Как мы работаем?
  • 1 Оставьте вопрос или позвоните нам.
  • 2 Мы перезвоним и бесплатно расскажем как решить проблему.
  • 3 При необходимости изучим документы и начнем работу над Вашим делом.
  • 4 Предоставим полное юридическое сопровождение и выиграем дело!

Задайте вопрос дежурному юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать??

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.

Статья 23.52. Федеральные органы исполнительной власти, осуществляющие государственный контроль (надзор) за соблюдением обязательных требований к продукции и (или) федеральный государственный метрологический надзор

[Кодекс об административных правонарушениях ( КоАП РФ )] [Глава 23] [Статья 23.52]  ✍ Читать комментарий к статье
Статья 23.52. Федеральные органы исполнительной власти, осуществляющие государственный контроль (надзор) за соблюдением обязательных требований к продукции и (или) федеральный государственный метрологический надзор 1. Федеральные органы исполнительной власти, осуществляющие государственный контроль (надзор) за соблюдением обязательных требований к продукции и (или) федеральный государственный метрологический надзор, рассматривают дела об административных правонарушениях, предусмотренных частями 1 и 2 статьи 14.43, статьями 14.44 - 14.46, 19.19 настоящего Кодекса. 2. Рассматривать дела об административных правонарушениях от имени органов, указанных в части 1 настоящей статьи, в пределах своих полномочий вправе: 1) руководители федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор) за соблюдением обязательных требований к продукции и (или) федеральный государственный метрологический надзор, их заместители; 2) руководители структурных подразделений федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор) за соблюдением обязательных требований к продукции и (или) федеральный государственный метрологический надзор, их заместители; 3) руководители территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор) за соблюдением обязательных требований к продукции и (или) федеральный государственный метрологический надзор, их заместители; 4) руководители структурных подразделений территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор) за соблюдением обязательных требований к продукции и (или) федеральный государственный метрологический надзор, их заместители.
Статья 23.52

Консультации юриста по ст. 23.52 КоАП РФ

Задать вопрос:

Ваш регион:
Ваше имя:
Телефон:
(можно сотовый)
Ваш вопрос

  • Евдокия Блинова
    Кто возбуждает исковое производство в суде по админстративному делу?. Работодателю вынесено предписание устранить в срок нарушения трудового законодательства. Работодатель не исполнил в установленный срок нарушения. Неисполнение предписания ГИТ, согласно ч. 1 ст. 19.5 рассматривается судом, согласно ч. 1 ст. 23.1. Кто возбуждает исковое производство и какова процедура?
    • Ответ юриста:
      процедура такова - обращаетесь с заявлением (все равно кто) в орган, он составляет протокол, выносит определение о передаче дела в суд. ИБО: Поводами к возбуждению дела об административном правонарушении являются: ..сообщения и заявления физических и юридических лиц, а также сообщения в средствах массовой информации, содержащие данные, указывающие на наличие события административного правонарушения Такими органами являются широкий перечень (ст. 28.3) По смыслу Вам подходят должностные лица федерального органа исполнительной власти, осуществляющего государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальных органов
  • Вера Коновалова
    Какое наказание грозит. для метролога за неисполнение организацией ФЗ 102 (эксплуатация в сфере государственного регулирования неповеренных средств измерений) . Приведите пожалуйста номера статей.
    • Ответ юриста:
      Глава VIII. Ответственность за нарушение законодательства Российской Федерации об обеспечении единства измерений Статья 23. Ответственность за нарушение законодательства Российской Федерации об обеспечении единства измерений 1.Юридические лица, их руководители, индивидуальные предприниматели, их работники и их представители, допустившие нарушения законодательства Российской Федерации об обеспечении единства измерений, необоснованно препятствующие проведению мероприятий государственного метрологического надзора и (или) не исполняющие в установленный срок предписания, постановления федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный метрологический надзор об устранении выявленных нарушений, несут ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 2.Если в результате нарушений требований законодательства Российской Федерации об обеспечении единства измерений юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем причинен вред жизни или здоровью граждан, окружающей среде, обороне и безопасности государства и (или) ущерб имуществу физических или юридических лиц, государственному или муниципальному имуществу либо возникла угроза причинения такого вреда (ущерба) , юридические лица и индивидуальные предприниматели обязаны возместить причиненный вред (ущерб) в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также принять меры к недопущению причинения вреда (ущерба) . 3.Обязанность возместить вред (ущерб) не может быть ограничена договором или заявлением одной из сторон. Соглашения или заявления об ограничении ответственности ничтожны. 4.За ненадлежащее проведение поверки средств измерений и несоблюдение установленного порядка проведения поверки ответственность несет юридическое лицо или индивидуальный предприниматель, которымпроводилась поверка. Статья 24. Ответственность федеральных органов исполнительной властии их должностных лиц 1.Федеральные органы исполнительной власти, осуществляющие функции по государственному метрологическому надзору, по оказанию государственных услуг, управлению государственным имуществом в области обеспечения единства измерений, и подведомственные им организации, а также их должностные лица, в случае ненадлежащего исполнения своих обязанностей и в случае противоправных действий (бездействия) , признанных в установленном законодательством Российской Федерации порядке, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации. О мерах, принятых в отношении виновных в нарушении законодательства Российской Федерации должностных лиц, указанные органы в течение месяца обязаны сообщить юридическому лицу и (или) индивидуальному предпринимателю, права и законные интересы которых нарушены. 2.Вред (ущерб) , причиненный юридическому лицу и (или) индивидуальному предпринимателю вследствие действий (бездействия) федеральных органов исполнительной власти и их должностных лиц, указанных в части 1 настоящей статьи, и признанных в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, неправомерными, подлежат возмещению в соответствии с законодательством Российской Федерации. 3.Действия должностных лиц могут быть обжалованы в соответствии с законодательством Российской Федерации. Обжалование действий должностных лиц не приостанавливает реализацию их предписаний.
  • Валентина Михайлова
    как оформить протокол по изменению степени вины и установить вину работодателя 100%
    • Ответ юриста:
      Обжаловать надо выводы комиссии. Т. к. степень вины указывается в акте Н-1, то никакие протоколы не помогут, если акт уже утвержден. Во-первых, обжаловать можно не только в инспекцию труда, но и в суд. Во-вторых, не 30%, а 25% - максимальное уменьшение. В-третьих, Фонд социального страхования тут не поможет. Федеральный закон от 24.07.1998 № 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний": Статья 14. Учет вины застрахованного при определении размера ежемесячных страховых выплат 1. Если при расследовании страхового случая комиссией по расследованию страхового случая установлено, что грубая неосторожность застрахованного содействовала возникновению или увеличению вреда, причиненного его здоровью, размер ежемесячных страховых выплат уменьшается соответственно степени вины застрахованного, но не более чем на 25 процентов. Степень вины застрахованного устанавливается комиссией по расследованию страхового случая в процентах и указывается в акте о несчастном случае на производстве или в акте о профессиональном заболевании. При определении степени вины застрахованного рассматривается заключение профсоюзного комитета или иного уполномоченного застрахованным представительного органа. Трудовой кодекс РФ Статья 231. Рассмотрение разногласий по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев Разногласия по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев, непризнания работодателем (его представителем) факта несчастного случая, отказа в проведении расследования несчастного случая и составлении соответствующего акта, несогласия пострадавшего (его законного представителя или иного доверенного лица) , а при несчастных случаях со смертельным исходом - лиц, состоявших на иждивении погибшего в результате несчастного случая, либо лиц, состоявших с ним в близком родстве или свойстве (их законного представителя или иного доверенного лица) , с содержанием акта о несчастном случае рассматриваются федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальными органами, решения которых могут быть обжалованы в суд. В этих случаях подача жалобы не является основанием для невыполнения работодателем (его представителем) решений государственного инспектора труда.
