Статья 290. Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 45] [Статья 290] ✍ Читать комментарий к статье
Работники, заключившие трудовой договор на срок до двух месяцев, могут быть в пределах этого срока привлечены с их письменного согласия к работе в выходные и нерабочие праздничные дни.
Работа в выходные и нерабочие праздничные дни компенсируется в денежной форме не менее чем в двойном размере.
Консультации юриста по ст. 290 ТК РФ
-
Юлия Зайцева
Дала Гаишнику взятку всего200 р! Сам вынудил меня! И меня на этом и поймали ОУБПС ! Скоро суд! Что будет? Как накажут?- Ответ юриста:
Упрись Утверждай, что это провокация, что ГАИшник запугивал тебя, что он вымогал взятку, это и не взятка вовсе, а рэкет. Ты жертва и рэкета и провокации. Иди в к адвокату, подай в суд сама. Не жди, не иди на поводу, как бычок на забой. Найди десяток свидетелей, которые подтвердят, что ГАИшники вымогают взятки, это Рэкет, по сути. Десятки лет длящийся беспредел, защиты от которого не было. Десятки лет приучали водителей безропотно отдавать мзду этим грабителям на дорогах, КАЖДЫЙ водитель н знает, что лучше ОТДАТЬ деньги это негласно узаконено теми же ГИшниками, да и вообще милицией, кои сами себе и своим жертвам- ЗАКОН., люди и Вы в том числе запуганны... и какого же поведения от жертвы, этого произвола, жертвы вечной, постоянной, можно было ожидать? Гражданского мужества? Кое расценивается как бунт? Повторю- упрись. Подайв суд на НАИ, на тех, кто провокацию организовал, найди адвоката- такое дело сулит ему известность, если осветить его хорошо. Есть знакомые журналисты? Обратись к ним. Ты и была жертвой системы всё это время, безропотной. и сейчас жертва игрищ той же системы.
- Ответ юриста:
-
Валентина Кудрявцева
Как наказать ИП за неисполнение договорных обязательств и вопиющее отсутствие деловой этики?. Не обращаясь в суд!! !-
Направить ему письменную претензию о взыскании неустойки на основании статьи 290 Гражданского Кодекса Республики Беларусь.
-
-
Павел Бялик
Дача взятки врачу для получения медицинского заключения как квалифицируется и наказывается? и он как наказывается?- Ответ юриста:
....ГОСПОДА СТУДЕНТЫ!!! ! ...ДАВНО ЛИ ВРАЧ СТАЛ ДОЛЖНОСТНЫМ ЛИЦОМ???? (((((((( ...ЧИТАЙТЕ КНИШШКИ!!! ! Примечания. 1. Должностными лицами в статьях настоящей главы признаются лица, постоянно, временно или по специальному полномочию осуществляющие функции представителя власти либо выполняющие организационно-распорядительные, административно-хозяйственные функции в государственных органах, органах местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждениях, государственных корпорациях, а также в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках и воинских формированиях Российской Федерации. 2. Под лицами, занимающими государственные должности Российской Федерации, в статьях настоящей главы и других статьях настоящего Кодекса понимаются лица, занимающие должности, устанавливаемые Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами и федеральными законами для непосредственного исполнения полномочий государственных органов. 3. Под лицами, занимающими государственные должности субъектов Российской Федерации, в статьях настоящей главы и других статьях настоящего Кодекса понимаются лица, занимающие должности, устанавливаемые конституциями или уставами субъектов Российской Федерации для непосредственного исполнения полномочий государственных органов. 4. Государственные служащие и служащие органов местного самоуправления, не относящиеся к числу должностных лиц, несут уголовную ответственность по статьям настоящей главы в случаях, специально предусмотренных соответствующими статьями.
- Ответ юриста:
-
Вадим Шадрин
Вопрос юристам: подпадает ли преступление из Главы 30 УК РФ под Статью 351.1 ТК?. Ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования?- Ответ юриста:
в ст. 351.1 ТК все преступления перечислены в точном соответствии с названиями соответствущих глав УК РФ. Естественно, расширение перечня недопустимо. Если вы заметили, то Преступлений против государственной власти, интересов государственной службы и службы в органах местного самоуправления-в перечне НЕТ. А может, НЕ заметили?
- Ответ юриста:
-
Евгений Фурманов
Подскажите верно ли я решил задачу 3 по УГ ?. Задача 3 3. Климов, ранее трижды судимый за кражи, после отбывания наказания общественно полезным трудом заниматься не стал. Контрабандным путем он вместе с другими лицами перевозил автомашины, купленные в Японии. Одну легковую автомашину он подарил Прохоровой. Районным судом Климов был осужден по ч. 4 ст. 188 УК РФ (контрабанда совершенная организованной группой). Суд вынес решение о конфискации автомашины, подаренной Климовым Прохоровой. Прохорова решение суда обжаловала. В жалобе она написала, что она предполагала, что Климов ведет преступный образ жизни, однако само по себе получение подарка от Климова преступлением не является, и поэтому решение суда о конфискации автомашины просит отменить как незаконное. Какое решение должен принять суд по жалобе Прохоровой? Статья 188. Контрабанда (В старой редакции) 4. Деяния, предусмотренные частями первой, второй или третьей настоящей статьи, совершенные организованной группой, - наказываются лишением свободы на срок от семи до двенадцати лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до пяти лет либо без такового.. Преступление особо тяжкое . Статья 104.1. Конфискация имущества 1. Конфискация имущества есть принудительное безвозмездное изъятие и обращение в собственность государства на основании обвинительного приговора следующего имущества: а) денег, ценностей и иного имущества, полученных в результате совершения преступлений, предусмотренных частью второй статьи 105, частями второй - четвертой статьи 111, частью второй статьи 126, статьями 127.1, 127.2, частью второй статьи 141, статьей 141.1, частью второй статьи 142, статьей 145.1 (если преступление совершено из корыстных побуждений), статьями 146, 147, статьями 153 - 155 (если преступления совершены из корыстных побуждений), статьями 171.2, 183, частями третьей и четвертой статьи 184, статьями 186, 187, 189, частями третьей и четвертой статьи 204, статьями 205, 205.1, 205.2, 206, 208, 209, 210, 212, 222, 227, 228.1, 229, 231, 232, 234, 240, 241, 242, 242.1, 275, 276, 277, 278, 279, 281, 282.1, 282.2, 285, 290, 295, 307 - 309, 355, частью третьей статьи 359 настоящего Кодекса, или являющихся предметом незаконного перемещения через таможенную границу Таможенного союза в рамках ЕврАзЭС либо через Государственную границу Российской Федерации с государствами - членами Таможенного союза в рамках ЕврАзЭС, ответственность за которое установлена статьей 226.1 настоящего Кодекса, и любых доходов от этого имущества, за исключением имущества и доходов от него, подлежащих возвращению законному владельцу; Ответ: Суд имеет право забрать автомобиль у Прохоровой в соответствии со статей 104.1 УК РФ (конфискация имущества), тем более Прохорова предполагала, что это имущество полученное незаконным способом.- Ответ юриста:
Статьи необходимо дочИтывать. . часть 3 приведенной Вами 104.1. говорит о том, что Имущество, указанное в частях первой и второй настоящей статьи, переданное осужденным другому лицу (организации) , подлежит конфискации, если лицо, принявшее имущество, ЗНАЛО или ДОЛЖНО БЫЛО ЗНАТЬ, что оно получено в результате преступных действий. Про "ПРЕДПОЛАГАЛО" ничего нам уголовный закон не говорит... .К тому же в подпункте а) (в перечне статей) Вы нашли 188?
