 03.08.12. Каким числом нужно уволить работника? 11.07.12 на основании документов об установлении инвалидности, или 02.08.12 в связи со смертью работника? Каким числом уволить работника, получившего инвалидность?
    • Ответ юриста:
      Верной будет формулировка: «Трудовой договор прекращен в связи со смертью сотрудника» . А в приказе по форме № Т-8 зачеркните слово «уволить» (постановление Госкомстата России от 5 января 2004 г. № 1). Уволить Вы должны на основании свидетельства о смерти. (п. 6 ч. 1 ст. 83 ТК РФ) . Членам семьи умершего сотрудника выплатите не полученную им зарплату. Чтобы ее получить, родственники должны представить по месту бывшей работы сотрудника: – документы, подтверждающие факт его смерти; – документы, подтверждающие родство (например, свидетельство о браке или рождении) ; – заявление о выплате причитающейся сотруднику зарплаты. Выплатить зарплату работодатель обязан в течение недели со дня подачи документов. Такой порядок предусмотрен в статье 141 Трудового кодекса РФ. Кроме того, выплатите членам семьи умершего сотрудника компенсацию за не использованный им отпуск. Дело в том, что во всех случаях прекращения трудового договора, предусмотренных статьей 77 Трудового кодекса РФ (в т. ч. и по причине смерти) , днем увольнения считается последний день работы сотрудника (ч. 3 ст. 84.1 ТК РФ) . А при увольнении сотрудникам нужно выплатить денежную компенсацию за все неиспользованные отпуска (ст. 127 ТК РФ).
  • Жанна Комарова
    Каким вы представляете себе ад и от куда ваши представления о нем?
    • Наверно, ничему я так не рад, Как неизбежно будущей субботе... Как быстро, если попаду я в ад, Пойму, что я всё там же - на работе?..))
  • Елизавета Белоусова
    дал денег вдолг,есть много свидетелей!Должник не отдаёт.Можно ли подать в суд,и каковы мои шансы
    • Если свидетели согласятся подтвердить в суде то может что-то получится. Отлупить его надо.
  • Егор Окатов
    Мне нужно уволить человека который умер. Как правильно писать приказ? Статья какая? Свидетельство о смерти у меня есть.
    • Ответ юриста:
      Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон Трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не зависящим от воли сторон: 1) призыв работника на военную службу или направление его на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу; 2) восстановление на работе работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению государственной инспекции труда или суда; 3) неизбрание на должность; 4) осуждение работника к наказанию, исключающему продолжение прежней работы, в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу; 5) признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации; (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 6) смерть работника либо работодателя - физического лица, а также признание судом работника либо работодателя - физического лица умершим или безвестно отсутствующим; 7) наступление чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению трудовых отношений (военные действия, катастрофа, стихийное бедствие, крупная авария, эпидемия и другие чрезвычайные обстоятельства) , если данное обстоятельство признано решением Правительства Российской Федерации или органа государственной власти соответствующего субъекта Российской Федерации; 8) дисквалификация или иное административное наказание, исключающее возможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору; (п. 8 введен Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ) 9) истечение срока действия, приостановление действия на срок более двух месяцев или лишение работника специального права (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права) в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, если это влечет за собой невозможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору; (п. 9 введен Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ) 10) прекращение допуска к государственной тайне, если выполняемая работа требует такого допуска; 11) отмена решения суда или отмена (признание незаконным) решения государственной инспекции труда о восстановлении работника на работе; (п. 11 введен Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ) Статья 141. Выдача заработной платы, не полученной ко дню смерти работника Заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти. Выдача заработной платы производится не позднее недельного срока со дня подачи работодателю соответствующих документов.