  • Иван Черняев
    Глава респ.КОМИ подписал постановление- прожиточн.мин.-6593т.р. Может ли зар.пл. быть меньше? Как отстоять свои права?
    • Ответ юриста:
      Если в республике КОМИ прожиточный минимум - 6593 рубля, а не 6593 т. р. , то это не значит, что минимальная заработная плата в республике КОМИ д. б. 6593 рублей. В соответствии со статьей 133.1 Трудового кодекс РФ (ТК РФ) только «региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы» в республике КОМИ Выписка из ст 133.1 ТК РФ прилагается. Статья 133.1. Установление размера минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации В субъекте Российской Федерации региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации. Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации может устанавливаться для работников, работающих на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета. Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации устанавливается с учетом социально-экономических условий и величины прожиточного минимума трудоспособного населения в соответствующем субъекте Российской Федерации. Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом. … После заключения регионального соглашения о минимальной заработной плате руководитель уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации предлагает работодателям, осуществляющим деятельность на территории этого субъекта Российской Федерации и не участвовавшим в заключении данного соглашения, присоединиться к нему. Указанное предложение подлежит официальному опубликованию вместе с текстом данного соглашения. Руководитель уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации уведомляет об опубликовании указанных предложения и соглашения федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда. Если работодатели, осуществляющие деятельность на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения о присоединении к региональному соглашению о минимальной заработной плате не представили в уполномоченный орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации мотивированный письменный отказ присоединиться к нему, то указанное соглашение считается распространенным на этих работодателей со дня официального опубликования этого предложения и подлежит обязательному исполнению ими. … В случае отказа работодателя присоединиться к региональному соглашению о минимальной заработной плате руководитель уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации имеет право пригласить представителей этого работодателя и представителей выборного органа первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя, для проведения консультаций с участием представителей сторон трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений соответствующего субъекта Российской Федерации. Представители работодателя, представители выборного органа первичной профсоюзной организации и представители указанной трехсторонней комиссии обязаны принимать участие в этих консультациях. Копии письменных отказов работодателей от присоединения к региональному соглашению о минимальной заработной плате направляются уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в соответствующий территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. …
  • Елизавета Голубева
    Кто на предприятии отвечает за атестацию рабочего места и как часто она должна проводиться
    • Ответ юриста:
      ст. 209 ТК РФ и это: смотрите consultant.ruМИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯРОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗот 31 августа 2007 г. N 569ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКАПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДАПриложениек ПриказуМинздравсоцразвития Россииот 31.08.2007 N 569ПОРЯДОКПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДАI. Общие положения и основные понятия1. Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда (далее - Порядок) регулирует вопросы деятельности работодателей - юридических лиц и работодателей - физических лиц (далее - организации) , за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, по проведению аттестаций рабочих мест по условиям труда, оформления и использования результатов аттестации, а также определяет методы исследований при проведении оценки условий труда.Организация, привлекаемая для аттестации рабочих мест по условиям труда (далее - Аттестующая организация) , проводит работу в соответствии с настоящим Порядком.Аттестации рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места.5. Сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет.6. Обязательной повторной аттестации рабочих мест по условиям труда (переаттестации) подлежат рабочие места:- после замены производственного оборудования;- изменения технологического процесса, средств коллективной защиты и др. ;- при выявлении нарушений, установленного Порядка, по требованию должностных лиц федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а также органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, уполномоченных на проведение государственной экспертизы условий труда.Результаты повторной аттестации рабочих мест по условиям труда (переаттестации) оформляются соответствующими протоколами, при этом заполняется новая карта аттестации рабочего места по условиям труда или вносятся изменения в карту аттестации рабочего места по условиям труда, оформленную ранее.7. Вновь организованные рабочие места аттестуются после ввода их в эксплуатацию.
  • Леонид Скрыплев
    Подскажите.... Кто имеет право проверять индивидуальных предпринимателей?
    • Ответ юриста:
      Все службы государственного надзора. Их около 70-ти. Всех и не перечислишь. Что касается надзора за соблюдением трудового законодательства, то государственных органов, осуществляющих межведомственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства всеми работодателями, независимо от их организационно-правовых форм и ведомственной принадлежности, два – прокуратура и государственная инспекция труда. В соответствии с Федеральным законом от 17.01.1992 г. № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации) , прокуратура Российской Федерации - единая федеральная централизованная система органов, осуществляющих от имени Российской Федерации надзор за соблюдением Конституции Российской Федерации и исполнением законов, действующих на территории Российской Федерации (ст. 1). Федеральная инспекция труда - единая централизованная система, состоящая из федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальных органов (государственных инспекций труда) (ст. 354 ТК РФ) . Подробности на http://sibrabota.ru/konsult.php
  • Юлия Романова
    обязанности главного инженера на производстве какие?
    • Обязанности Главного инженера Определяет техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и...
  • Анна Герасимова
    помогите пожалуйста в таком вопросе: я работаю в отделе в большом магазине, и администрация магазина запрещает ходить в. туалет в свободной форме, только каждые три часа, а я работаю 12 часов, получается за день я могу сходить всего три раза. законно ли это если нет то на какие статьи тк ссылаться.
    • нассы на пол в кабинете администрации, вот тогда и посмотри.. . за работу держаться и прогибаться только не надо.. . ее полно) было бы желание) тем более в зале в магазине) везде требуются
  • Дмитрий Мавропуло
    Законно ли это?. У нас собираются на работе установить рабочий день с 9 до 23 с пн. по пт. и с 8 до 16 в сб и вс. Получается так что один человек работает так всю неделю а второй в это время отдыхает. На следующей неделе все наоборот. Первый всю неделю отдыхает, а второй работает по такому графику. Хотя до этого была обычная 40 часовая неделя для всех и никто не отдыхал неделю.
    • Ответ юриста:
      Если это не было прописано у Вас в трудовом договоре, то Вы вправе обратится в инспекцию по охране труда! в в г. Москва Почитайте Трудовой кодекс, чтобы быть подготовленным)) Удачи!! !Статья 22. Основные права и обязанности работодателя Работодатель обязан:соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров;предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором;обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;обеспечивать работников оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения ими трудовых обязанностей;обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности;выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами;вести коллективные переговоры, а также заключать коллективный договор в порядке, установленном настоящим Кодексом;предоставлять представителям работников полную и достоверную информацию, необходимую для заключения коллективного договора, соглашения и контроля за их выполнением;знакомить работников под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью;своевременно выполнять предписания федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности, уплачивать штрафы, наложенные за нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;рассматривать представления соответствующих профсоюзных органов, иных избранных работниками представителей о выявленных нарушениях трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, принимать меры по устранению выявленных нарушений и сообщать о принятых мерах указанным органам и представителям;создавать условия, обеспечивающие участие работников в управлении организацией в предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами и коллективным договором формах;обеспечивать бытовые нужды работников, связанные с исполнением ими трудовых обязанностей;осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами;возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.