- Ответ юриста:
-
Борис Ворошило
Какой срок дают за.... 1)За уничтожение, сокрытие и фальсификацию улик; 2)За препятствие следствию; 3)За подкуп должностного лица; 4)За шантаж, ограничение свободы и за незаконные действия по отношению к человеку, с применением физической силы; 5)За попытку скрыться от правосудия; 6)За преднамеренное провоцирование преступления и нападение на человека. Буду очень благодарна, если вы мне поможете! ) А то в интернете невозможно ничего найти, столько лишней информации.. .- Ответ юриста:
1 - статья 303. Наказывается штрафом в размере от ста тысяч до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до двух лет, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до четырех месяцев. 2 - статья 294. Наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет. 3 - статья 290. Наказывается штрафом в размере от семисот до одной тысячи минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от семи месяцев до одного года либо лишением свободы на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет. 4 - статья 163. Наказывается лишением свободы на срок от трех до семи лет со штрафом в размере до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет либо без такового. 5 - не нашел. 6 - статья 115. Умышленное причинение легкого вреда здоровью , вызвавшего кратковременное расстройство здоровья или незначительную стойкую утрату общей трудоспособности, - наказывается штрафом в размере до сорока тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех месяцев, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо арестом на срок до четырех месяцев. Или статья 105 за убийство. наказывается лишением свободы на срок от восьми до двадцати лет с ограничением свободы на срок от одного года до двух лет, либо пожизненным лишением свободы, либо смертной казнью. Из всего этого сделайте вывод, на сколько человека могут посадить...
- Ответ юриста:
-
Леонид Капиносов
Как оплачивается дежурство в праздничный день?-
в двойном размере, смотрите ТК
-
-
Дмитрий Любовцев
можно ли устроиться на работу на месяц, написав заявление об увольнении за две недели до прекращения работы? нормально?-
а не проще было пойти на месяц работать по договору
-
-
Клавдия Соловаьева
что грозит за взятку 5тыс должонсому лицу?-
Штраф или лишение свободы до 3-х лет. . <noindex><a rel="nofollow" href="http://azdesign.ru/Projects/AZLibrCD/Law/CrimnLaw/UKRF97/ukrf290.shtml" target="_blank" tabindex="2">Уголовный кодекс РФ, Статья 290. Получение взятки <...
-
-
Юрий Якушевский
Подскажите 5 примеров коллизий в уголовном кодексе- Ответ юриста:
1. Пример коллизии: статья 575 ГК РФ позволяет дарить и получать государственным служащим и служащим органов муниципальных образований обычные подарки, стоимость которых не превышает пяти минимальных размеров оплаты труда (МРОТ) . Статья 290 УК РФ, поскольку речь идет о должностных лицах, объявляет такие действия получением и дачей взятки. Причем судебная практика и уголовно-правовая доктрина решительно отказываются от установления сколько-нибудь определенных нижних границ взятки.
- Ответ юриста:
-
Анатолий Боткин
Какова подведомственность уголовных дел судам общей юрисдикции? Чем это регулируется?- Ответ юриста:
Точнее будет говорить не о подведомственности, а о подсудности. Регулируется это ст. 31 УПК РФ (вот ее действующая редакция) : Статья 31. Подсудность уголовных дел 1. Мировому судье подсудны уголовные дела о преступлениях, за совершение которых максимальное наказание не превышает трех лет лишения свободы, за исключением уголовных дел о преступлениях, предусмотренных ст. 107 ч. 1, 108, 109 ч. 1 и 2, 134, 135, 136 ч. 1, 146 ч. 1, 147 ч. 1, 170, 171 ч. 1, 171.1 ч. 1, 174 ч. 1, 174.1 ч. 1, 177, 178 ч. 1, 183 ч. 1, 184 ч, 1, 3 и 4, 185, 191 ч. 1, 193, 194 ч. 1, 195, 198, 199 ч. 1, 199.1 ч. 1, 201 ч. 1, 202 ч. 1, 204 ч. 1 и 3, 207, 212 ч. 3, 215 ч. 1, 215.1 ч. 1, 216 ч. 1, 217 ч. 1, 219 ч. 1, 220 ч. 1, 225 ч. 1, 228 ч. 1, 228.2, 234 ч. 1 и 4, 235 ч. 1, 236 ч. 1, 237 ч. 1, 238 ч. 1, 239, 244 ч. 2, 247 ч. 1, 248 ч. 1, 249, 250 ч. 1 и 2, 251 ч. 1 и 2, 252 ч. 1 и 2, 253, 254 ч. 1 и 2, 255, 256 ч. 3, 257, 258 ч. 2, 259, 262, 263 ч. 1, 264 ч. 1 и 2, 266 ч. 1, 269 ч. 1, 270, 271, 272 ч. 1, 273 ч. 1, 274 ч. 1, 282 ч. 1, 285.1 ч. 1, 285.2 ч. 1, 287 ч. 1, 288, 289, 291 ч. 1, 292, 293 ч. 1, 294 ч. 1 и 2, 296 ч. 1 и 2, 297, 298 ч. 1 и 2, 301 ч. 1, 302 ч. 1, 303 ч. 1 и 2, 306 ч. 1 и 2, 307 ч. 1, 309 ч. 1 и 2, 311 ч. 1, 316, 322 ч. 1, 323 ч. 1, 327 ч. 1, 327.1 ч. 1 и 328 Уголовного кодекса Российской Федерации. 2. Районному суду подсудны уголовные дела о всех преступлениях, за исключением уголовных дел, указанных в частях первой (в части подсудности уголовных дел мировому судье) , третьей и четвертой настоящей статьи. 3. Верховному суду республики, краевому или областному суду, суду города федерального значения, суду автономной области и суду автономного округа подсудны: 1) уголовные дела о преступлениях, предусмотренных статьями 105 ч. 2, 126 ч. 3, 131 ч. 3 и 4, 205, 206 ч. 2-4, 208 ч. 1, 209 - 211, 212 ч. 1, 227, 263 ч. 3, 267 ч. 3, 269 ч. 3, 275 - 279, 281, 290 ч. 3 и 4, 294 - 302, 303 ч. 2 и 3, 304, 305, 317, 321 ч. 3, 322 ч. 2, 353 - 358, 359 ч. 1 и 2 и 360 Уголовного кодекса Российской Федерации; 2) уголовные дела, переданные в данные суды в соответствии со статьями 34 и 35 настоящего Кодекса; 3) уголовные дела, в материалах которых содержатся сведения, составляющие государственную тайну. 4. Верховному Суду Российской Федерации подсудны уголовные дела, указанные в статье 452 настоящего Кодекса, а также иные уголовные дела, отнесенные федеральным конституционным законом и федеральным законом к его подсудности. 5. Гарнизонный военный суд рассматривает уголовные дела о всех преступлениях, совершенных военнослужащими и гражданами, проходящими военные сборы, за исключением уголовных дел, подсудных вышестоящим военным судам. 6. Окружному (флотскому) военному суду подсудны уголовные дела, указанные в части третьей настоящей статьи, в отношении военнослужащих и граждан, проходящих военные сборы, а также уголовные дела, переданные в указанный суд в соответствии с частями четвертой - седьмой статьи 35 настоящего Кодекса. 7. Утратил силу. - Федеральный закон от 27.12.2009 N 346-ФЗ. 8. Военные суды, дислоцирующиеся за пределами территории Российской Федерации, при рассмотрении уголовных дел в случаях, предусмотренных федеральным конституционным законом, руководствуются настоящим Кодексом. 9. Районный суд и военный суд соответствующего уровня принимают в ходе досудебного производства по уголовному делу решения, указанные в частях второй и третьей статьи 29 настоящего Кодекса. 10. Подсудность гражданского иска, вытекающего из уголовного дела, определяется подсудностью уголовного дела, в котором он предъявлен.