  • Алла Романова
    Подскажите верно ли я решил задачу 3 по УГ ?. Задача 3 3. Климов, ранее трижды судимый за кражи, после отбывания наказания общественно полезным трудом заниматься не стал. Контрабандным путем он вместе с другими лицами перевозил автомашины, купленные в Японии. Одну легковую автомашину он подарил Прохоровой. Районным судом Климов был осужден по ч. 4 ст. 188 УК РФ (контрабанда совершенная организованной группой). Суд вынес решение о конфискации автомашины, подаренной Климовым Прохоровой. Прохорова решение суда обжаловала. В жалобе она написала, что она предполагала, что Климов ведет преступный образ жизни, однако само по себе получение подарка от Климова преступлением не является, и поэтому решение суда о конфискации автомашины просит отменить как незаконное. Какое решение должен принять суд по жалобе Прохоровой? Статья 188. Контрабанда (В старой редакции) 4. Деяния, предусмотренные частями первой, второй или третьей настоящей статьи, совершенные организованной группой, - наказываются лишением свободы на срок от семи до двенадцати лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до пяти лет либо без такового.. Преступление особо тяжкое . Статья 104.1. Конфискация имущества 1. Конфискация имущества есть принудительное безвозмездное изъятие и обращение в собственность государства на основании обвинительного приговора следующего имущества: а) денег, ценностей и иного имущества, полученных в результате совершения преступлений, предусмотренных частью второй статьи 105, частями второй - четвертой статьи 111, частью второй статьи 126, статьями 127.1, 127.2, частью второй статьи 141, статьей 141.1, частью второй статьи 142, статьей 145.1 (если преступление совершено из корыстных побуждений), статьями 146, 147, статьями 153 - 155 (если преступления совершены из корыстных побуждений), статьями 171.2, 183, частями третьей и четвертой статьи 184, статьями 186, 187, 189, частями третьей и четвертой статьи 204, статьями 205, 205.1, 205.2, 206, 208, 209, 210, 212, 222, 227, 228.1, 229, 231, 232, 234, 240, 241, 242, 242.1, 275, 276, 277, 278, 279, 281, 282.1, 282.2, 285, 290, 295, 307 - 309, 355, частью третьей статьи 359 настоящего Кодекса, или являющихся предметом незаконного перемещения через таможенную границу Таможенного союза в рамках ЕврАзЭС либо через Государственную границу Российской Федерации с государствами - членами Таможенного союза в рамках ЕврАзЭС, ответственность за которое установлена статьей 226.1 настоящего Кодекса, и любых доходов от этого имущества, за исключением имущества и доходов от него, подлежащих возвращению законному владельцу; Ответ: Суд имеет право забрать автомобиль у Прохоровой в соответствии со статей 104.1 УК РФ (конфискация имущества), тем более Прохорова предполагала, что это имущество полученное незаконным способом.
    • Ответ юриста:
      Статьи необходимо дочИтывать. . часть 3 приведенной Вами 104.1. говорит о том, что Имущество, указанное в частях первой и второй настоящей статьи, переданное осужденным другому лицу (организации) , подлежит конфискации, если лицо, принявшее имущество, ЗНАЛО или ДОЛЖНО БЫЛО ЗНАТЬ, что оно получено в результате преступных действий. Про "ПРЕДПОЛАГАЛО" ничего нам уголовный закон не говорит... .К тому же в подпункте а) (в перечне статей) Вы нашли 188?
  • Карина Соколова
    А можно ли применить вексель вместо расписки или договора займа, о передаче денег между физ. лицами?
    • Ответ юриста:
      Можно. Правоспособность отвечать по векселям для физических лиц (правоспособных) в современной России не ограничена. Есть ограничения для Субъектов Федерации, для государственных (унитарных) предприятий, для физ. лиц - нет. Выписывайте на здоровье и принимайте на здоровье. ))
  • Геннадий Небаев
    Могут ли отдавать корешок в начале месяца? Уже зарплату перечислили а корешка нет? Воронеж Садик 141!!
  • Степан Дашков
    Он гарант конституции
    • все они гаранты.... простиТУЦИИ (((
  • Лилия Боброва
    Магазин в котором наше,,ООО,,снимает аренду,сдали другим арендаторам и директор нашего,,ООО,,предлагает нам уволится по. собственному желанию, при этом не оплачивая компенсацию за отпуск! По результатам ревизии, у нас выявили недостачу, и сейчас директор грозит нам уволить по статье за недоверие или без каких либо компенсаций по собственному желанию! Что нам делать? Директор говорит, что в любом случае денег нам не выплатит, что он банкрот!
  • Людмила Ильина
    Договор займа , помогите.... Может ли организация по договору займа дать беспроцентный кредит своему сотруднику, или обязательны проценты??? если нет то где в за-ве об этом говорится?
    • кредит - нет, займ - да, причем если стороны договоряться, то можно и без процентов: главное, чтобы это все было прописано в договоре а говориться об это в п. 1 ст. 809 Гражданского кодекса РФ
  • Марина Михайлова
    Янукович точно бандит, или это выдумка?