  • Кирилл Логашев
    Что выше по полномочиям: УВД или прокуратура?
    • Разные полномочия. Прокуратура - это вообще надзорный орган.
  • Артем Колюхин
    кинули на работе. сертифицированный сервис. Подписал контракт, ему там должны были оформить трудовую. В общем то, как это обычно принято - подписал 2а экземпляра договора в отделе кадров, их забрали на подпись к генеральному. Вроде как подпишет - один экземпляр вернут работнику. все чин-по-чину.Вчера был ровно месяц как он там работает и день зарплаты. Когда он обратился за зп - ему сказали что в его услугах больше не нуждаются. Он сказал, ок, отдайте деньги и я уйду. в общем ему заявили что платить они ему не намерены, что б "не тратить деньги". работал он хорошо и исправно, т. к. это первая его работа и он хотел именно туда, он старался выслужиться - часто оставался на сверхурочные и т. п. точно знаю что причина увольнения не в раздолбайстве.В общем на руках ни осталось ничего: ни трудовой с отметкой о работе - ее ему похоже вообще делать не собирались, ни договора... ни денег. остался только осадок на душе.. .както можно вообще в такой ситуации на них воздействовать знаю что сервис дорожит своей репутацией и проблемы ему не нужны. Можно же както им написать досудебную или в суд сразу... хотя, думаю, лучше припугнуть их досудебной... может все еще решится мирно. да и доказательств у парня нет особо... вряд ли кто из действующих работников рискнет своим местом и подтвердит что тот работал с ними.. .Подскажите как действовать?
    • Ответ юриста:
      Трудовой кодекс Российской Федерации Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.Статья 61. Вступление трудового договора в силу Трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, если иное не установлено федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации или трудовым договором, либо со дня фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя.Статья 237. Возмещение морального вреда , причиненного работникуМоральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.Статья 354. Федеральная инспекция труда Федеральная инспекция труда - единая централизованная система, состоящая из федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальных органов (государственных инспекций труда) .Статья 356. Основные полномочия федеральной инспекции труда В соответствии с возложенными на нее задачами федеральная инспекция труда реализует следующие основные полномочия:осуществляет государственный надзор и контроль за соблюдением работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, посредством проверок, обследований, выдачи обязательных для исполнения предписаний об устранении нарушений, составления протоколов об административных правонарушениях в пределах полномочий, подготовки других материалов (документов) о привлечении виновных к ответственности в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российскоанализирует обстоятельства и причины выявленных нарушений, принимает меры по их устранению и восстановлению нарушенных трудовых прав граждан;осуществляет в соответствии с законодательством Российской Федерации рассмотрение дел об административных правонарушениях;ведет прием и рассматривает заявления, письма, жалобы и иные обращения граждан о нарушениях их трудовых прав, принимает меры по устранению выявленных нарушений и восстановлению нарушенных прав; Можете обратиться в Федеральную инспекцию труда. Удачи!
  • Алена ?ковалёва
    Кому звонить куда обращаться чтобы руководство организации начало внеочередную аттестацию рабочих мест?
    • ..начинать надо, как всегда, с китайской прачечной...
  • Олег Феденков
    Как найти СЛУЖБЫ ОХРАНЫ ТРУДА? Куда обратиться по поводу нарушения прав работника?
    • Ответ юриста:
      Статья 352. Способы защиты трудовых прав и свобод (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)Каждый имеет право защищать свои трудовые права и свободы всеми способами, не запрещенными законом.Основными способами защиты трудовых прав и свобод являются:самозащита работниками трудовых прав;защита трудовых прав и законных интересов работников профессио-нальными союзами;государственный надзор и контроль за соблюдением трудового зако-нодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;судебная защита.Статья 353. Органы государственного надзора и контроля за соблюде-нием трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, со-держащих нормы трудового праваГосударственный надзор и контроль за соблюдением трудового зако-нодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, всеми работодателями на территории Российской Федера-ции осуществляет федеральная инспекция труда.(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)Государственный надзор за соблюдением правил по безопасному ве-дению работ в отдельных отраслях и на некоторых объектах промышлен-ности наряду с федеральной инспекцией труда осуществляют соответст-вующие федеральные органы исполнительной власти, осуществляющие функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности.(в ред. Федеральных законов от 22.08.2004 N 122-ФЗ, от 30.06.2006 N 90-ФЗ)Внутриведомственный государственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содер-жащих нормы трудового права, в подведомственных организациях осуще-ствляют федеральные органы исполнительной власти, органы исполни-тельной власти субъектов Российской Федерации, а также органы местного самоуправления в порядке и на условиях, определяемых федеральными законами и законами субъектов Российской Федерации.(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)Государственный надзор за точным и единообразным исполнением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содер-жащих нормы трудового права, осуществляют Генеральный прокурор Рос-сийской Федерации и подчиненные ему прокуроры в соответствии с феде-ральным законом.Статья 354. Федеральная инспекция труда Федеральная инспекция труда - единая централизованная система, состоящая из федерального органа исполнительной власти, уполномочен-ного на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содер-жащих нормы трудового права, и его территориальных органов (государст-венных инспекций труда) .(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)Часть вторая утратила силу. - Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ.Руководство деятельностью федеральной инспекции труда осущест-вляет руководитель федерального органа исполнительной власти, уполно-моченного на проведение государственного надзора и контроля за соблю-дением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, - главный государственный инспектор труда Российской Федерации, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Правительством Российской Федерации.(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)Часть четвертая утратила силу. - Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ.Статья 355. Принципы деятельности и основные задачи федеральной инспекции труда (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)Деятельность федеральной инспекции труда и ее должностных лиц осуществляется на основе принципов уважения, соблюдения и защиты прав и свобод человека и гражданина, законности, объективности, независимо-сти и гласности.(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)Основными задачами федеральной инспекции труда являются:(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные услови
  • Марина Баранова
    Что делать? Подскажите пожалуйста. Добрый день. Такая ситуация:Моя девушка устроилась на работу в муниципальную контору сметчиком. Вроде бы всё было хорошо. НО. . .Все люди учатся, вот и моя не исключение. В декабре уехала на сессию. Там и начались все проблемы. Для начала хотелось бы сказать, что контору эту начали разделять на 2 разных учреждения, тоже муниципальных. Так вот, пока моя девушка была на сессии её заставляли под угрозой увольнения делать сметы (причём денег за это она не получала, а, как оказалось, получал другой человек) . Она всё делала, но когда приехала в обратно домой и вышла на работу ей было сказано от руководства, что она "плохо работала на сессии". С этого всё и началось: лишили новогодней премии (мотивируя тем, что мало работала и не положена эта премия ей) , грозились увольнением (причём, насколько я знаю, не прямым текстом говорили что уволят, а доведут до того что сама уволится) , сейчас, как ей сказали, либо диспетчером оставляют, либо попадает под сокращение (причём отрабатывая 2 месяца) . На данный момент в трудовой всё ещё сметчик, а в штате по сути никто, т. к. этой должности нету. Гоняют то к диспетчерам (вчера диспетчерскую документацию делала, сегодня на телефоне сидит) , то еще куда-то.Подскажите пожалуйста как сейчас поступать и куда обращаться в данном случае? P.S. Не судите за правописание, пишу нервный.