- Ответ юриста:
-
Борис Васильченко
В среднее профессиональное учебное заведение устраивается на работу на должность преподавателя лицо, судимое за взятку.-
закон об образовании На ст. ст. 65 и 351-1 ТК РФ. Последняя прямо указывает, что к трудовой деятельности в сфере образования не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость Статьей 351.1 Трудового кодекса РФ установлен бессрочный запрет...
-
-
Федор Неофитов
Помогите Пленумом ВС РФ..... нужен пленум по взяточничеству и коммерческому подкупуГлава 30 УК РФ.подскажите номер его хотябы.. . или скиньте ссылку!! !спасибо!!!!-
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Пленума Верховного Суда РФ от 10.02.2000 N 6"О СУДЕБНОЙ ПРАКТИКЕ ПО ДЕЛАМ О ВЗЯТОЧНИЧЕСТВЕ И КОММЕРЧЕСКОМ ПОДКУПЕ"
-
-
Федор Соктеев
Является ли фраза директора "С тебя магарыч" принуждением к даче взятки?
-
да является
-
-
Жанна Матвеева
Посмейтесь..... Итак, крылатые фразы из отечественных мультфильмов и фильмов для детей с точки зрения уголовного кодекса РФ"Голубой щенок"- "Голубой, голубой, не хотим играть с тобой"Статья 136, часть 1: "Дискриминация, то есть нарушение прав, свобод и законных интересов человека в зависимости от его убеждений, принадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам""Гостья из будущего"- "А хочешь "жигули"? Представляешь, такой маленький, а уже "жигули"!Статья 150, часть 1: "Вовлечение несовершеннолетнего в совершение преступления путем обещаний""Добро пожаловать или Посторонним вход воспрещен"- "Ты главное на жидкость налегай. В жидкости самая сила"Статья 151, часть 1: "Вовлечение несовершеннолетнего в систематическое употребление спиртных напитков""Маугли"- "Ступай прочь, паленая кошка!"Статья 245: "Жестокое обращение с животными ""Горшочек каши"- "Горшочек, вари!"Статья 228.1: "Незаконные производство наркотических средств, психотропных веществ или их аналогов""Алиса в стране чудес"- "Знаешь, сколько стоит её время? Тысяча фунтов одна минута!"Статья 241: "Организация занятия проституцией ""Приключения капитана Врунгеля"- "Мы бандито - гангстерито"Статья 209, часть 1: "Бандитизм. Создание устойчивой вооруженной группы (банды) в целях нападения на граждан или организации""Приключения Мюнхгаузена"- "Будет, будет... Шашлык из тебя будет!!"Статья 119, часть 1: "Угроза убийством или причинением тяжкого вреда здоровью , если имелись основания опасаться осуществления этой угрозы""Трое из Простоквашино"- "Уррра! Заррработало!"Статья 273: "Создание и использование вредоносных программ для ЭВМ""Следствие ведут колобки"- "Слон - плохой! Справка - хароший!"Статья 327, часть 1: "Подделка удостоверения или иного официального документа, предоставляющего права или освобождающего от обязанностей""Ежик в тумане"- "Интересно, как там лошадь, в тумане?"Статья 125: "Заведомое оставление без помощи лица, находящегося в опасном для жизни или здоровья состоянии""Винни-Пух"- "И входит, и выходит!"Статья 132: "Насильственные действия сексуального характера ""Как львенок и черепаха пели песню"- "А теперь покатай меня, большая черепаха!"Статья 172.2.: "Использование рабского труда ""Летучий корабль"- "Я тебе лестницу, ты мне - корону."Статья 159, часть 1: "Мошенничество, то есть приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием""Карлсон, который живет на крыше"- "Отдай плюшку!"Статья 163, часть 1: "Вымогательство, то есть требование передачи чужого имущества под угрозой применения насилия"- "О, я самый больной в мире человек... Что ты стоишь, ты же обещался мне быть родной матерью!"Статья 124: "Неоказание помощи больному "- "Пустяки, дело-то житейское!"Статья 121: "Заражение другого лица венерической болезнью лицом, знавшим о наличии у него этой болезни""Бобик в гостях у Барбоса"- А где дедушка-то спит?- Да вон там в коридоре. На коврике. А если не слушается, так я его веником!Статья 117,часть 2, пункт Г: "Истязание в отношении лица, заведомо для виновного находящегося в беспомощном состоянии""Кошкин дом"- "Вот и рухнул кошкин дом. Погорел со всем добром"Статья 219: "Нарушение правил пожарной безопасности""Приключения домовенка"- Ой, прямо дяденьке на голову...- Ничего! Отряхнется - дальше пойдет!Статья 213: "Хулиганство""Приключения Буратино"- "Несите ваши денежки, иначе быть беде!"Статья 290, часть 1: "Получение взятки за общее покровительство или попустительство по службе""Падал прошлогодний снег"- "Какой хороший половичок!.. Был..."Статья 168: "Уничтожение или повреждение имущества по неосторожности "-
прикольно ха-ха-ха. и простоквашино "я бы этому дяде с большими ушами уши бы по открутил" статья 119 часть 1 если все вспоминать так можно и уголовный кодекс выучить.
-
-
Елена Виноградова
какие льготы имеет мать одиночка?-
ЛЬГОТЫ ДЛЯ ОДИНОКИХ РОДИТЕЛЕЙ РАБОТНИК ОДИНОКИЙ РОДИТЕЛЬ В любых трудовых отношениях всегда присутствуют две стороны работник и работодатель. Нередко на стороне работника выступают такие представители социально незащищенных слоев населения...