    • Как минимум...На данный момент нет никаких уголовных производств в отношении гаранта.Презумпция невиновности . Да,и,согласно Конституции Украины,он уже считается не судимым.По истечению срока давности.
  • Эдуард Нерезвый
    Лучшие из лучших преступники. Что это?
    • Я хоть всего этого и не знаю. Но он очень похож на состарившегося братка. Интуиция.
  • Вероника Алексеева
    Есть ли возможность договориться с хозяином дома на наличный кредит?
    • Ответ юриста:
      Предложите ему заключить договор займа. Статья 807. Договор займа 1. По договору займа одна сторона (займодавец) передает в собственность другой стороне (заемщику) деньги или другие вещи, определенные родовыми признаками, а заемщик обязуется возвратить займодавцу такую же сумму денег (сумму займа) или равное количество других полученных им вещей того же рода и качества. Договор займа считается заключенным с момента передачи денег или других вещей. 2. Иностранная валюта и валютные ценности могут быть предметом договора займа на территории Российской Федерации с соблюдением правил статей 140, 141 и 317 настоящего Кодекса. ГАРАНТ:См. комментарии к статье 807 ГК РФ Статья 808. Форма договора займа 1. Договор займа между гражданами должен быть заключен в письменной форме, если его сумма превышает не менее чем в десять раз установленный законом минимальный размер оплаты труда, а в случае, когда займодавцем является юридическое лицо, - независимо от суммы. 2. В подтверждение договора займа и его условий может быть представлена расписка заемщика или иной документ, удостоверяющие передачу ему займодавцем определенной денежной суммы или определенного количества вещей. ГАРАНТ:См. комментарии к статье 808 ГК РФ Статья 809. Проценты по договору займа 1. Если иное не предусмотрено законом или договором займа, займодавец имеет право на получение с заемщика процентов на сумму займа в размерах и в порядке, определенных договором. При отсутствии в договоре условия о размере процентов их размер определяется существующей в месте жительства займодавца, а если займодавцем является юридическое лицо, в месте его нахождения ставкой банковского процента (ставкой рефинансирования) на день уплаты заемщиком суммы долга или его соответствующей части. 2. При отсутствии иного соглашения проценты выплачиваются ежемесячно до дня возврата суммы займа. 3. Договор займа предполагается беспроцентным, если в нем прямо не предусмотрено иное, в случаях, когда: договор заключен между гражданами на сумму, не превышающую пятидесятикратного установленного законом минимального размера оплаты труда, и не связан с осуществлением предпринимательской деятельности хотя бы одной из сторон; по договору заемщику передаются не деньги, а другие вещи, определенные родовыми признаками. Информация об изменениях:Федеральным законом от 19 октября 2011 г. N 284-ФЗ статья 809 настоящего Кодекса дополнена пунктом 4 ГАРАНТ:Действие положений пункта 4 статьи 809 настоящего Кодекса распространяется на отношения, возникшие из договоров займа, кредитных договоров, заключенных до дня вступления в силу названного Федерального закона 4. В случае возврата досрочно суммы займа, предоставленного под проценты в соответствии с пунктом 2 статьи 810 настоящего Кодекса, займодавец имеет право на получение с заемщика процентов по договору займа, начисленных включительно до дня возврата суммы займа полностью или ее части. ГАРАНТ:См. комментарии к статье 809 ГК РФ Статья 810. Обязанность заемщика возвратить сумму займа 1. Заемщик обязан возвратить займодавцу полученную сумму займа в срок и в порядке, которые предусмотрены договором займа. В случаях, когда срок возврата договором не установлен или определен моментом востребования, сумма займа должна быть возвращена заемщиком в течение тридцати дней со дня предъявления займодавцем требования об этом, если иное не предусмотрено договором. Информация об изменениях:Федеральным законом от 19 октября 2011 г. N 284-ФЗ в пункт 2 статьи 810 настоящего Кодекса внесены изменения См. текст пункта в предыдущей редакции ГАРАНТ:Действие положений пункта 2 статьи 810 настоящего Кодекса (в редакции Федерального закона от 19 октября 2011 г. N 284-ФЗ) распространяется на отношения, возникшие из договоров займа, кредитных договоров, заключенных до дня вступления в силу названного Федерального закона 2. Если иное не предусмотрено договором займа, сумма беспроцентного займа может быть возвращена заемщиком досрочно. Сумма займа, предоставленного под
  • Марина Маркова
    ст 140-148
  • Никита Каленик
    • Ответ юриста:
      в УК СССР была статья 64 ИЗМЕНА РОДИНЕ. надо искать уголовный кодекс соответствующей республики, например уголовный кодекс РСФСР если память не изменяет 141 это кража личного имущества И я не могу найти! Вот гады коммунисты! Не дают почитать...