    • Ответ юриста:
      Статья 353. Государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляется федеральной инспекцией труда в порядке, установленном Правительством Российской Федерации. Государственный контроль (надзор) за соблюдением требований по безопасному ведению работ в отдельных сферах деятельности осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации уполномоченными федеральными органами исполнительной власти. Статья 358. Обязанности государственных инспекторов труда Государственные инспекторы труда при осуществлении федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, обязаны соблюдать законодательство Российской Федерации, права и законные интересы работодателей - физических лиц и работодателей - юридических лиц (организаций) . Государственные инспекторы труда обязаны хранить охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую и иную) , ставшую им известной при осуществлении ими своих полномочий, а также после оставления своей должности, считать абсолютно конфиденциальным источник всякой жалобы на недостатки или нарушения положений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, воздерживаться от сообщения работодателю сведений о заявителе, если проверка проводится в связи с его обращением, а заявитель возражает против сообщения работодателю данных об источнике жалобы. Так что ваше обращение будет сохранено в тайне. Самостоятельно с этими суками Вы не справитесь. вступающей в силу по истечении 90 дней после дня официального опубликования названного Федерального закона Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение Перевод на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре) , при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса. По письменной просьбе работника или с его письменного согласия может быть осуществлен перевод работника на постоянную работу к другому работодателю. При этом трудовой договор по прежнему месту работы прекращается (пункт 5 части первой статьи 77 настоящего Кодекса) . Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора. Запрещается переводить и перемещать работника на работу, противопоказанную ему по состоянию здоровья. Статья 72.2. Временный перевод на другую работу По соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой перевод осуществляется для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, - до выхода этого работника на работу. Если по окончании срока перевода прежняя работа работнику не предоставлена, а он не потребовал ее предоставления и продолжает работать, то условие соглашения о временном характере перевода утрачивает силу и перевод считается постоянным.
  • Виктория Сорокина
    есть вопрос. Должностное лицо и юридическое одновременно привлекли к админ. ответственности за задержку выплаты бывшему работнику компенсации за неиспользованный отпуск. Работника уволили в день подачи заявления (без отработки) . На рабочем месте в последний день отсутствовал, хотя в офис с заявлением и за расчетом явился к концу рабочего дня. Естественно деньги были сданы в кассу, а у кассира рабочий день закончился раньше. Акт об отсутствии работника на рабочем месте не составлялся, но имеется ряд других доказательств его отсутствия на работе. Можно ли в данном случае обжаловать постановление трудовой инспекции о неправомерности привлечения юр. лица к ответственности?
    • Ответ юриста:
      Обжаловать можно. Такого права вас никто не лишал. Только толк от этого маловероятен. На работодателе лежит обязанность выдать работнику расчет в последний рабочий день. При этом не указано, в какое время рабочего дня расчет должен быть произведен. Работник явился за расчетом? Явился. Он его получил? Нет. По чьей вине? По вашей. Это состав административного правонарушения? Да. Привлечение правомерно? Безусловно. К сожалению, ваше обжалование, вероятнее всего, натолкнется именно на такую логику.
  • Анна Баранова
    угроза жизни.. Мой бывший гражданский муж (на данный момент рецидивист-преступник) на протяжении долгого времени мне угрожал расправой. Потом по-видимому снова его посадили (потому что я покойно жила целый год) . Сейчас он совместно с какой-то девушкой (наверное его сожительница) - угрожает мне в виде звонков, сообщений с содержанием нецензурной брани, угрожает убийством, и часто следит за мной - мне теперь опасно выходить на улицу. Так как на данный момент я часто остаюсь дома одна (мой муж работает вахтой) - я даже не знаю что предпринять. Я знаю этого человека - он ненормальный, злоупотребляет алкоголем, есть письменные доказательства свидетелей о том, как он часто меня избивал (когда я жила с ним) . В нетрезвом состоянии это неадекватный человек. Я пыталась писать заявление в полицию - делу ход не дали. Как заставить органы вмешаться в это дело? Моя жизнь действительно в опасности. (хотя замечу - с этим человеком я не общаюсь уже более 4х лет)
    • Ответ юриста:
      Согласно ст. 119 УК РФ - Угроза убийством или причинением тяжкого вреда здоровью , если имелись основания опасаться осуществления этой угрозы, - наказывается обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет. (в ред. Федерального закона от 07.12.2011 №420-ФЗ) Также, согласно п. 1, п. 4 ст. 12 ФЗ от 07.02.2011 №3-ФЗ (ред. от 05.04.2013) «О полиции» - На полицию возлагаются обязанности: - Принимать и регистрировать (в том числе в электронной форме) заявления и сообщения о преступлениях, об административных правонарушениях, о происшествиях; выдавать заявителям на основании личных обращений уведомления о приеме и регистрации их письменных заявлений о преступлениях, об административных правонарушениях, о происшествиях; осуществлять в соответствии с подведомственностью проверку заявлений и сообщений о преступлениях, об административных правонарушениях, о происшествиях и принимать по таким заявлениям и сообщениям меры, предусмотренные законодательством РФ, информировать заявителей о ходе рассмотрения таких заявлений и сообщений в сроки, установленные законодательством РФ, но не реже одного раза в месяц; - Передавать (направлять) заявления и сообщения о преступлениях, об административных правонарушениях, о происшествиях в государственные и муниципальные органы, организации или должностному лицу, к компетенции которых относится решение соответствующих вопросов, с уведомлением об этом в течение 24 часов заявителя; информировать соответствующие государственные и муниципальные органы, организации и должностных лиц этих органов и организаций о ставших известными полиции фактах, требующих их оперативного реагирования; выявлять причины преступлений и административных правонарушений и условия, способствующие их совершению, принимать в пределах своих полномочий меры по их устранению; выявлять лиц, имеющих намерение совершить преступление, и проводить с ними индивидуальную профилактическую работу; участвовать в профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних; участвовать в пропаганде правовых знаний; Согласно абз. 2 п. 2 ст. 1 ФЗ «О прокуратуре Российской Федерации» в целях обеспечения верховенства закона, единства и укрепления законности, защиты прав и свобод человека и гражданина, а также охраняемых законом интересов общества и государства прокуратура РФ осуществляет надзор за соблюдением прав и свобод человека и гражданина федеральными министерствами, государственными комитетами, службами и иными федеральными органами исполнительной власти, представительными (законодательными) и исполнительными органами субъектов РФ, органами местного самоуправления, органами военного управления, органами контроля, их должностными лицами, а также органами управления и руководителями коммерческих и некоммерческих организаций. Также, в соответствии с п. 3 ч. 2 ст. 1 указанного закона - прокуратура осуществляет надзор за исполнением законов органами, осуществляющими оперативно-розыскную деятельность, дознание и предварительное следствие. Исходя из всего вышеизложенного Вы вправе обратиться в Полицию с заявлением об угрозе убийством или причинением тяжкого вреда здоровью, а в случае отказа – обратиться в прокуратуру с соответствующей жалобой на действия/бездействия органов следствия/полиции…
  • Тимур Кантор
    Помогите доделать вывод на тему Государственное регулирование банковских операций в сфере потребительского кредитования
    • вывод таков что потребителей неплохо наебывают: -) Как говорится, сколько слов, а в чем ценность информации.