-
-
Диана Пугачева
Вопрос Юристам. Подскажите, сколько рабочих часов в неделю должен отработать врач отоларинголог при 5-ти дневной неделе?. Спасибо.- Ответ юриста:
1. Если амбулаторный (!) прием в ЛПУ, то как у всех работников РФ - 40 часов.Есть нюансы. Например работа в ИУ, в специализированном гос. мед. учреждении и пр.2. Постановление Правительства РФ — № 101 от 14 февраля 2003 г.ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИП О С Т А Н О В Л Е Н И Е14 февраля 2003 г.МОСКВАN 101"О продолжительности рабочего времени медицинских работников в зависимости от занимаемой ими должности и (или) специальности": http://medzona.mybb.ru/viewtopic.php?id=290
- Ответ юриста:
-
Диана Суханова
Конфискация имущества в УК РФ. "с конфискацией имущества" - это значит, что все имущество человека, которое у него есть, конфискуют? ) а что он будет делать после выхода из тюрьмы - бомжом будет? ))- Ответ юриста:
Правильно народ отвечает - нет в УК РФ такого наказания как конфискация имущества.... Действительно исключена данная статья.. . Однако с 1 января 2007 г. вступила в силу глава 15-1 УК РФ Конфискация имущества и соответственно ст. ст. 104-1, 104-2, 104-3...Статья 104.1. Конфискация имущества 1. Конфискация имущества есть принудительное безвозмездное обращение по решению суда в собственность государства следующего имущества:а) денег, ценностей и иного имущества, полученных в результате совершения преступлений, предусмотренных частью второй статьи 105, частью второй статьи 111, частью второй статьи 126, статьями 127.1, 127.2, 146, 147, 164, частями третьей и четвертой статьи 184, статьями 186, 187, 188, 189, частями третьей и четвертой статьи 204, статьями 205, 205.1, 205.2, 206, 208, 209, 210, 212, 222, 227, 228.1, 229, 231, 232, 234, 240, 241, 242, 242.1, 275, 276, 277, 278, 279, 281, 282.1, 282.2, 285, 290, 355, частью третьей статьи 359 настоящего Кодекса, и любых доходов от этого имущества, за исключением имущества и доходов от него, подлежащих возвращению законному владельцу;б) денег, ценностей и иного имущества, в которые имущество, полученное в результате совершения преступления, и доходы от этого имущества были частично или полностью превращены или преобразованы;в) денег, ценностей и иного имущества, используемых или предназначенных для финансирования терроризма, организованной группы, незаконного вооруженного формирования, преступного сообщества (преступной организации) ;г) орудий, оборудования или иных средств совершения преступления, принадлежащих обвиняемому.Так что может подлежать только имущество - указанное в диспозиции данной статьи, а то что заработано честным трудом (может и нечестным но никто этого не доказал) - КОНФИСКАЦИИ НЕ ПОДЛЕЖИТ! Так что без куска хлеба и крыши над головой (если он эту крышу ранее честно заработал) урка не останется... .
- Ответ юриста:
-
Евдокия Матвеева
Трудовой спор-
Глава 45. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев<a name="st289" ></a>Статья 289. Заключение трудового договора на срок до двух месяцев При приеме на работу на срок до двух...
-
-
Валерия Сидорова
Необходимо ли носить с собой паспорт?. Недавно остановил наряд ППС (ничего не нарушал, трезв, славянская внешность) попросил паспорт. Я ответил, что он дома. Предложили проити к машине, всунули какую-то книжку, в которой написано, что при отсутствии документов-штраф от 500 до 1000р. Короче, т. к. я прописан не в Москве, то пришлось отдать дань. Просто не хотелось время тратить и нервы.- Ответ юриста:
Ты нарушил уголовный кодекс дал взяткуСтатья 291 УК. Дача взятки 1. Дача взятки должностному лицу лично или через посредника -наказывается штрафом в размере от двухсот до пятисот минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от двух до пяти месяцев, либо исправительными работами на срок от одного года до двух лет, либо арестом на срок от трех до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до трех лет.2. Дача взятки должностному лицу за совершение им заведомо незаконных действий (бездействие) или неоднократно -наказывается штрафом в размере от семисот до одной тысячи минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от семи месяцев до одного года либо лишением свободы на срок до восьми лет.Примечание. Лицо, давшее взятку, освобождается от уголовной ответственности, если имело место вымогательство взятки со стороны должностного лица или если лицо добровольно сообщило органу, имеющему право возбудить уголовное дело, о даче взятки.Комментарий к статье 2911. Объект и предмет преступления - дача взятки полностью совпадают с аналогичными признаками состава получения взятки (см. комментарий к ст. 290).2. Объективная сторона рассматриваемого преступления выражается в даче взятки должностному лицу лично или через посредника.Дача взятки - формальный состав преступления. Она признается оконченным деянием с момента принятия должностным лицом хотя бы части материальных ценностей, если взятка передается в несколько приемов. Оставление, например, денег в конверте на столе должностного лица или в ином месте его кабинета, которые, однако, не были им приняты, образует покушение на дачу взятки.Пленум Верховного Суда СССР в Постановлении от 30 марта 1990 г. разъяснил, что должностное лицо, предложившее подчиненному ему по службе работнику добиваться желаемого действия или бездействия путем дачи взятки другому должностному лицу, несет ответственность как взяткодатель, а работник, вручивший взятку, как соучастник дачи взятки <1>.--------------------------------<1> БВС СССР, 1990, N 3. С. 11.3. Субъективная сторона состава дачи взятки характеризуется виной в виде прямого умысла: виновный сознает, что он передает должностному лицу незаконное вознаграждение, и желает этого.4. Субъектом дачи взятки может быть любое лицо, достигшее 16 лет.5. Часть 2 ст. 291 УК предусматривает ответственность за дачу взятки должностному лицу за совершение им заведомо незаконных действий (бездействие) или неоднократно.Характер незаконных действий должностного лица, за совершение которых дается взятка, может быть самый разнообразный, например, лицо, задержанное на месте преступления, передает работнику милиции крупную сумму денег за то, чтобы он его отпустил. Главное, чтобы незаконность такого рода действий (бездействия) была очевидна для лица, дающего взятку. При этом не имеет значения, были ли они фактически совершены должностным лицом.Квалифицирующий признак неоднократности дачи взятки налицо в тех случаях, когда названное преступление совершается не менее двух раз и при этом не истек срок давности привлечения лица к уголовной ответственности за первую дачу взятки.6. В соответствии с примечанием к ст. 291 УК лицо, давшее взятку, освобождается от уголовной ответственности, если имело место вымогательство взятки со стороны должностного лица или если лицо добровольно сообщило органу, имеющему право возбудить уголовное дело, о даче взятки.Первое из обстоятельств, освобождающих лицо от уголовной ответственности за рассматриваемое преступление, - вымогательство взятки, понятие которого раскрыто в комментарии к ст. 290 УК.Добровольное сообщение - это сделанное взяткодателем по собственному желанию в любой форме заявление в соответствующий орган о даче им должностному лицу взятки. При этом лицо должно исходить из предположения, что о совершенном им преступлении правоохранительным органам еще ничего не известно. Мотивы
- Ответ юриста:
-
Валерия Дмитриева
Какой размер "взятки" для привличения лица к уголовной ответственности!. на основании какого НПА- Ответ юриста:
из всех ответивших вменяемые только последние два человекасмотрим закон!Статья 290. Получение взятки 1. Получение должностным лицом лично или через посредника взятки в виде денег, ценных бумаг, иного имущества или выгод имущественного характера за действия (бездействие) в пользу взяткодателя или представляемых им лиц, если такие действия (бездействие) входят в служебные полномочия должностного лица либо оно в силу должностного положения может способствовать таким действиям (бездействию) , а равно за общее покровительство или попустительство по службе -ГДЕ ЗДЕСЬ СКАЗАНО ПРО СУММУ?? ?по поводу ГК, во-первых, там ничего не сказано про взятку, а сказано про подарок, а взятка отличается от подарка тем, что она ЗА ЧТО-ТО!! !смотрим закон дальше:Статья 1. Уголовное законодательство Российской Федерации 1. Уголовное законодательство Российской Федерации состоит из настоящего Кодекса. Новые законы, предусматривающие уголовную ответственность, подлежат включению в настоящий Кодекс.Единственный источник уголовного права - УК РФ!! !Добавлю, что как-то мы "вязали" преподавателя за то чтоона взяла губную помаду!