  • Наталья Романова
    Сотрудник умер во время рабочего дня. Подскажите как его уволить, и как рассчитать выплаты родственникам
    • По собственному желанию
  • Валентин Таланин
    хранение трудовых книжек. В организацию оформлены по ТК муж и жена, в конце июля скончалась супруга. Подскажи пожалуйста дальнейшие действия с трудовой книжкой. какие записи делать? куда девать трудовую книжку?! заранее спасибо....
    • Ответ юриста:
      Запись в трудовой книжке (вариант А) : Из Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 19.05.2008) "О трудовых книжках" (вместе с "Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей"): ... 37. В случае смерти работника трудовая книжка после внесения в нее соответствующей записи о прекращении трудового договора выдается на руки одному из его родственников под расписку или высылается по почте по письменному заявлению одного из родственников. Статья 141 ТК РФ. Выдача заработной платы, не полученной ко дню смерти работника Заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти. Выдача заработной платы производится не позднее недельного срока со дня подачи работодателю соответствующих документов.
  • Владимир Галушкин
    северные надбавки. я никуда не переехал и проживаю там же в Якутии и как теперь с них потребовать чтобы платили надбавку
    • Гарантии и компенсации для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в организациях, финансируемых из федерального бюджета, устанавливаются федеральными законами, в организациях, финансируемых из...
  • Галина Яковалева
    Какой срок исковой давности по долгам физическим лицам?. Родители в 1994 году взяли в сеседей в долг под10%. Регулярно платили, в итоге выплатили им 3500$ одних%. Потом они их предложили дать кому-нибудь под%, но расписку писала мама. Маму подруга обманула, не выплатила долг. Бизнес ушел на погашение % по долгам. Соседи наняли бандитов, отца избили. Маму вынудили написать расписку на 7000; в 1997 году. По работе отец с соседом рассчитался. Расписку тот не дал, но и денег больше не требовал. Несколько лет назад сосед умер. Сейчас его жена подала в суд и требует 7000$ по сегодняшнему курсу. Нас вызвали в суд. Опишут ли наше имущество?
    • 3 года
  • Евгения Миронова
    как составить исковое заявление в суд об индексации суммы долга по алиментам?. на декабрь 2012 года сумма долга составила 286544 рубля. как расчитать сумму на январь 2014 года? при подаче данного искового заявления сумма госпошлины зависит от суммы долга?
    • Вам не иск нужен, а заявление об индексации присужденной суммы. Подавайте его в суд принявший решение, пошлину оплачивать не нужно. Расчет произведете исходя из уровня роста потребительских цен на товары и услуги.
  • Раиса Романова
    нужна помощь. Имеет ли право работник на перерывы в течение рабочего дня (кроме обеда) их продолжительность и чем это регламентируется
    • Ответ юриста:
      При приеме на работу Вас должны были ознакомить с правилами внутреннего трудового распорядка. Вот в этом документе все и должно быть прописано. Но судя по Вашему вопросу, Вам предоставляется время на обед. Значит, предоставление других перерывов ( технологических) в соответствии с часью 1 статьи 109 ТК РФ только на основании ПВТР.
  • Олег Бурлин
    как взыскать с огранизации компенсацию моральног вреда и зар.плату по потери кормильца .плату. плату по потери кормильца .плату по потери кормильца (несчастный случай на производсте. В январе 2008 года мой брат устроился на фирму водителем (дальнобойщиком) т. к приехал он с Узбекистана, получил разрешение на работу, зарегистрировался и заключил с фирмой трудовой договор до 2010 года. С 21 января он уехал в рейс и домой приезжал на несколько дней. 28 февраля позвонил и сказал что ночью заедет домой. Ни ночью, ни на слудующий день он не вернулся сотовый телефон не отвечал, нашли его 4 марта2008 года в машине- по заключению суд. мед. экспертизы умер от переохлаждения. У него остались три нлетние дочери. Директор первое время обещал выплатить зарплату, а потом просто сказал что не обязан платить ни чего. Как взыскать с организации зарплату и компенсацию морального вреда по потери кормильца. только просим не посылать нас к адвокатам, т. к. денег на адвокатов нет. Заранеее благодарны вам.