  • Мария Матвеева
    Кто-нибудь писал на работодателя в трудовую инспекцию?Поделитесь,пожалуйста,как это делается?
    • делается просто, описываете нарушение и отправляете в трудинспекцию. могу выслать вечерком проект
  • Маргарита Сидорова
    Полиция и прокуратура). Племянница-школьница, впечатлилась каким-то детективом и захотела пойти учиться и далее работать в полицию) Но дело не в этом, дело в том что она закидала меня кучей вопросов, на которые как я поняла я сама не очень-то могу найти ответы) Вот смотрите, полиция, это то место куда приходят писать заявление по поводу краж, драк и т. д. А прокуратура это то место где расследуют убийства, ведь так? ) Тобишь прокуратура главнее полиции) Где надо учиться что бы попасть в прокуратуру? ) можно ли сразу туда пойти работать после например университета мвд или чего-то в этом роде) обязательно ли сначала работать просто в полиции? ) переводят ли из полиции в прокуратуру или это вообще абсолютно разные враждующие вещи? ) вообщем ряд наверно глупых вопросов, но тем не менее меня заинтересовавших)
    • Ответ юриста:
      1.Полиция занимается охраной общественного порядка, расследованием преступлений в форме предварительного следствия и дознания. 2.Долгое время и в СССР, и в России следственные функции лежали в основном на прокуратуре. Теперь же прокуратура расследованием дел заниматься не будет, её функцией станет надзор за соблюдением законности и поддержка гособвинения в судах. То есть, создание Следственного комитета можно считать частью общей реформы правоохранительной системы. Чтобы в их новой структуре каждый занимался определенным делом: одни - охраной правопорядка, другие - оперативной работой, третьи - следственной, как, в общем-то, и действует правоохранительная система в большинстве стран мира. 3.Расследованием преступлений, как правило, занимается следователь или дознаватель. Теперь разберемся, кто такой следователь. Следователь (ст. 38 УПК) — это должностное лицо, уполномоченное осуществлять расследование уголовного дела, собирать доказательства, подтверждающие событие преступления, а также устанавливающие все его обстоятельства и изобличающие лицо в его совершении. В России нет единого следственного аппарата. Следователи находятся в четырех ведомствах: 1)Следственный комитет России 2) Органы внутренних дел, 3) Федеральная служба безопасности 4) Органы по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ . Структуры разные, категории дел, расследуемых следователями ведомств тоже разные. В полиции делать нечего! Там бытовуха, хулиганы, пьяницы, бомжы, кражи, мошенничество и т.п. Полиция занимается расследованиями таких преступлений как "драка пьяных подростков в ночном клубе" - вот и вся ментовская романтика... После моих слов Вы до сих-пор считаете это интересной и захватывающей профессией? А на "серьёзные дела" и большую дичь - ловец другой, как правило, Прокуратура, Следственный комитет, ФСБ... Расследование самых сложных преступлений находится в исключительном ведении Следственного комитета России. Все сотрудники данного ведомства наделены огромными полномочиями, обладают высоким статусом и правовым иммунитетом(неприкосновенностью). При этом, оперативно-розыскную деятельность(оперативное сопровождение при расследовании преступлений) осуществляют оперативные сотрудники МВД(Чаще всего Уголовный Розыск), ФСБ, ФСКН и другие. То есть руки следователя это «опера». Следователь раздает поручения сотрудникам МВД, ФСБ и ФСКН. «Оперативники» ведут наружное наблюдение, работают с агентурой(осведомителями в криминальных кругах), прослушивают телефоны, отрабатывают ранее судимых за аналогичные преступления, проводят задержание преступников и лиц подозреваемых в совершении преступлений., а результаты всей этой работы Следователь приобщает к делу, допрашивает, назначает экспертизы, обыски, ходатайствует в суде об избрании меры пресечения. А за всеми оперативными сотрудниками и следователями надзирает прокурор. О всех задержаниях, о любых постановлениях вынесенных следователями и дознавателями незамедлительно ставится в известность прокурор. Прокурор следит за ходом следствия, ходатайствует в суде об избрании меры пресечения, отменяет незаконные и необоснованные постановления нижестоящего прокурора, следователя, дознавателя. Утверждает обвинительное заключение или обвинитель¬ный акт и направляет дело в суд; возвращает дело следователю и дознавателю для допол¬нительного расследования со своими указаниями; В суде прокурор поддерживает государственное обвинение. P.S. Опыт работы нужно получать будучи "общественным помощником" в прокуратуре или в Следственном комитете(!) А Если прослужить хоть день в МВД, дорога в такие структуры как Прокуратура и ФСБ для такого кандидата 100% заказана! Бывших ментов туда не берут! Конкуренция служб! Про то как стать прокурорско-следственным работником, смотрите мои ответы: http://otvet./question/75299829/ http://otvet./question/75343396/ http://otvet./question/76582428/
  • Евгения Андреева
    Прокурорский надзор . Прокурор города истребовал из города администрации ряд постановлений главы города с целью проверки их законности. Администрация города отказала в предоставлении прокурора этих материалов, мотивирую свои действия тем, что в соответствии с Законом "О прокуратуре РФ" прокурор имеет право проводить проверку в порядке "общего" надзора лишь в случае поступления в прокуратуру информации о нарушении. Поскольку прокурор не сообщил такой информации, администрация не обязана предоставлять прокурору постановления главы города. ОЦЕНИТЕ ДЕЙСТВИЯ ПРОКУРОРА И АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА. ответ аргументируйте ссылками на конкретные статьи и положения соответствующих законов и нормативно правовых вктов. Подготовьте акт прокурорского реагирования.
    • Ответ юриста:
      В соответствии со ст. 22 ФЗ "О прокуратуре РФ" № 2202-1 прокурор при осуществлении надзора полномочен "требовать от руководителей и других должностных лиц указанных органов представления необходимых документов, материалов, статистических и иных сведений; выделения специалистов для выяснения возникших вопросов; проведения проверок по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям, ревизий деятельности подконтрольных или подведомственных им организаций". Должностные лица органов, (федеральными министерствами, государственными комитетами, службами и иными федеральными органами исполнительной власти, представительными (законодательными) и исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, органами военного управления, органами контроля, их должностными лицами, а также органами управления и руководителями коммерческих и некоммерческих организаций) обязаны приступить к выполнению требований прокурора или его заместителя о проведении проверок и ревизий незамедлительно. Предметом надзора прокурора является соответствие законам правовых актов, издаваемых вышеуказанными органами и должностными лицами ( в т. ч. исполнительными органами власти, органами местного самоуправления) . (ст. 21 ФЗ) . Все в указанном законе. Ответственность для главы Администрации наступает. А прокурор прав. Акт прокурорского реагирования составьте, пожалуйста, сами. Тем более, что Ваше домашнее задание не имеет отношения к разделу "уголовное право".