- Ответ юриста:
-
Зинаида Борисова
я гражданин РФ нужна ли регистрация или я могу жить и работать в любом городе РФ (как прописано в Конституции)?- Ответ юриста:
Можешь.1.Лера.Какое разрешение на временное проживание??? Речь идет о гражданине Российской Федерации! Хоть глазки напряги, а?2. сергей казанцев.Иди и почитай Трудовой Кодекс, а потом давай советы.... А п-ть, как говорится, не мешки таскать.3. Романов, вам уже давно пора застрелиться. Или вернуться на машине времени в СССР.4.Господин Путин, он же Грибов, если вы знакомы с российским законодательством, то не можете не знать, что регистрируют не в субъекте РФ, а в жилом помещении. И что регистрация никакого отношения не имеет к осуществлению трудовой деятельсности.Сергей, являясь гражданином РФ, ты можешь жить и работать там, где посчитаешь нужным и будешь востребован. За небольшим исключением, но это, в данный момент, не имеет значения. Регистрация не имеет никакого отношения ни к законности твоего пребывания или проживания в том или или ином субъекте РФ, ни к осуществлению трудовой деятельности. Более того, отказ в заключении трудового договора в связи с отсутствием регистрации, - незаконен. НИКТО И НИКОГДА не сможет тебя депортировать или выдворить за проживание без регистрации, как было в советские времена. Не слушай людей, все еще живущих на темной стороне силы. :-)))Романов, я вас умаляю, закройте пасть, вы пиздете больше, чем дышите.
- Ответ юриста:
-
Екатерина Королева
начиная скакой суммы подароч считается взяткой. желательно указать номер стати-
С 1 рубля
-
-
Эдуард Угринов
К каким расходам отнести?. К каким расходам отнести покупку открыток на сумму 40т. рублей для поздравления контрагентов с новым годом? заранее спасибо!- Ответ юриста:
Такие расходы безусловно нужно отнести к представительским расходам. С точки зрения налогообложения вы можете таких расходов открыточных (а еще ведь к открыткам порой бывают и подарки: конфеты, коньяк) сделать в определенном лимите. Лимит представительских расходов расчитывается исходя из фонда вашей заработной платы, от этой величины берите 4%. На эту сумму можете списывать расходы на себестоимость.Сумма превышения будет ложиться на прибыль.Ну и первичные документы нужно бережно хранить для налоговой)
- Ответ юриста:
-
Станислав Рогалин
Помогите пожалуйста, что это за договор?. Смысл в следующем: ПТУ отправляет своих студентов на практику на различные предприятия. Необходимо заключать договора между ПТУ и этими предприятиями, где будет указано, что ПТУ предоставляет им на практику студентов, а они работают в соответствии с ТК, получают з/п ну и т. д. Как называется такой договор, и может кто-нить скинет хоть маленький образец, как и что там. Пожааааалуйста.- Ответ юриста:
Ты об этом?ДОГОВОР № 2/05-06/Уг. Москва «30» сентября 2005 г. Открытое акционерное общество «Учебно-тренинговая гостиница» , в дальнейшем именуемое «Предприятие» , в лице Генерального директора Чернышева Андрея Валентиновича, действующего на основании Устава, с одной стороны, и Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Московская академия туристического и гостинично-ресторанного бизнеса (институт) при Правительстве г. Москвы» , в дальнейшем именуемое «Учебное заведение» , в лице Ректора Павлова Владимира Петровича, действующего на основании Устава, с другой стороны, заключили между собой настоящий Договор о нижеследующем:1. Предмет договора В соответствии с настоящим Договором Предприятие обязуется надлежащим образом организовать процесс прохождения производственной и/или преддипломной практики студентами Учебного заведения, а Учебное заведение – оплатить услуги предприятия.2. Права и обязанности сторон 2.1. При организации прохождения практики Предприятие обязано силами собственных или привлеченных специалистов провести лекционные, семинарские и практические занятия со студентами Учебного заведения в соответствии с учебным планом, в частности:- ознакомить студентов Учебного заведения с литературой, документацией, правовой базой деятельности гостиничных предприятий, а также с существующими проблемами гостиничной индустрии;- предоставить оборудованные учебные аудитории, конференц-зал, служебные помещения и гостиничные номера для проведения лекционных, семинарских и практических занятий со студентами Учебного заведения;- ознакомить студентов Учебного заведения с организационной структурой Предприятия и деятельностью его отдельных подразделений; - организовать для студентов Учебного заведения ознакомительно-обзорную экскурсию (экскурсии) по Предприятию с целью практического закрепления полученных теоретических знаний;2.2. Во время прохождения практики студентами Учебного заведения силами и средствами Предприятия организуется уборка помещений, в которых производятся занятия, а также формируется и поддерживается в рабочем состоянии соответствующая техническая база (презентационное оборудование, демонстрационные доски и экраны, оргтехника, компьютерное оборудование и пр.) .2.3. При организации прохождения практики Учебное заведение обязано:- обеспечить студентам возможность прохождения практики в соответствии с условиями настоящего Договора и в согласованные сторонами сроки;- своевременно оплачивать стоимость прохождения практики в соответствии с условиями настоящего Договора;- назначить ответственного за прохождение практики приказом по Учебному заведению;- обеспечить прибытие студентов на практику с медицинскими справками (терапевт, прививки от дифтерии, флюорография, заключение КВД) .2.4. Учебное заведение вправе осуществлять контроль за процессом прохождения практики каждым из студентов.3. Условия и порядок расчетов 3.1. Стоимость оказываемых услуг составляет 400 (Четыреста) рублей (в т. ч. НДС 18%) за каждого студента за 12 часов практики.3.2. Не позднее, чем за 5 дней до начала прохождения практики, Учебное заведение перечисляет Предприятию на расчетный счет сумму на основании выставленного счета.3.3. Данная сумма определяется сторонами исходя из количества студентов и стоимости оказываемых услуг и оформляется Дополнительным соглашением, заключаемом в письменной форме и являющимся неотъемлемым приложением к настоящему Договору.3.4. По окончании предоставления услуг стороны подписываю Акт об оказании услуг.4. Порядок разрешения споров 4.1. Все споры и разногласия, которые могут возникнуть по настоящему договору, стороны будут стремиться разрешить путем переговоров.4.2. В случае если указанные споры и разногласия не смогут быть решены путем переговоров, они подлежат разрешению в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.5. Заключительные положения 5.1.Н