    • Ответ юриста:
      Сочувствую.Покажите директору ст. 141 Трудового кодекса РФ:Статья 141. Выдача заработной платы, не полученной ко дню смерти работника Заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти. Выдача заработной платы производится не позднее недельного срока со дня подачи работодателю соответствующих За нарушение Трудового кодекса директор может понести административную, а также уголовную отвественность.Взыскание материального вреда можно получить только в Суде.
  • Наталия Петухова
    А это как? Просто цинизм или тупость? Или совсем беспредел людей, облеченных
    • Беспредел, в основе которого привычка к безнаказанности и тупость. Это деяние подпадает под статью 141 Уголовного кодекса РФ "Воспрепятствование осуществлению избирательных прав". В таком случае надо (!)записывать слова членов избирательной...
  • Эдуард Гостинодворцев
    Помогите оформить приказ о выплате денежной компенсации работнику...пжлста. У нас на предприятиии умер газоэлектросварщик, ТД расторгли по п. 6 ч. 1 ст. 83 ТК РФ..Его жене положена компенсация за неиспользованный дополнительный отпуск. Как правильно оформить такой приказ,на какую статью ТК сослаться: ст. 140 или 127??Помогите с формулировками..Если кто не жадный дайте мне какой-нить образец подобного документа:)))Заранее благодарна!
    • Ответ юриста:
      Трудовой кодекс Российской ФедерацииЧАСТЬ ТРЕТЬЯРаздел VI. ОПЛАТА И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДАГлава 21. ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТАСтатья 141. Выдача заработной платы, не полученной ко дню смерти работника Заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти. Выдача заработной платы производится не позднее недельного срока со дня подачи работодателю соответствующих документов.Приказ03 августа 2009 г. № 000 г. МоскваНа основании ст. 141 гл. 21 раз. IV Трудового Кодекса РФ выплатить вдове Иванова Ивана Ивановича - Ивановой Марии Сергеевне заработную плату и надбавки не полученные им ко дню своей смерти:оклад - 2000 рубпремия 25% - 500 руб.Итого на руки Ивановой Марии Сергеевне 2500 руб.Или в приказе написать: главному бухгалтеру произвести перерасчёт, а кассиру предприятия выплату в связи со смертью Иванова Ивана Ивановича произвести начисления за фактически отработанное время с учётом премии за период и т. д. Выплату произвести вдове Ивановой Марии Сергеевне.Генеральный директор Петров И. И.
  • Станислав Бузулуков
    За что отсидел Янукович?
    • Уникальная биография кандидата в Президенты Украины Януковича Виктора Федоровича, енакиевского гражданина Виктор Федорович Янукович по кличке Хам трудовой путь начал в возрасте 15 лет членом организованной преступной группировки "Пивновка...
  • Лидия Осипова
    Моральный ущерб и НДФЛ. Подскажите, мне работодатель выплатил по иску моральный ущерб в размере 2000 рублей. И теперь говорит, что с этих денег я должна заплатить НДФЛ в конце года, когда он на меня предоставит декларацию. Платят ли НДФЛ с морального ущерба?