  • Олеся Яковалева
    Помогите с метрологией
    • ГУГЛ в помощь ГУГЛ в помощь Здесь нет вопроса по метрологии. Чистая юриспруденция. <noindex><a rel="nofollow" href="http://v-science.ru/view/735486/" target="_blank">http://v-science.ru/view/735486/</a></noindex> <...
  • Людмила Михайлова
    кто осуществляет надзор за газовыми компаниями? кто?
    • Ответ юриста:
      В зависимости от вида деятельности контроль могут осуществлять: 1. Органы внутренних дел 2. Прокуратура 3. Налоговые органы 4. Органы, ответственные за исполнение федерального бюджета 5. Таможенные органы 6. Федеральная инспекция труда и подведомственные ей государственные инспекции труда 7. Органы государственной санитарно-эпидемиологической службы 8. Органы, осуществляющие государственный надзор и контроль в области мелиорации земель 9. Органы, осуществляющие государственный контроль за использованием и охраной земель 10. Органы, осуществляющие государственный геологический контроль 11. Органы, осуществляющие государственный контроль за использованием и охраной водных объектов 12. Органы, уполномоченные в области использования, охраны и защиты лесного фонда 13. Органы охраны территорий государственных природных заповедников и национальных парков 14. Органы рыбоохраны 15. Органы гидрометеорологии и мониторинга окружающей среды 16. Органы, осуществляющие государственный экологический контроль 17. Органы государственного энергетического надзора 18. Органы государственного горного и промышленного надзора 19. Органы, осуществляющие государственный пожарный надзор 20. Органы, осуществляющие государственный надзор за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники 21. Органы российской транспортной инспекции 22. Органы морского и внутреннего водного транспорта 23. Органы железнодорожного транспорта 24 Органы, уполномоченные в области рынка ценных бумаг 25 Федеральный антимонопольный орган, его территориальные органы 26. Органы государственной инспекции по торговле, качеству товаров и защите прав потребителей 29. Органы, осуществляющие государственный контроль за соблюдением порядка ценообразования 30. Органы стандартизации, метрологии и сертификации 31. Органы государственного статистического учета
  • Оксана Максимова
    Гигиенические требования к условиям труда женщин» что делать если не выполняются. по данным требованиям беременным запрещается работать в безоконных и безфонарных помещениях, т. е. без естественного света. как мне быть, нужна справка какая то? как мне доказать управляющему что нельзя в этом помещение работать.
    • Ответ юриста:
      Статья 219. Право работника на труд в условиях, отвечающих требованиям охраны труда Каждый работник имеет право на: рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда; обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с федеральным законом; получение достоверной информации от работодателя, соответствующих государственных органов и общественных организаций об условиях и охране труда на рабочем месте, о существующем риске повреждения здоровья, а также о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов; отказ от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья вследствие нарушения требований охраны труда, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами, до устранения такой опасности; обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателя; обучение безопасным методам и приемам труда за счет средств работодателя; дополнительное профессиональное образование за счет средств работодателя в случае ликвидации рабочего места вследствие нарушения требований охраны труда; запрос о проведении проверки условий и охраны труда на его рабочем месте федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, другими федеральными органами исполнительной власти, осуществляющими государственный контроль (надзор) в установленной сфере деятельности, органами исполнительной власти, осуществляющими государственную экспертизу условий труда, а также органами профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права; обращение в органы государственной власти Российской Федерации, органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления, к работодателю, в объединения работодателей, а также в профессиональные союзы, их объединения и иные уполномоченные работниками представительные органы по вопросам охраны труда; личное участие или участие через своих представителей в рассмотрении вопросов, связанных с обеспечением безопасных условий труда на его рабочем месте, и в расследовании происшедшего с ним несчастного случая на производстве или профессионального заболевания; внеочередной медицинский осмотр в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ним места работы (должности) и среднего заработка во время прохождения указанного медицинского осмотра; прочитайте всё что написано в Главе 36. Обеспечение прав работников на охрану труда Главе 35. Организация охраны труда Здесь всё не поместится
  • Кристина Киселева
    будут ли проверять все цены
    • КОМПЕТЕНТНЫЕ СТРУКТУРЫ И ВЕДОМСТВА БУДУТ выяснять, с чем связан РОСТ ЦЕН (Обоснованно ли выросла цена )ЭТИМИ ПРОВЕРКАМИ ЗАНИМАЕТСЯ <noindex><a rel="nofollow" href="http://fas.gov.ru/" target="_blank">http://fas.gov.ru/</a>...
  • Денис Юршевич
    Помогите написать правильно обязанности инженера. Разрабатывать методические и нормативные документы, техническую документацию, а так же предложения и мероприятия по осуществлению разработанных проектов и программ по заключению и ведению государственных контрактов.
    • Ответ юриста:
      1. Выполняет с использованием средств вычислительной техники, коммуникаций и связи работы в области научно-технической деятельности по проектированию, строительству, информационному обслуживанию, организации производства, труда и управления, метрологическому обеспечению, техническому контролю и т. п. 2. Разрабатывает методические и нормативные документы, техническую документацию, а также предложения и мероприятия по осуществлению разработанных проектов и программ. 3. Проводит технико-экономический анализ, комплексно обосновывает принимаемые и реализуемые решения, изыскивает возможности сокращения цикла выполнения работ (услуг) , содействует подготовке процесса их выполнения, обеспечению подразделений предприятия необходимыми техническими данными, документами, материалами, оборудованием и т. п. 4. Участвует в работах по исследованию, разработке проектов и программ предприятия (подразделений предприятия) в проведении мероприятий, связанных с испытаниями оборудования и внедрением его в эксплуатацию, а также выполнении работ по стандартизации технических средств, систем, процессов, оборудования и материалов, в рассмотрении технической документации и подготовке необходимых обзоров, отзывов, заключений по вопросам выполняемой работы. 5. Изучает и анализирует информацию, технические данные, показатели и результаты работы, обобщает и систематизирует их, проводит необходимые расчеты, используя современную электронно-вычислительную технику. 6. Составляет графики работ, заказы, заявки, инструкции, пояснительные записки, карты, схемы и другую техническую документацию, а также установленную отчетность по утвержденным формам и в установленные сроки. 7. Оказывает методическую и практическую помощь при реализации проектов и программ, планов и договоров. 8. Осуществляет экспертизу технической документации, надзор и контроль за состоянием и эксплуатацией оборудования. 9. Следит за соблюдением установленных требований, действующих норм, правил и стандартов. 10. Организует работу по повышению научно-технических знаний работников. 11. Способствует развитию творческой инициативы, рационализации, изобретательства, внедрению достижений отечественной и зарубежной науки, техники, использованию передового опыта, обеспечивающих эффективную работу организации. 12. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
  • Богдан Садонин
    Помогите ответить по ОБЖ ((( срочно надо…
    • прочитай в учебнике или в конспекте урока, Все просто , Права и обязанности граждан в области пожарной безопасностиГраждане имеют право на: защиту их жизни, здоровья и имущества в случае пожара; возмещение ущерба, причиненного пожаром, в...