- Ответ юриста:
-
Иван Санкин
Зацените...про совесткие мультики (см.внутри). Итак, крылатые фразы из отечественных мультфильмов и фильмов для детей с точки зрения уголовного кодекса РФ"Голубой щенок"- "Голубой, голубой, не хотим играть с тобой"Статья 136, часть 1: "Дискриминация, то есть нарушение прав, свобод и законных интересов человека в зависимости от его убеждений, принадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам""Гостья из будущего"- "А хочешь "жигули"? Представляешь, такой маленький, а уже "жигули"!Статья 150, часть 1: "Вовлечение несовершеннолетнего в совершение преступления путем обещаний""Добро пожаловать или Посторонним вход воспрещен"- "Ты главное на жидкость налегай. В жидкости самая сила"Статья 151, часть 1: "Вовлечение несовершеннолетнего в систематическое употребление спиртных напитков""Маугли"- "Ступай прочь, паленая кошка!"Статья 245: "Жестокое обращение с животными ""Горшочек каши"- "Горшочек, вари!"Статья 228.1: "Незаконные производство наркотических средств, психотропных веществ или их аналогов""Алиса в стране чудес"- "Знаешь, сколько стоит её время? Тысяча фунтов одна минута!"Статья 241: "Организация занятия проституцией ""Приключения капитана Врунгеля"- "Мы бандито - гангстерито"Статья 209, часть 1: "Бандитизм. Создание устойчивой вооруженной группы (банды) в целях нападения на граждан или организации""Приключения Мюнхгаузена"- "Будет, будет... Шашлык из тебя будет!!"Статья 119, часть 1: "Угроза убийством или причинением тяжкого вреда здоровью , если имелись основания опасаться осуществления этой угрозы""Трое из Простоквашино"- "Уррра! Заррработало!"Статья 273: "Создание и использование вредоносных программ для ЭВМ""Следствие ведут колобки"- "Слон - плохой! Справка - хароший!"Статья 327, часть 1: "Подделка удостоверения или иного официального документа, предоставляющего права или освобождающего от обязанностей""Ежик в тумане"- "Интересно, как там лошадь, в тумане?"Статья 125: "Заведомое оставление без помощи лица, находящегося в опасном для жизни или здоровья состоянии""Винни-Пух"- "И входит, и выходит!"Статья 132: "Насильственные действия сексуального характера ""Как львенок и черепаха пели песню"- "А теперь покатай меня, большая черепаха!"Статья 172.2.: "Использование рабского труда ""Летучий корабль"- "Я тебе лестницу, ты мне - корону."Статья 159, часть 1: "Мошенничество, то есть приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием""Карлсон, который живет на крыше"- "Отдай плюшку!"Статья 163, часть 1: "Вымогательство, то есть требование передачи чужого имущества под угрозой применения насилия"- "О, я самый больной в мире человек... Что ты стоишь, ты же обещался мне быть родной матерью!"Статья 124: "Неоказание помощи больному "- "Пустяки, дело-то житейское!"Статья 121: "Заражение другого лица венерической болезнью лицом, знавшим о наличии у него этой болезни""Бобик в гостях у Барбоса"- А где дедушка-то спит?- Да вон там в коридоре. На коврике. А если не слушается, так я его веником!Статья 117,часть 2, пункт Г: "Истязание в отношении лица, заведомо для виновного находящегося в беспомощном состоянии""Кошкин дом"- "Вот и рухнул кошкин дом. Погорел со всем добром"Статья 219: "Нарушение правил пожарной безопасности""Приключения домовенка"- Ой, прямо дяденьке на голову...- Ничего! Отряхнется - дальше пойдет!Статья 213: "Хулиганство""Приключения Буратино"- "Несите ваши денежки, иначе быть беде!"Статья 290, часть 1: "Получение взятки за общее покровительство или попустительство по службе""Падал прошлогодний снег"- "Какой хороший половичок!.. Был..."Статья 168: "Уничтожение или повреждение имущества по неосторожности "-
Хи-хи )прикольно
-
-
Михаил Буренков
Вопрос внутри-
Итак, крылатые фразы из отечественных мультфильмов и фильмов для детей с точки зрения уголовного кодекса РФ "Голубой щенок" - Голубой, голубой, не хотим играть с тобой" Статья 136, часть 1: "Дискриминация, то есть нарушение прав, свобод и...
-
-
Евгений Левшин
Транспортный налог для пенсионера. Есть ли налоговые льготы для пенсионеров и ветеранов труда при уплате транпортного налога на транспортное средство? Машина мощностью 290 л. с.- Ответ юриста:
Вопрос: Являются ли плательщиками транспортного налога пенсионеры, ветераны труда, участники боевых действий на территории других государств, имеющие зарегистрированные на них транспортные средства? Каков порядок уплаты транспортного налога по транспортным средствам, не участвующим в дорожном движении и не снятым с учета в органах ГИБДД?Ответ:УПРАВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИПО НАЛОГАМ И СБОРАМ ПО Г. МОСКВЕПИСЬМОот 7 февраля 2003 г. N 23-10/3/7713В соответствии с главой 28 Налогового кодекса Российской Федерации и Законом города Москвы от 23.10.2002 N 48 "О транспортном налоге" (далее - Закон города Москвы N 48) с 1 января 2003 года на территории Москвы введен транспортный налог.Налогоплательщиками транспортного налога признаются лица, на которых в соответствии с законодательством Российской Федерации зарегистрированы транспортные средства.Пунктом 2 ст. 358 Налогового кодекса Российской Федерации и ст. 3 "Объект налогообложения " названного Закона города Москвы N 48 определено, что не являются объектом налогообложения автомобили легковые, специально оборудованные для использования инвалидами, а также автомобили легковые с мощностью двигателя до 100 лошадиных сил (до 73,55 кВт) , полученные (приобретенные) инвалидами через органы социальной защиты населения в установленном законом порядке.Транспортные средства, не участвующие в дорожном движении и не снятые с учета в органах ГИБДД, не исключены из объекта налогообложения.Статьей 9 Закона города Москвы N 48 установлено, что от уплаты транспортного налога освобождаются граждане, имеющие автомобили легковые с мощностью двигателя до 70 лошадиных сил (до 51,49 кВт) включительно, по этим автомобилям.Льгот для физических лиц, являющихся пенсионерами, ветеранами труда и участниками боевых действий на территории других государств, действующим законодательством не предусмотрено.Таким образом, физические лица, являющиеся пенсионерами, ветеранами труда, участниками боевых действий на территории других государств, на которых зарегистрированы транспортные средства (в том числе транспортные средства 1989 года выпуска) , уплачивают транспортный налог на общих основаниях.