    • Ответ юриста:
      Однозначно не отвечу 1.1. Нужно ли удерживать НДФЛ с выплаты, которая производится организацией самостоятельно по решению суда (ст. 226 НК РФ)? Налоговый кодекс РФ обязывает организацию, которая является источником выплаты дохода физическому лицу, удержать НДФЛ (ст. 226). В то же время, если выплата производится на основании решения суда, организация должна выдать физическому лицу именно ту сумму, которая указана в решении, так как решения суда обязательны для всех организаций (п. 2 ст. 13 ГПК РФ). По данному вопросу есть две точки зрения. Согласно официальной позиции финансовых и налоговых органов, если суд не выделил в своем решении сумму НДФЛ, налоговый агент не может удержать налог. Есть решение суда и работы авторов, в которых отмечается, что исполнение судебного акта обязательно и поэтому удерживать НДФЛ с указанных в нем сумм нельзя. В таком случае организация должна сообщить в инспекцию о невозможности удержания налога. Ранее позиция Минфина России заключалась в том, что организация - источник выплаты обязана удержать НДФЛ в том случае, если выплата производится по решению суда. Аналогичное мнение выражено в работе автора. По вопросу удержания НДФЛ при оплате работнику времени вынужденного прогула по решению суда см. также Энциклопедию спорных ситуаций по НДФЛ и взносам во внебюджетные фонды. Подробнее см. документы Позиция 1. Организация не обязана удерживать НДФЛ, если суд не произвел разделения по суммам Письмо Минфина России от 19.06.2009 N 03-04-06-01/141 Финансовое ведомство разъясняет, что если суд не разделил сумм, причитающихся физлицу и подлежащих удержанию, то организация не должна удерживать НДФЛ. В таком случае налоговый агент обязан сообщить в инспекцию о невозможности удержания налога (п. 5 ст. 226 НК РФ). Аналогичные выводы содержит: Письмо Минфина России от 08.04.2009 N 03-04-06-01/85 Письмо Минфина России от 19.09.2008 N 03-04-06-01/275 Письмо УФНС России по г. Москве от 03.07.2009 N 20-15/3/068512 Письмо УФНС России по г. Москве от 09.02.2009 N 20-15/3/011144 Письмо УФНС России по г. Москве от 07.06.2005 N 09-14/40120 В документе отмечается, что решение суда, предусматривающее обязанность организации выплатить физическому лицу определенную денежную сумму, подлежит обязательному исполнению. Поэтому организация должна удержать НДФЛ из других выплат этому лицу, а если это невозможно - в течение одного месяца с момента выплаты дохода письменно сообщить в инспекцию по месту своего учета о невозможности удержать налог и сумме задолженности налогоплательщика. Постановление ФАС Уральского округа от 13.05.2009 N Ф09-2927/09-С3 по делу N А60-27439/2008-С6 Суд установил, что организация не исполнила обязательств в рамках программы "О молодежном жилом комплексе". По решению суда общество перечислило на счет службы судебных приставов денежные средства, не удержав при этом НДФЛ. Суд указал, что удержание налога привело бы к неполному исполнению судебного акта. Обзор: Новые документы для бухгалтера. Выпуск от 28.02.2008 Автор разъясняет, что в силу п. 2 ст. 13 ГПК РФ решение суда обязательно для исполнения, поэтому организация должна выплатить сотруднику именно ту сумму, которая в нем указана. При этом налоговым агентом компания не признается. Статья: Выплаты по суду - без НДФЛ ("Учет. Налоги. Право", 2005, N 27) Автор указывает, что НДФЛ с сумм, выплачиваемых по судебному решению, не удерживается независимо от того, относится выплата к вознаграждению за труд или нет. При этом он напоминает об обязательности исполнения решения суда (п. 2 ст. 13 ГПК РФ). Работнику положено выдать на руки именно ту сумму, которая записана в судебном решении. Если же организация удержит из этой суммы НДФЛ, она нарушит решение суда. За неисполнение решений суда установлена административная ответственность (ч. 1 ст. 17.3 КоАП РФ). Позиция 2. Организация должна удержать НДФЛ Письмо Минфина России от 25.07.2008 N 03-04-05-01/273 Финансовое ведомство указало, что с задолженности по зарплате
  • Николай Рапидов
    Как и кому выдать заработную плату умершего работника?. Вопрос, может, больше из гражданского права, чем из трудового, но в этой категории больше активности и больше шансов на ответ)) ) Ситуация: трудовой договор с работником был расторгнут по причине его смерти. Осталась невыплаченная заработная плата. У работника есть: 1) двое несовершеннолетних детей от незарегистрированного брака (контакты гражданской жены есть) 2) жена, брак с которй зарегистрирован (место ее нахождения неизвестно, какой-то другой город) 3) родители (может, есть, а может, нет в живых, сведений о них нет) . Что делать с невыплаченной зарплатой?
    • Ответ юриста:
      В соответствии со ст. 141 ТК РФ выплата заработной платы, не полученной работником ко дню смерти, производится членам семьи умершего или лицу, находящемуся на его иждивении. Круг членов семьи определяется ст. 2 Семейного кодекса Российской Федерации. К ним относятся супруги, родители и дети (усыновители и усыновленные) . Еще более конкретизирует перечень лиц, которым могут быть выплачены денежные суммы, начисленные в связи со смертью работника, ст. 1183 ГК РФ. Согласно этой статье выплата указанных сумм производится членам семьи, проживавшим совместно с умершим, а также его нетрудоспособным иждивенцам независимо от факта их совместного проживания с умершим. Как видно из данных документов, круг членов семьи не совпадает с кругом близких родственников, а для трудоспособных членов семьи еще и ограничен фактом совместного проживания с умершим. Кроме того, ст. 1183 ГК РФ определяет также сроки обращения членов семьи умершего работника за выплатой начисленных денежных сумм. Этот срок ограничивается четырьмя месяцами со дня открытия наследства. Днем открытия наследства, согласно ст. 1114 ГК РФ, признается день смерти гражданина. Таким образом, перечисленные выше лица вправе в течение четырех месяцев со дня смерти работника обратиться к работодателю для получения сумм, невыплаченных работнику при жизни. Выплата денежных сумм производится на основании письменного заявления члена семьи умершего работника. К заявлению прикладываются документы, подтверждающие факт принадлежности к членам семьи (свидетельство о заключении брака, свидетельство о рождении и пр.) , и документы, подтверждающие факт совместного проживания (выписка из домовой книги, сведения о регистрации в паспорте, другие документы) . Обратите внимание на то, что фактическое совместное проживание и регистрация по одному и тому же адресу — разные понятия. Например, супруги, зарегистрированные по разным адресам, могут принести справку о совместном проживании. Принадлежность родственника умершего работника к членам его семьи имеет также большое значение, если локальными нормативными актами работодателя предусмотрена выплата единовременной материальной помощи родственникам работника в случае его смерти. Выплата единовременной материальной помощи производится в соответствии с приказом работодателя, издаваемым на основании письменного заявления родственника умершего работника. В приказе указывается причина выплаты, сумма выплаты, а также получатель выплаты.
  • Полина Зайцева
    Человек мне должен достаточно большую сумму денег. Сам он гасится от меня. Уже долго. Как выбить из него долг. Расписиок. расписок он никаких не давал мне.
    • если расписок нет. то считайте что деньги вы ему подарили. как можно давать большие суммы денег и не брать расписку. тут только прижать припугнуть но на законный основаниях никак
  • Николай Шаталов
    Можно ли лишить отца родитьельских прав на основании того, что он 14 лет не видел ребенка, не звонил?. Алименты заплатил только через многократное обращение в прокуратуру с угрозой уголовной статьи? Алименты, если что, 1000 руб. (чтоб нормальные люди посмеялись) . Эмоций не надо. Мнения аналогичных отцов и их сожительниц не интересуют.
    • Ответ юриста:
      11. Родители могут быть лишены судом родительских прав по основаниям, предусмотренным в ст. 69 СК РФ, только в случае их виновного поведения. Уклонение родителей от выполнения своих обязанностей по воспитанию детей может выражаться в отсутствии заботы об их нравственном и физическом развитии, обучении, подготовке к общественно полезному труду. Под злоупотреблением родительскими правами следует понимать использование этих прав в ущерб интересам детей, например создание препятствий в обучении, склонение к попрошайничеству, воровству, проституции, употреблению спиртных напитков или наркотиков и т. п. Жестокое обращение с детьми может проявляться не только в осуществлении родителями физического или психического насилия над ними либо в покушении на их половую неприкосновенность, но и в применении недопустимых способов воспитания (в грубом, пренебрежительном, унижающем человеческое достоинство обращении с детьми, оскорблении или эксплуатации детей) . Хронический алкоголизм или заболевание родителей наркоманией должны быть подтверждены соответствующим медицинском заключением. Лишение родительских прав по этому основанию может быть произведено независимо от признания ответчика ограниченно дееспособным. 12. Исходя из ст. ст. 69, 73 СК РФ не могут быть лишены родительских прав лица, не выполняющие свои родительские обязанности вследствие стечения тяжелых обстоятельств и по другим причинам, от них не зависящим (например, психического расстройства или иного хронического заболевания, за исключением лиц, страдающих хроническим алкоголизмом или наркоманией) . В указанных случаях, а также когда при рассмотрении дела не будет установлено достаточных оснований для лишения родителей (одного из них) родительских прав, суд может вынести решение об отобрании ребенка и передаче его на попечение органов опеки и попечительства, при условии, что оставление ребенка у родителей опасно для него (п. 2 ст. 73 СК РФ) . В таком же порядке может быть разрешен вопрос об отобрании детей от усыновителей, если отсутствуют установленные законом (ст. 141 СК РФ) основания к отмене усыновления. При рассмотрении дела об ограничении родительских прав суду необходимо разрешить и вопрос о взыскании алиментов на ребенка с родителей (одного из них) либо усыновителей. 13. Судам следует учитывать, что лишение родительских прав является крайней мерой. В исключительных случаях при доказанности виновного поведения родителя суд с учетом характера его поведения, личности и других конкретных обстоятельств вправе отказать в удовлетворении иска о лишении родительских прав и предупредить ответчика о необходимости изменения своего отношения к воспитанию детей, возложив на органы опеки и попечительства контроль за выполнением им родительских обязанностей. Отказывая в иске о лишении родительских прав, суд при наличии указанных выше обстоятельств вправе в соответствии со ст. 73 СК РФ также разрешить вопрос об отобрании ребенка у родителей и передаче его органам опеки и попечительства, если этого требуют интересы ребенка. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 27.05.1998 N 10 (ред. от 06.02.2007) "О применении судами законодательства при разрешении споров, связанных с воспитанием детей"
  • Леонид Сенчищев
    Имеют ли юр.силу долговые расписки?
    • имеют
  • Дарья Громова
    Кому принадлежит автомобильный лом, который годами валяется на улицах, могу ли я его забрать себе?
    • Ответ юриста:
      Все немного сложнее в данной ситуации. Статья 225. Бесхозяйные вещи 1. Бесхозяйной является вещь, которая не имеет собственника или собственник которой неизвестен либо, если иное не предусмотрено законами, от права собственности на которую собственник отказался. (п. 1 в ред. Федерального закона от 22.07.2008 N 141-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 2. Если это не исключается правилами настоящего Кодекса о приобретении права собственности на вещи, от которых собственник отказался (статья 226), о находке (статьи 227 и 228), о безнадзорных животных (статьи 230 и 231) и кладе (статья 233), право собственности на бесхозяйные движимые вещи может быть приобретено в силу приобретательной давности. 3. Бесхозяйные недвижимые вещи принимаются на учет органом, осуществляющим государственную регистрацию права на недвижимое имущество, по заявлению органа местного самоуправления, на территории которого они находятся. По истечении года со дня постановки бесхозяйной недвижимой вещи на учет орган, уполномоченный управлять муниципальным имуществом, может обратиться в суд с требованием о признании права муниципальной собственности на эту вещь. Бесхозяйная недвижимая вещь, не признанная по решению суда поступившей в муниципальную собственность, может быть вновь принята во владение, пользование и распоряжение оставившим ее собственником либо приобретена в собственность в силу приобретательной давности. 4. В городах федерального значения Москве и Санкт-Петербурге бесхозяйные недвижимые вещи, находящиеся на территориях этих городов, принимаются на учет органами, осуществляющими государственную регистрацию права на недвижимое имущество, по заявлениям уполномоченных государственных органов этих городов. По истечении года со дня постановки бесхозяйной недвижимой вещи на учет уполномоченный государственный орган города федерального значения Москвы или Санкт-Петербурга может обратиться в суд с требованием о признании права собственности города федерального значения Москвы или Санкт-Петербурга на данную вещь. Бесхозяйная недвижимая вещь, не признанная по решению суда поступившей в собственность города федерального значения Москвы или Санкт-Петербурга, может быть вновь принята во владение, в пользование и в распоряжение оставившим ее собственником либо приобретена в собственность в силу приобретательной давности. (п. 4 введен Федеральным законом от 09.02.2009 N 7-ФЗ) Статья 226. Движимые вещи, от которых собственник отказался 1. Движимые вещи, брошенные собственником или иным образом оставленные им с целью отказа от права собственности на них (брошенные вещи) , могут быть обращены другими лицами в свою собственность в порядке, предусмотренном пунктом 2 настоящей статьи. 2. Лицо, в собственности, владении или пользовании которого находится земельный участок, водный объект или иной объект, где находится брошенная вещь, стоимость которой явно ниже суммы, соответствующей пятикратному минимальному размеру оплаты труда, либо брошенные лом металлов, бракованная продукция, топляк от сплава, отвалы и сливы, образуемые при добыче полезных ископаемых, отходы производства и другие отходы, имеет право обратить эти вещи в свою собственность, приступив к их использованию или совершив иные действия, свидетельствующие об обращении вещи в собственность. (в ред. Федерального закона от 03.06.2006 N 73-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) Другие брошенные вещи поступают в собственность лица, вступившего во владение ими, если по заявлению этого лица они признаны судом бесхозяйными. и еще ст. 227 Находка посмотрите.