  • Георгий Парфенчиков
    Какая структура в России отвечает за выполнение статей Трудового кодекса в частности ст 130 ст134 о повышении зарплаты
    • Ответ юриста:
      Странный вопрос: ни о чем… Вернее сказать, ответ настолько очевиден, что его может озвучить даже школьник. Если строго отвечать на Ваш вопрос, не выходя за его рамки, то ответ очевиден: Отвечает в любом случае работодатель. Вот и вся «структура» . Работодатель же может быть любым: организация, учреждение, предприятие, «частник» . В ст. 134 ТК РФ перечислен ряд работодателей, а также указываются иные работодатели, которые должны осуществлять повышение заработной платы в порядке, предусмотренном: а) коллективными договорами (в том числе региональными, отраслевыми) ; б) соглашениями (например, отраслевыми, межотраслевыми) ; в) локальными нормативными правовыми актами (например, Положениями об оплате труда) , Что же касается контролирующих органов, а также органов, применяющих соответствующие санкции к нерадивым и корыстолюбивым работодателям, не повышающим заработную плату, то в своем вопросе Вы о них не спрашиваете… . А их немало… Вот коротко, все. Не об этом вопрос.. ? Ну, так, и задавайте его правильно, без наличия возможностей различных его трактовок.
  • Тамара Антонова
    Взяли отпечатки при замене паспорта. Нахожусь в городе по временной регистрации, сдала паспорт на обмен по достижении 20 лет, у меня взяли отпечатки, после чего выдали бумагу, в которой указывалось, что дактилоскопия добровольная, хотя меня об этом не предупредили.
    • Ну всё, теперь ты в базе. Пользуйся перчатками если что))
  • Антонина Григорьева
    Как называется высший налоговый орган в РФ?
    • Федеральная налоговая служба (ФНС России) — федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по контролю и надзору за соблюдением законодательства Российской Федерации о налогах и сборах, за правильностью исчисления, полнотой...
  • Юрий Кугушев
    какие органы должны выполнять ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 27 сентября 2003 года N 170. ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 27 сентября 2003 года N 170 Об утверждении Правил и норм технической эксплуатации жилищного фонда, в администрации города отдел ЖКХ сказали что власти не имеют и заставить не могут, жилищьного инспектора в Восточном административном округе (ВАО) должности нет, у мировых судий ответили что они занимаются только имущественными делами так к кому обращаться?
    • Ответ юриста:
      Читайте начало Правил (п. 1 и 1.10), там указано, кто должен исполнять и кто осуществлять контроль Постановление Прав. РФ от 27 сентября 2003 года № 170. ПРАВИЛА И НОРМЫ ТЕХНИЧЕСКОЙ ЭКСПЛУАТАЦИИ ЖИЛИЩНОГО ФОНДА п. 1. Настоящие Правила и нормы технической эксплуатации жилищного фонда разработаны в соответствии с Законом Российской Федерации от 24.12.1992 N 4218-1 "Об основах федеральной жилищной политики" (с изменениями и дополнениями) <*> и пунктом 53 Положения о Государственном комитете Российской Федерации по строительству и жилищно-коммунальному комплексу, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.11.99 N 1289 <**>, и определяют правила по эксплуатации, капитальному ремонту и реконструкции объектов жилищно-коммунального хозяйства, обеспечению сохранности и содержанию жилищного фонда, технической инвентаризации и являются обязательными для исполнения органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами государственного контроля и надзора, органами местного самоуправления. п. 1.10. Государственный контроль за соблюдением всеми участниками жилищных отношений настоящих Правил осуществляется Государственной жилищной инспекцией в ЦАО.
  • Ольга Соловаьева
    2 Сестры работают в бухгалтерии
    • Извините, но я такой статьи как то не знаю? Контролем в сфере трудовых отношений занимается ГИТ. Статья 353. Органы государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих...
  • Руслан Чурсин
    что используется для измерения
    • Гири, линейка, вольтметр, анемометр, манометр, барометр и еще очень-очень много измерительных приборов... Измерительный прибор Метрология. Основные термины и определения выделяют следующие виды измерений: Прямое измерение измерение, при...
  • Клавдия Давыдова
    Нужна помощь
    • В целях обеспечения безопасности товаров (работ, услуг) федеральный орган по стандартизации, метрологии и сертификации, федеральный орган санитарно-эпидемиологического надзора, федеральный орган по охране окружающей среды и природных...
  • Роман Цыбулькин
    президент РФ к какой ветви власти относится?
    • Он - глава государства. У него есть как законодательные функции (подписывать законы) , так и судебные (право помилования) , так и функции исполнительной власти. Исполнительную власть возглавляет не президент, а председатель правительства. он...
  • Любовь Соболева
    Занимаюсь ремонтом авто, не оформляя ИП. Может ли участковый написать протокол о незаконной деятельности?. Как налоговая может об этом узнать?
    • Ответ юриста:
      Может ! Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях Статья 14.1. Осуществление предпринимательской деятельности без государственной регистрации или без ециального разрешения (лицензии) . Осуществление предпринимательской деятельности без государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя или без государственной регистрации в качестве юридического лица - влечет наложение административного штрафа в размере от пятисот до двух тысяч рублей. Статья 28.3. Должностные лица, уполномоченные составлять протоколы об административных правонарушениях 2. Помимо случаев, предусмотренных частью 1 настоящей статьи, протоколы об административных правонарушениях вправе составлять должностные лица федеральных органов исполнительной власти, их структурных подразделений и территориальных органов, должностные лица иных государственных органов в соответствии с задачами и функциями, возложенными на них федеральными законами либо нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации или Правительства Российской Федерации, должностные лица органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в случае передачи им полномочий Российской Федерации на осуществление государственного контроля и надзора, указанные в настоящей статье: 1) должностные лица органов внутренних дел (полиции) - об административных правонарушениях, предусмотренных статьями 5.6, 5.10 - 5.12, 5.14 - 5.16, 5.22, 5.35 - 5.38, 5.40, 5.43, 5.47, 5.49, 6.8 - 6.13, 6.15, 6.16, 6.16.1, 7.1, статьей 7.2 (в части уничтожения или повреждения скважин государственной опорной наблюдательной сети, наблюдательных режимных створов на водных объектах, специальных информационных знаков, определяющих границы прибрежных защитных полос и водоохранных зон водных объектов, в том числе прибрежных полос внутренних морских вод и территориального моря Российской Федерации, знаков, информирующих граждан об ограничении водопользования на водных объектах общего пользования) , статьями 7.3 - 7.6, статьей 7.7 (в части повреждения объектов и систем водоснабжения) , статьями 7.9, 7.11 - 7.15, 7.17, 7.19, статьей 7.20 (в части самовольного подключения к централизованным системам водоснабжения) , статьями 7.27, 7.27.1, 8.2, статьей 8.3 (в части административных правонарушений, относящихся к нарушению правил обращения с пестицидами и агрохимикатами при хранении и транспортировке пестицидов и агрохимикатов) , статьей 8.5, статьей 