- Ответ юриста:
-
- Ответ юриста:
В принципе более важно само содержание договора. если указан и предусмотрен обьем работ, - по их окончанию может следовать увольнение.По окончанию срока договора. если работодатель продолжает с Вами сотрудничать, договор считается бесрочным. Большой принципиальной разницы нет, - если колеектив и работодатель Вас и Вы , взаимно будете друг друга устраивать, - в перспективе какой договор был будет обсолютно неважно.
- Ответ юриста:
-
Валерий Лиморенко
Какая сумма считается взяткой, за которую привлекают к уголовной ответственности?- Ответ юриста:
Минимальная сумма не оговаривается УГОЛОВНЫЙ КОДЕКС РФ Статья 290. Получение взятки 1. Получение должностным лицом лично или через посредника взятки в виде денег, ценных бумаг, иного имущества или выгод имущественного характера за действия (бездействие) в пользу взяткодателя или представляемых им лиц, если такие действия (бездействие) входят в служебные полномочия должностного лица либо оно в силу должностного положения может способствовать таким действиям (бездействию) , а равно за общее покровительство или попустительство по службе — наказывается штрафом в размере от семисот до одной тысячи минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от семи месяцев до одного года либо лишением свободы на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет. 2. Получение должностным лицом взятки за незаконные действия (бездействие) — наказывается лишением свободы на срок от трех до семи лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет. 3. Деяния, предусмотренные частями первой или второй настоящей статьи, совершенные лицом, занимающим государственную должность Российской Федерации или государственную должность субъекта Российской Федерации, а равно главой органа местного самоуправления, — наказываются лишением свободы на срок от пяти до десяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет. 4. Деяния, предусмотренные частями первой, второй или третьей настоящей статьи, если они совершены: а) группой лиц по предврительному сговору или организованной группой; б) неоднократно; в) с вымогательством взятки; г) в крупном размере, — наказываются лишением свободы на срок от семи до двенадцати лет с конфискацией имущества или без таковой. Примечание. Крупным размером взятки признаются сумма денег, стоимость ценных бумаг, иного имущества или выгод имущественного характера, превышающие триста минимальных размеров оплаты труда.
- Ответ юриста:
-
Максим Федулов
Помогите посчитать налоги. Подскажите пожалуйста, как посчитать общие расходы компании по оплате труда, с учетом налогов. Для понятности из примера того, что у человека начислено 10 000,00 Руб/мес.Вопросы:1. сколько компания должна удержать из з/п сотрудника (что это за статьи)?2. какие еще выплаты будут у компании (расходы компании, статья расходов, ставки...)?3. Итого: сколько потратила компания в связи с начисленной з/п в 10 000,00 Руб?- Ответ юриста:
Если предприятие на общем режиме налооблажения, то зарплатные налоги составят:НДФЛ 13% - 1300ЕСН фед. бюджет 6% - 600ЕСН ФСС 2,9% - 290ЕСН ФФОМС 1,1% - 110ЕСН ТФОМС 2% - 200Взносы ПФР страх. ч. 8% - 800Взносы ПФР нак. ч. 6% - 600От травматизма НС и ПЗ - вам должна прийти по почте бумага с ФCC, там указан процент отчисленийЕсли предприятие на Вмененке (ЕНВД) , то:НДФЛ 13%, Пенсионные взносы и от травматизмаЕсли УСН (упрощенка) , то:НДФЛ 13%, Пенсионные взносы и от травматизма
- Ответ юриста:
-
Борис Красеньков
Старые добрые советские мультики...-
Всё что угодно можно поставить с ног на голову! При большом желании и бурном воображении!!!!По крайней мере эти мультики действительно добрые по духу.
-
-
Евгений Филипчик
приняли с марихуаной. меня задержали с друзьями за раскуривание анаши, нашли у нас чуть меньше косяка. Какое наказание мы с ребятами моглибы понести?Мы дали им 500 рублей и они отпустили нас и отдали травку нам обратно.Как моглибы наказать ментов за это и как нас за дачу взятки?- Ответ юриста:
Ст. 228 УК РФ не предусматривает наказание за употребление нарк-х средств, вас могли привлечь только за их незаконные приобретение, хранение, перевозку, изготовление и переработку .Но по ст. 228 УК можно привлечь за незаконные приобретение, хранение, перевозка, изготовление, переработка без цели сбыта наркотических средств, психотропных веществ или их аналогов в крупном размере. Крупный и особо крупный размеры наркотических средств и психотропных веществ для целей настоящей статьи, а также статей 228.1 и 229 настоящего Кодекса утверждаются Правительством Российской Федерации. Для анаши крупным размером признается около 20 гр. - это около 1/2 рюмки, т. ч. вас не могли привлечь к ответственности по данной ст. , могли привлечь только по ст. 6.8 КоАП РФ "Незаконные приобретение, хранение, перевозка, изготовление, переработка без цели сбыта наркотических средств, психотропных веществ или их аналогов"-влечет наложение административного штрафа в размере от пяти до десяти минимальных размеров оплаты труда или административный арест на срок до пятнадцати суток.А дача и получение взятки это ст. 290 и 291 УК РФ Статья 290. Получение взятки 1. Получение должностным лицом лично или через посредника взятки в виде денег, ценных бумаг, иного имущества или выгод имущественного характера за действия (бездействие) в пользу взяткодателя или представляемых им лиц, если такие действия (бездействие) входят в служебные полномочия должностного лица либо оно в силу должностного положения может способствовать таким действиям (бездействию) , а равно за общее покровительство или попустительство по службе -наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет либо лишением свободы на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет - это для сотрудников ОВД, Статья 291. Дача взятки 2. Дача взятки должностному лицу за совершение им заведомо незаконных действий (бездействие) -наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет либо лишением свободы на срок до восьми лет - это для вас
- Ответ юриста:
-
Надежда Соловаьева
Люди какой профессии будут отдыхать в новогодние праздники?- Ответ юриста:
Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях: 1) для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия;2) для предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного или муниципального имущества; 3) для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.