8.6 (в части административных правонарушений, относящихся к транспортировке самовольно снятой почвы) , частями 1 и 3 - 5 статьи 8.13, частью 2 статьи 8.17, статьями 8.28 - 8.32, частями 1 и 2 статьи 8.37, статьями 8.42, 9.7, 9.10, статьей 10.2 (при проведении карантинных мероприятий во время эпидемий и эпизоотий) , статьей 10.3 (при проведении карантинных мероприятий во время эпидемий и эпизоотий) , статьей 10.5.1, частью 2 статьи 11.1, частями 1 - 4 статьи 11.3, частью 7 статьи 11.5, частью 2 статьи 11.6 (за исключением административных правонарушений по уничтожению или повреждению сооружений и устройств связи и сигнализации на судах морского транспорта, внутреннего водного транспорта) , частями 4 - 6 статьи 11.17, статьями 11.21, 11.22, 11.26, 11.27, 11.29, частью 4 статьи 12.2, частями 2 и 2.1 статьи 12.3, частями 1, 2 и частью 3 (в случаях незаконного нанесения цветографической схемы легкового такси) статьи 12.4, частями 3, 4-7 статьи 12.5, частью 2 статьи 12.7, статьей 12.8, частью 3 статьи 12.10, частью 5 статьи 12.15, частью 3.1 статьи 12.16, статьей 12.26, частями 2 и 3 статьи 12.27, статьями 13.2 - 13.4, 13.10, частями 1, 2 и 5 статьи 13.12, статьями 13.13, 13.14, частью 2 статьи 13.15, статьями 13.21, 14.1, частями 1 и 2 статьи 14.1.1, статьей 14.2, частью 1 статьи 14.4 (в части соблюдения требований законодательства об оружии) , статьей 14.7 (по обращениям граждан),
  • Владимир Фирсанин
    Помогите) Пожалуйста. Исполнительная ветвь власти в РФ: понятие, органы ее состовляющие, ее краткая характеристика
    • Правительство Российской Федерации возглавляет систему органов исполнительной власти РФ. Хотя формально Президент Российской Федерации не является главой исполнительной власти, он связан с ней наиболее тесно. Указы и распоряжения президента...
  • Алла Никитина
    Чем занимается Военная прокуратура Украины???
    • Вот из интернета скопировала : надзор за соблюдением Конституции Российской Федерации, исполнением законов, соответствием законам издаваемых правовых актов, соблюдением прав военнослужащих, членов их семей и иных граждан органами военного...
  • Алена Крылова
    Помогите пожалуйста!! Срочно надо решить задачи по административному праву!!!
    • За вас мы решать не будем А потом такие юристы ищут высокооплачиваемую работу. Свои мозги где?? Задайте любой вопрос БЕСПЛАТНО, более 100 юристов онлайн. Будут предлагать оплатить за срочность - просто закрывайте это окошко, ответят и так...
  • Константин Татьянищев
    Если температура с офисе ниже нормы, как это влияет на рабочий день согласно ТК?. Мы мёрзнем в офисе! Разве это нормально, когда люди работают в куртках и сапогах за компьютером? Какие действия должно предпринять руководство и как регулируются ТК подобные условия труда?
    • Ответ юриста:
      норма -21град. для офиса. при понижении на 1 град. рабочий день сокращается на 1 час или через каждые 45мин. работодатель должен давать перерыв на 15 мин. с возможностью провести этот перерыв в помещении с нормальной температурой, но при условии, что темепратура в рабочем помещении не ниже 16 град. договориться с работодателем проблемно - проходили это уже. можно обратиться в комиссию по охране труда в вашем городе, они должны выехать к вам на работу, сделать замер, составить акт, сделать предписание и обязать работодателя в назначенные сроки улучшить условия труда. у нас так получилось прошлой зимой. отпускали раньше на 2-4 часа, т. к. довести температуру до нормы не было технической возможности. а в сильные морозы можно было вообще не выходить на работу, только у нас з/плата от выручки, мы сами выходили на полдня. удачи вам и добиться справедливости
  • Любовь Королева
    Подскажите как поступить?. Отработал целый месяц, не официально,Теперь не могу забрать зарплату. Один директор посылает ко второму, говорит что его кинули и заплатить он не может пока не разберется,я думаю что надо пойти написать заявление.Может так чего нибудь добьюсь, у меня на руках остались пароли от разных сайтов по которым делается заявка на тур и документы с печатями которые нужно передать бухгалтеру.А работал я в тур фирме, менеджером.
    • Слейте клиентскую базу в иНет
  • Олеся Колесникова
    как получить лицензия на алкогольный продукт
    • Ответ юриста:
      Федеральный закон от 22 ноября 1995 г. N 171-ФЗ "О государственном регулировании производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и об ограничении потребления (распития) алкогольной продукции" Статья 19. Порядок выдачи лицензий 1. Для получения лицензии на осуществление одного из видов деятельности, связанных с производством этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и указанных в пункте 2 статьи 18 настоящего Федерального закона, организацией представляются в лицензирующий орган следующие документы: 1) заявление о выдаче лицензии с указанием полного и (или) сокращенного наименования и организационно-правовой формы юридического лица (организации) , места его нахождения, адреса его электронной почты, по которому лицензирующий орган осуществляет переписку, направление решений, извещений, уведомлений с использованием электронной подписи, мест нахождения его обособленных подразделений, осуществляющих лицензируемые виды деятельности, наименования банка и номера расчетного счета в банке, лицензируемого вида деятельности, который организация намерена осуществлять, вида продукции (в соответствии с пунктами 3 и 4 статьи 18 настоящего Федерального закона) , срока, на который испрашивается лицензия; 2) копии учредительных документов (с предъявлением оригиналов в случае, если копии документов не заверены нотариусом) ; 2.1) копия документа о государственной регистрации организации - юридического лица. В случае, если указанный документ не представлен заявителем, по межведомственному запросу лицензирующего органа федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц, физических лиц в качестве индивидуальных предпринимателей и крестьянских (фермерских) хозяйств, предоставляет сведения, подтверждающие факт внесения сведений о соискателе лицензии в единый государственный реестр юридических лиц; 3) копия документа о постановке организации на учет в налоговом органе. В случае, если указанный документ не представлен заявителем, по межведомственному запросу лицензирующего органа федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по контролю и надзору за соблюдением законодательства о налогах и сборах, предоставляет сведения, подтверждающие факт постановки соискателя лицензии на налоговый учет; 4) копия документа об уплате государственной пошлины за предоставление лицензии. В случае, если копия указанного документа не представлена заявителем, лицензирующий орган проверяет факт уплаты заявителем государственной пошлины с использованием информации об уплате государственной пошлины, содержащейся в Государственной информационной системе о государственных и муниципальных платежах; 5) утратил силу с 1 января 2011 г. ; 6) заключения уполномоченных Правительством Российской Федерации федеральных органов исполнительной власти о соответствии производственных и складских помещений организации требованиям пожарной безопасности и экологическим требованиям. В случае, если указанные документы не представлены заявителем, указанные документы (сведения, содержащиеся в них) представляются по межведомственному запросу лицензирующего органа уполномоченными федеральными органами исполнительной власти;