- Ответ юриста:
-
Любовь Панина
Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни .. Здравствуйте. Я работаю в учреждении культуры. каждое воскресенье мы проводим концерты для населения. очень часто концерты выпадают на нерабочие праздничные дни. насколько я знаю, за это полагается или оплата в двойном размере, или дополнительный день отдыха (отгул) . но в нашей организации невозможно взять отгул, а тем более получить оплату за работу в праздничный день. Руководство прикрывается выплатой повышающих коэффициентов к должностному окладу. хотя есть нормативный документ по выплате этих коэффициентов и там нет упоминания, что они выплачиваются при сверхурочной работе или работе в выходные или нерабочие праздничные дни Помогите, что делать????- Ответ юриста:
без вашего письменного согласия не имеют право вас заставить работать в праздничные или выходные дни. . если же вы вышли в выходной или праздник, то там идет дополнительный заработок к окладу. . ст 153 ТК РФ. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере: сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам; работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам, - в размере не менее двойной дневной или часовой тарифной ставки; работникам, получающим оклад (должностной оклад) , - в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада) , если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада) , если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени. Статья 113. Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях: 1) для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия; 2) для предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного или муниципального имущества; 3) для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части. Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений, профессиональных спортсменов в соответствии с перечнями работ, профессий, должностей этих работников, утверждаемыми Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, допускается в порядке, устанавливаемом коллективным договором, локальным нормативным актом, трудовым договором.
- Ответ юриста:
-
Мария Цветкова
Есть ли варианты,когда работадатель по закону может не выплачивать ночные и праздничные?- Ответ юриста:
Привлечение сотрудников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни оформляется письменным распоряжением или приказом руководителя (ч. 8 ст. 113 ТК РФ) . По общему правилу работа в выходные и нерабочие праздничные дни оплачивается не менее чем в двойном размере (ст. 153 ТК РФ) .
- Ответ юриста:
-
Тамара Фролова
Заставляют работать 7 дней а неделю без выходных законно?. Работаю кладовщиком. По договору рабочий день у меня с 9 до 18 часов. (Если переработка её оплачивают) . Выходные два дня суббота и воскресенье. Работаю на данной работе 3 месяца. (Испытательный срок у меня уже как бы закончился о чём меня уведомил работодатель. ) На данный момент я фасую товар, и готовлю клиентов. Но сегодня мне сказали, что идёт поставка дорого товара, и я должен её со своим напарником принять. В субботу у нас инвентаризация (ну я не против) инвентаризации, потом мне сказали, что мы не успеем всё сделать в один день в субботу, и по мимо инвентаризации будет идти и поставка этого дорогого товара который надо будит пересчитать в воскресенье после инвентаризации на складе. Напарник мой спешит в отпуск и по этому вызывают на работу и в субботу и воскресенье. После того как всё будет пересчитано напарник уйдёт в отпуск а я с понедельника снова на работу законно ли это? Просто на ногах по 9 часов да и без выходных это не нормально. Законно ли это. Есть трудовой договор.-
Чудно! Привлечение к работе в выходной и нерабочий праздничный день осуществляется только с предварительного письменного согласия работника и оплачивается в двойне ( или в одинарном размере + день отдыха) . Статья 153 ТК РФ.
-
-
Алина Ершова
Привлечение к работе в выходной день. в организации объявляют рабочим днем выходной. и ссылаются насчет оплаты на ст. 153 ТК РФ. оплачивают в одинарном размере и предоставляют неоплачиваемый отгул.... правовмерно ли это? раньше оплачивали в двойном размере...- Ответ юриста:
Трудовой Кодекс: Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений, индивидуального предпринимателя. Оплачивается в двойном размере.
- Ответ юриста:
-
Андрей Левкеев
В каких случаях и на основании чего возможно привлечение работников к работе в выходной день? Компенсация?- Ответ юриста:
Привлечение сотрудников к работе в выходные дни оформляется письменным распоряжением или приказом руководителя (ч. 8 ст. 113 ТК РФ) . Наличие того или другого документа обязательно. Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений, индивидуального предпринимателя. Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях: 1) для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия; 2) для предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного или муниципального имущества; 3) для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.
- Ответ юриста:
-
Василий Кельдищев
Как оплачивается работа в выходные дни?. Наша глав.бух говорит, что оплачивается как рабочий день и ещё дают отгул? Правильно?- Ответ юриста:
В обычных ситуациях привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится по письменному распоряжению работодателя и с письменного же согласия сотрудника. Сверхурочная работа в выходной и нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере (ст. 153 ТК РФ) . Плюс к этому, по желанию работника, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха не оплачивается вообще. глав. бух несовсем прав!
- Ответ юриста:
-
Маргарита Егорова
Имеет ли право работодатель привлечь к работе в выходные дни?- Ответ юриста:
Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений, индивидуального предпринимателя. Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях: 1) для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия; 2) для предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного или муниципального имущества; 3) для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части. Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений, в соответствии с перечнями работ, профессий, должностей этих работников, утверждаемыми Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, допускается в порядке, устанавливаемом коллективным договором, локальным нормативным актом, трудовым договором.
- Ответ юриста:
-
Ольга Осипова
Как бухгалтер должен рассчитать компенсацию за праздничные дни, в которые сотрудник не привлекался к работе-
Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере: сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам; работникам, труд которых...
-
-
Евгения Ильина
Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни. Имеет ли право работодатель привлечь меня для выполнения неотложных ремонтных работ в выходные дни без моего письменного согласия?- Ответ юриста:
Уважаемый виталим! В соответствии со статьей 113 ТК РФ запрещено привлекать работника к работе в выходной и нерабочий праздничный день. В части третьей этой же статьи приведен перечень случаев когда это сделать можно: Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях: 1) для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия; 2) для предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного или муниципального имущества; 3) для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части. Если ремонтные работы не могут быть отменены в выходной из-за угрозы наступления чрезвычайных ситуаций, то да.
- Ответ юриста:
-
Денис Гостемилов
Заявление на работу в праздничные дни. Есть ли стандартная форма или вообще практика для работы в праздничные дни по инициативе работника? Хочу поработать на новогодние праздники и соотвественно получить классическую плату за месяц + за работу в праздники. Возможно такое?-
Работа по выходным и праздникам по ТК только в исключительных случаях. И это не Ваша инициатива, а работодателя!
-
-
Яков Лобач
каким образом можно добиться от начальства отгул за праздничный день? читаем пояснение. с нового года произошла реорганизации компании бюджетной структуры. начальник А по приказу вызвал сотрудников на работу 31.12.2011 и 5.01.2012 года. заранее поговорив с начальником Б, былосоговорено дать людям отгул. начальник Б дал разрешение сотрудникам отгул за 31.12.2011 года,а за 5.01.2012 нет.- Ответ юриста:
привлечение сотрудников к работе в нерабочий праздничный день является работой за пределами установленной продолжительности рабочего времени и в соответствии с положениями ст. 97 Трудового кодекса РФ является сверхурочной работой. К сверхурочной работе работник может привлекаться только с его письменного согласия в строго оговоренных случаях (статья 99 ТК РФ) на основании приказа работодателя. На основании ст. 152 ТК РФ по желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно
- Ответ юриста:
