Как мы работаем?
  • 1 Оставьте вопрос или позвоните нам.
  • 2 Мы перезвоним и бесплатно расскажем как решить проблему.
  • 3 При необходимости изучим документы и начнем работу над Вашим делом.
  • 4 Предоставим полное юридическое сопровождение и выиграем дело!

Задайте вопрос дежурному юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать??

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.
Главная > Закон Об общественных объединениях

Статья 21. Государственная регистрация общественных объединений

[Закон Об общественных объединениях] [Глава 2] [Статья 21]

Для приобретения прав юридического лица общественное объединение подлежит государственной регистрации в соответствии с Федеральным законом от 8 августа 2001 года N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" (далее - Федеральный закон "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей") с учетом установленного настоящим Федеральным законом порядка государственной регистрации общественных объединений.

Решение о государственной регистрации (об отказе в государственной регистрации) общественного объединения принимается федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным в области государственной регистрации общественных объединений (далее - федеральный орган государственной регистрации), или его территориальным органом. Внесение в единый государственный реестр юридических лиц сведений о создании, реорганизации и ликвидации общественных объединений, а также иных предусмотренных федеральными законами сведений осуществляется уполномоченным в соответствии со статьей 2 Федерального закона "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" федеральным органом исполнительной власти (далее - уполномоченный регистрирующий орган) на основании принимаемого федеральным органом государственной регистрации или его территориальным органом решения о соответствующей государственной регистрации.

Решение о государственной регистрации международного или общероссийского общественного объединения принимается федеральным органом государственной регистрации.

Решение о государственной регистрации межрегионального общественного объединения принимается территориальным органом федерального органа государственной регистрации по месту нахождения постоянно действующего руководящего органа общественного объединения.

Решение о государственной регистрации регионального или местного общественного объединения принимается территориальным органом федерального органа государственной регистрации в соответствующем субъекте Российской Федерации.

Для государственной регистрации общественного объединения в федеральный орган государственной регистрации или его соответствующий территориальный орган подаются следующие документы:

1) заявление, подписанное уполномоченным лицом (далее - заявитель), с указанием его фамилии, имени, отчества, места жительства и контактных телефонов;

2) устав общественного объединения в трех экземплярах;

3) выписка из протокола учредительного съезда (конференции) или общего собрания, содержащая сведения о создании общественного объединения, об утверждении его устава и о формировании руководящих органов и контрольно-ревизионного органа;

4) сведения об учредителях;

5) документ об уплате государственной пошлины;

6) сведения об адресе (о месте нахождения) постоянно действующего руководящего органа общественного объединения, по которому осуществляется связь с общественным объединением;

7) протоколы учредительных съездов (конференций) или общих собраний структурных подразделений для международного, общероссийского и межрегионального общественных объединений;

8) при использовании в наименовании общественного объединения имени гражданина, символики, защищенной "законодательством" Российской Федерации об охране интеллектуальной собственности, а также полного наименования иного юридического лица как части собственного наименования - документы, подтверждающие правомочия на их использование;

9) заявление о включении общественного объединения в предусмотренный пунктом 10 статьи 13.1 Федерального закона от 12 января 1996 года N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях" (далее - Федеральный закон "О некоммерческих организациях") реестр некоммерческих организаций, выполняющих функции иностранного агента, - для общественных объединений, являющихся юридическими лицами, получающих денежные средства и иное имущество от иностранных источников, которые указаны в пункте 6 статьи 2 Федерального закона "О некоммерческих организациях", и участвующих в политической деятельности, осуществляемой на территории Российской Федерации.

Указанные в части шестой настоящей статьи документы подаются в течение трех месяцев со дня проведения учредительного съезда (конференции) или общего собрания.

Государственная регистрация молодежных и детских общественных объединений осуществляется в случае, если в руководящие органы указанных объединений избраны полностью дееспособные граждане.

Изменения, вносимые в уставы общественных объединений, подлежат государственной регистрации в том же порядке и в те же сроки, что и государственная регистрация общественных объединений, и приобретают юридическую силу со дня такой регистрации.

Решение о государственной регистрации отделения общественного объединения принимается территориальным органом федерального органа государственной регистрации в соответствующем субъекте Российской Федерации на основании документов, представленных отделением общественного объединения в соответствии с частью шестой настоящей статьи и заверенных центральным руководящим органом общественного объединения. При этом государственная регистрация отделения общественного объединения осуществляется в порядке, предусмотренном для государственной регистрации общественных объединений. В случае если отделение общественного объединения не принимает свой устав и действует на основании устава того общественного объединения, отделением которого оно является, центральный руководящий орган данного объединения уведомляет территориальный орган федерального органа государственной регистрации в соответствующем субъекте Российской Федерации о наличии указанного отделения, месте его нахождения, сообщает сведения о его руководящих органах. В этом случае указанное отделение приобретает права юридического лица со дня его государственной регистрации.

Федеральный орган государственной регистрации или его территориальный орган в течение тридцати дней со дня подачи заявления о государственной регистрации общественного объединения обязан принять решение о государственной регистрации общественного объединения либо отказать в государственной регистрации общественного объединения и выдать заявителю мотивированный отказ в письменной форме.

Федеральный орган государственной регистрации или его территориальный орган после принятия решения о государственной регистрации общественного объединения направляет в уполномоченный регистрирующий орган сведения и документы, необходимые для осуществления данным органом функций по ведению единого государственного реестра юридических лиц.

На основании указанного решения и представленных федеральным органом государственной регистрации или его территориальным органом сведений и документов уполномоченный регистрирующий орган в срок не более чем пять рабочих дней со дня получения этих сведений и документов вносит в единый государственный реестр юридических лиц соответствующую запись и не позднее рабочего дня, следующего за днем внесения такой записи, сообщает об этом в орган, принявший решение о государственной регистрации общественного объединения.

Федеральный орган государственной регистрации или его территориальный орган не позднее трех рабочих дней со дня получения от уполномоченного регистрирующего органа информации о внесении в единый государственный реестр юридических лиц записи об общественном объединении выдает заявителю свидетельство о государственной регистрации.

За государственную регистрацию общественного объединения, изменений, вносимых в его устав, взимается государственная пошлина в порядке и размерах, которые предусмотрены законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.

Статья 21

Консультации юриста по ст. 21 Закона Об общественных объединениях

Задать вопрос:

Ваш регион:
Ваше имя:
Телефон:
(можно сотовый)
Ваш вопрос
  • Ярослав Шологин
    Очень нужна болванка трудового договора.. Уж не поленитесь, будьте любезны, век буду благодарна..)))
    • Ответ юриста:
      На не жалко извини весь не вошол ТРУДОВОЙ ДОГОВОРПредприниматель без образования юридического лица именуемый в дальнейшем «Работодатель» , с одной стороны и ,, именуемый в дальнейшем «Работник» , с другой стороны, заключили настоящий договор и нижеследующем: 1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. По настоящему трудовому договору Работник: -принимается на работу -обязуется выполнять обязанности по должности, а Работодатель обязуется обеспечить ему необходимые условия для работы, выплачивать заработную плату и предоставлять социально-бытовые льготы в соответствии с законодательством и настоящим Трудовым договор. 1.2. Трудовой договор заключается на неопределенный срок .1.3 Дата начала работы Срок испытания: 2 (Два месяца)1.4. Приказ о приеме на работу № _____________________________________________________________________________1.5. Номер страхового свидетельства государственного пенсионного страхования работника 2. ПРАВА И ОБЯЗАНОСТИ РАБОТНИКА2.1Работник имеет право на: - заключение, изменение и расторжение трудового договора в порядке и на условиях, установленных Кодексом РФ, иными федеральными законами. - своевременную в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполняемой работы. - отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, предоставлением еженедельных выходных дней, не рабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков. - полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте. - на защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми, не запрещенными законом способами. - возмещение вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами. - обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральным законом и др. ст. 21ТК.2.2. Работник обязан: - добросовестно выполнять свои трудовые обязанности в соответствие с должностной инструкцией. - соблюдать правила внутреннего трудового распорядка организации. - соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. - незамедлительно сообщать руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя и др. ст. 21 ТК. 3. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ3.1. Работодатель имеет право: - заключать, изменять и расторгать трудовой договор с работником в порядке и на условиях, предусмотренных Кодексом РФ, иными федеральными законами. - поощрять работников за добросовестный, эффективный труд. - требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережливого отношения к имуществу работодателя и других работников, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка. -привлекать работников к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке установленномКодексом РФ, ст. 22 ТК3.2. Работодатель обязан: -соблюдать законы и иные нормативные правовые акты. -предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором, - обеспечивать безопасность труда и условия, отвечающие требованиям охраны и гигиены труда. -обеспечивать работников оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами,необходимыми для исполнения ими трудовых обязанностей, -обеспечивать бытовые нужды работников, связанных с выполнением ими
  • Максим Шевелькин
    3. Какими основными правами и обязанностями обладают работник и работодатель?
    • Ответ юриста:
      Статья 21 ТК РФ. Основные права и обязанности работника Работник имеет право на:заключение, изменение и расторжение трудового договора в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, иными федеральными законами;предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков;полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами;объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов;участие в управлении организацией в предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами и коллективным договором формах;ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений;защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами;возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами;(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.Работник обязан:добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором;соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)соблюдать трудовую дисциплину;выполнять установленные нормы труда;соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;бережно относиться к имуществу работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников;(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)незамедлительно сообщить работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) .(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)Статья 22 ТК РФ. Основные права и обязанности работодателя Работодатель имеет право:заключать, изменять и расторгать трудовые договоры с работниками в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, иными федеральными законами;вести коллективные переговоры и заключать коллективные договоры;поощрять работников за добросовестный эффективный труд;требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка;(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)привлекать работ
  • Карина Павлова
    Подведомственность дел суда. Подскажите пожалуйста. В каких случаях иск подается в городской суд а в каких в районный суд? Заранее спасибо.
    • Ответ юриста:
      1. Недвижимое имущество. - имущество, использование которого по назначению и без ущерба его характеристикам и ценностным свойствам, исключает его перемещение: здания, сооружения, земельные участки и иное имущество, прикрепленное к земле и связанное с ней. 2. Объект недвижимости - объект, который связан с землей так, что его перемещение без соразмерного ущерба его назначению невозможно. Объектами недвижимости являются: - земельные участки, участки недр, обособленные водные объекты; Извините не вам ответил!- здания, сооружения, имущественные комплексы, жилые и нежилые помещения; - леса, многолетние насаждения и др.
  • Евдокия Гусева
    Как зарегистрировать ассоциацию?. Как зарегистрировать ассоциацию?
    • Ответ юриста:
      Легко и с самоупоением посетите ваше УФРС И СОВЕРШИТЕ ЭТОТ ВАЖНЫЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АКТ !Перечень документов для государственной регистрации общественных объединений в соотвествии со ст. 21 ФЗ "Об общественных объединениях"1.Заявление, установленной формы в 2 экземплярах (нотариально удостоверяется подпись заявителя только на одном экземпляре заявления) ; 2. Устав общественного объединения в 3 экземплярах (подлинники) , прошитый, пронумерованный, подписанный ответственным лицом. Устав общественного объединения должен содержать сведения, предусмотренные ст. 20 Федерального закона «Об общественных объединениях» ;3. Выписка из протокола учредительного съезда (конференции) или общего собрания, содержащая сведения о создании общественного объединения, об утверждении его устава и о формировании руководящих органов и контрольно-ревизионного органа (2 экземпляра) . Согласно требованиям п. 1.7.3. «Правил рассмотрения заявлений и принятия решения о государственной регистрации» , утвержденных Приказом Минюста РФ от 25.03.2003г. №68, выписка из протокола должна содержать следующие сведения: дату и место проведения учредительного съезда (конференции) или общего собрания; список учредителей – участников учредительного съезда (конференции) или общего собрания; сведения о количественном и персональном составе рабочих органов (президиум, секретариат и так далее) ; существо принятых решений и результаты голосования по ним; сведения (фамилии, имена, отчества) об избранных членах руководящих и контрольно-ревизионных органов, фамилии и подписи председателя и секретаря съезда (конференции) или общего собрания, ответственных за составление протокола.4. Сведения об учредителях (физических и юридических лицах) установленной формы в 2-х экземплярах (приложение к заявлению) ;5. Документ об оплате государственной пошлины (1 оригинал и 1 копия (реквизиты прилагаются) ;6. Сведения об адресе (месте нахождения) постоянно действующего органа общественного объединения, по которому осуществляется связь с общественным объединением (могут быть оформлены в виде гарантийных писем и других документов, подтверждающих его местонахождение) в соответствии с требованиями п. 1.7.7. «Правил рассмотрения заявлений и принятия решения о государственной регистрации» , утвержденных Приказом Минюста РФ от 25.03.2003г. №68 в 2-х экземплярах.При использовании общественным объединением личного имени гражданина, символики, защищенной законодательством Российской Федерации об охране интеллектуальной собственности или авторских прав, также предоставляются документы, подтверждающие правомочия на их использование. Для межрегионального общественного объединения предоставляются протоколы учредительных съездов (конференций) или общих собраний структурных подразделений.Примечание: Формы документов, применяемых при государственной регистрации некоммерческих организаций утверждены постановлением Правительства РФ от 15.04.2006г. №212 «О мерах по реализации отдельных положений федеральных законов, регулирующих деятельность некоммерческих организаций» .ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Бланки заявлений и других документов, подаваемых в Управление Федеральной регистрационной службы по Республике Татарстан, должны быть заполнены печатными буквами, без помарок, исправлений и так далее. Наименования указанных юридических лиц должны быть указаны полностью, без сокращений. В соответствии с требованиями к оформлению документов, используемых при государственной регистрации юридических лиц, а также физических лиц в качестве индивидуальных предпринимателей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 19.06.2002г. №439 каждый документ, содержащий более одного листа, представляется в прошитом, пронумерованном виде. Количество листов подтверждается подписью заявителя на обороте последнего листа на месте прошивки.
  • Тимур Снежко
    Помогите организовать благотворительный фонд для детей!. очень хочется узнать пошаговую процедуру и подводные камни при организации благотворительного фонда для детей сирот
    • Ответ юриста:
      Статья 10. Общественный фонд Общественный фонд является одним из видов некоммерческих фондов и представляет собой не имеющее членства общественное объединение, цель которого заключается в формировании имущества на основе добровольных взносов, иных не запрещенных законом поступлений и использовании данного имущества на общественно полезные цели. Учредители и управляющие имуществом общественного фонда не вправе использовать указанное имущество в собственных интересах.Руководящий орган общественного фонда формируется его учредителями и (или) участниками либо решением учредителей общественного фонда, принятым в виде рекомендаций или персональных назначений, либо путем избрания участниками на съезде (конференции) или общем собрании.В случае государственной регистрации общественного фонда данный фонд осуществляет свою деятельность в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации.Создание, деятельность, реорганизация и (или) ликвидация иных видов фондов (частных, корпоративных, государственных, общественно-государственных и других) могут регулироваться соответствующим законом о фондах.Статья 15. Принципы создания и деятельности общественных объединений Общественные объединения независимо от их организационно-правовых форм равны перед законом. Деятельность общественных объединений основывается на принципах добровольности, равноправия, самоуправления и законности. Общественные объединения свободны в определении своей внутренней структуры, целей, форм и методов своей деятельности.Деятельность общественных объединений должна быть гласной, а информация об их учредительных и программных документах - общедоступной.Глава II. СОЗДАНИЕ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОБЪЕДИНЕНИЙ,ИХ РЕОРГАНИЗАЦИЯ И (ИЛИ) ЛИКВИДАЦИЯСтатья 18. Создание общественных объединений Общественные объединения создаются по инициативе их учредителей - не менее трех физических лиц. Количество учредителей для создания отдельных видов общественных объединений может устанавливаться специальными законами о соответствующих видах общественных объединений.(в ред. Федерального закона от 12.03.2002 N 26-ФЗ)В состав учредителей наряду с физическими лицами могут входить юридические лица - общественные объединения.Решения о создании общественного объединения, об утверждении его устава и о формировании руководящих и контрольно-ревизионного органов принимаются на съезде (конференции) или общем собрании. С момента принятия указанных решений общественное объединение считается созданным: осуществляет свою уставную деятельность, приобретает права, за исключением прав юридического лица, и принимает на себя обязанности, предусмотренные настоящим Федеральным законом.Правоспособность общественного объединения как юридического лица возникает с момента государственной регистрации данного объединения.Статья 19. Требования, предъявляемые к учредителям, членам и участникам общественных объединений (в ред. Федерального закона от 10.01.2006 N 18-ФЗ)Учредителями, членами и участниками общественных объединений могут быть граждане, достигшие 18 лет, и юридические лица - общественные объединения, если иное не установлено настоящим Федеральным законом, а также законами об отдельных видах общественных объединений.Иностранные граждане и лица без гражданства, законно находящиеся в Российской Федерации, могут быть учредителями, членами и участниками общественных объединений, за исключением случаев, установленных международными договорами Российской Федерации или федеральными законами. Иностранные граждане и лица без гражданства могут быть избраны почетными членами (почетными участниками) общественного объединения без приобретения прав и обязанностей в данном объединении.Не может быть учредителем, членом, участником общественного объединения:1) иностранный гражданин или лицо без гражданства, в отношении которых в установленном законодательством Российской Федерации порядке принято решение о нежелательности
  • Евгений Бобылев
    может ли предприниматель оформить трудовую книжку на себя самого?. Я являюсь ИП. Я могу заключать трудовые договоры. Могу я сам себя принять на какую-нибудь еще должность, например грузщика, водителя, юриста,,,, Возможно ли совмещение в одном лице работника и работодателя? Если нет то почему? (Сылку можно на ст.?).
    • Ответ юриста:
      Нет. Согласно ст. 240 Гражданского кодекса РФ «Понятие договора » - договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей. Данный подход законодателя основан на невозможности заключения договора с самим собой в гражданско-правовом смысле. Такой же подход применяется в трудовом праве в отношении руководителя организации, который является её единственным участником (учредителем) , членом, собственником её имущества. Согласно ст. 273 Трудового кодекса РФ действие главы 43 ТК РФ, регулирующей особенности труда руководителя организации, на таких руководителей не распространяется. Если большинство руководителей организаций являются наемными менеджерами, работающими по трудовому договору, то такие руководители наемными не являются и осуществляют руководство учрежденной ими организации на праве собственности, а не на основании трудового договора. Не являясь работниками в смысле ст. 20 ТК РФ, эти лица, соответственно, не пользуются правами работника, предусмотренными ст. 21 ТК РФ, в том числе на обязательное социальное страхование. Предпринимательская деятельность регулируется гражданским законодательством, осуществляется гражданами на свой риск (ст. 2 ГК РФ) и эти риски страхуются самими гражданами за счет собственных средств. Доходом предпринимателя является прибыль, а не заработная плата. Руководитель организации является её законным представителем, а в силу п. 3 ст. 182 ГК РФ представитель не имеет право заключать сделки от имени представляемого лица в отношении себя лично, при этом, заключение такого трудового договора влечёт признание его ничтожным по ст. 168 ГК РФ (см. письма Федеральной службы по труду и занятости от 28 декабря 2006 г. № 2262-6-1 и Фонда социального страхования РФ от 27 июня 2005 г. № 02-18/06-5674). Отсутствие у таких лиц трудового договора не препятствует им возложить на себя полномочия руководителя организации. В этом случае они пользуются всеми правами и исполняют все обязанности работодателя в соответствии со ст. 20 ТК РФ. Трудовая книжка , согласно ст. 66 ТК РФ, является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника и ведется работодателем на каждого работника. В соответствии со ст. 20 ТК РФ работник – физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работодателем. Трудовые отношения , согласно ст. 16 ТК РФ, возникают только на основании трудового договора. Поэтому правовых оснований на ведение трудовой книжки на лицо, у которого отсутствует трудовой договор, не имеется. Подробности на http://sibrabota.ru/konsult
  • Жанна Крылова
    общественная организация. одним из учредителей общественной организации, помимо физ лиц, может быть ООО или только общественное объеденение?
    • Ответ юриста:
      ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН от 19.05.1995 N 82-ФЗ(ред. от 02.02.2006)"ОБ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОБЪЕДИНЕНИЯХ"(принят ГД ФС РФ 14.04.1995)Статья 18. Создание общественных объединений Общественные объединения создаются по инициативе их учредителей - не менее трех физических лиц. Количество учредителей для создания отдельных видов общественных объединений может устанавливаться специальными законами о соответствующих видах общественных объединений.(в ред. Федерального закона от 12.03.2002 N 26-ФЗ)В состав учредителей наряду с физическими лицами могут входить юридические лица - общественные объединения.Решения о создании общественного объединения, об утверждении его устава и о формировании руководящих и контрольно-ревизионного органов принимаются на съезде (конференции) или общем собрании. С момента принятия указанных решений общественное объединение считается созданным: осуществляет свою уставную деятельность, приобретает права, за исключением прав юридического лица, и принимает на себя обязанности, предусмотренные настоящим Федеральным законом.Правоспособность общественного объединения как юридического лица возникает с момента государственной регистрации данного объединения.
  • Григорий Хмелев
    мне нужна помощь юриста. помогите решить юридические задачки.... помогите решить юридические задачки... 19-летний обвиняемый Костин обратился в суд с жалобой на следователя Юрьева, который обращался к нему на «ты» и не называл его по имени отчеству, тем самым, нарушая его конституционное право на уважение чести и достоинства личности.Вопрос: Подлежит ли рассмотрению эта жалоба?Подлежит ли она удовлетворению?В чем заключается принцип уважения чести и достоинства личности?Ответ: ......В судебном заседании был заявлен отвод защитнику подсудимого адвокату Сорокину на основании того, что он оказывал юридическую помощь и приходил на допрос с гражданином Туриковым, являющимся свидетелем со стороны обвинения.Вопрос: Подлежит ли отвод удовлетворению?Ответ: ...
    • Ответ юриста:
      ВОПРОС 1-ЙПодлежит ли жалоба рассмотрению - ДАРОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯЗАКОНОБ ОБЖАЛОВАНИИ В СУД ДЕЙСТВИЙ И РЕШЕНИЙ, НАРУШАЮЩИХ ПРАВАИ СВОБОДЫ ГРАЖДАНСтатья 1. Право на обращение с жалобой в судКаждый гражданин вправе обратиться с жалобой в суд, если считает, что неправомерными действиями (решениями) государственных органов, органов местного самоуправления, учреждений, предприятий и их объединений, общественных объединений или должностных лиц, государственных служащих нарушены его права и свободы.Статья 2. Действия (решения) , которые могут быть обжалованы в суд-нарушены права и свободы гражданина;Подлежит ли она удовлетворению - в теории ДА, на практике не всегдаСтатья 7. Решение суда по жалобеПо результатам рассмотрения жалобы суд выносит решение.Установив обоснованность жалобы, суд признает обжалуемое действие (решение) незаконным, обязывает удовлетворить требование гражданина, отменяет примененные к нему меры ответственности либо иным путем восстанавливает его нарушенные права и свободы.Обжалуемое действие (решение) признается незаконным, если оно приводит к указанным в статье 2 настоящего Закона последствиям.Принцип - Человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина - обязанность государства.ВОПРОС -2ЙОтвет - Отвод подлежит удовлетворению по основаниям предусмотренным п. 3 ст 72 УПК РФСтатья 72. Обстоятельства, исключающие участие в производстве по уголовному делу защитника, представителя потерпевшего, гражданского истца или гражданского ответчика1. Защитник, представитель потерпевшего, гражданского истца или гражданского ответчика не вправе участвовать в производстве по уголовному делу, если он:3) оказывает или ранее оказывал юридическую помощь лицу, интересы которого противоречат интересам защищаемого им подозреваемого, обвиняемого либо представляемого им потерпевшего, гражданского истца, гражданского ответчика.
  • Олег Курчатов
    Кто пишет заявление о ликвидации ООО? Может ли это сделать учредитель?
    • Ответ юриста:
      В системе КонсультантПлюс есть ИБ "Путеводитель по корпоративным спорам". Вот выдержка из путеводителя: 1. Лицо, полномочное подписывать уведомление о ликвидации общества с ограниченной ответственностью Основные применимые нормы: - ст. 21 Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" (далее - Федеральный закон от 08.08.2001 N 129-ФЗ) ; - ст. 57 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее - Закон об обществах с ограниченной ответственностью) . В соответствии со ст. 20 Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ уведомление о ликвидации общества должны подать его учредители или орган, принявший решение о ликвидации. Однако согласно ст. 57 Закона об обществах с ограниченной ответственностью с момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят все полномочия по управлению делами общества. Таким образом, получается, что уведомить регистрирующий орган о принятом решении ликвидировать общество должно общее собрание участников как орган, принявший решение, но в то же время с момента принятия решения о ликвидации и назначения ликвидационной комиссии общее собрание участников лишается своих полномочий. Вследствие этого возникает вопрос: кто полномочен подписывать уведомление о ликвидации общества? 1.1. Вывод из судебной практики: Председатель ликвидационной комиссии общества с ограниченной ответственностью полномочен подписывать уведомление о ликвидации, если это предусмотрено в решении о ликвидации, принятом органом управления общества. Суд исходит из того, что законодательством не урегулирован вопрос о том, кто должен подписывать уведомление о ликвидации. При этом суд делает следующий вывод: если участники возложили обязанность по уведомлению на председателя ликвидационной комиссии, то он полномочен подписывать данное уведомление. 1.2. Вывод из судебной практики: Председатель ликвидационной комиссии, не имеющий надлежащих полномочий, не может подписывать уведомление о ликвидации общества с ограниченной ответственностью. Суд исходит из того, что в соответствии со ст. 20 Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ уведомление о принятии решения о ликвидации должно подписываться учредителями (участниками) юридического лица или органом, принявшим решение о ликвидации.
  • Станислав Обичкин
    подскажите литературу по общественным объединениям. В сети кроме закона "об общественных объединениях" ничего не нахожу. Надо желательно книги посвященные общественным объединениям.
    • учебник Гражданское право не подойдет?
  • Кристина Лебедева
    помогите решить задачу. По инициативе ветеранов труда в городе было создано общественное объединение по борьбе с бродяжничеством и попрошайничеством. В установленные сроки были поданы все необходимые документы для государственной регистрации. Орган юстиции отказал в регистрации общественному объединению, так как, по мнению должностных лиц, цель его деятельности противоречит Закону «Об общественных объединениях» . Законны ли действия органа юстиции? почему?
    • Ответ юриста:
      Действия органов юстиции незаконны. Отказ в государственной регистрации общественного объединения и порядок его обжалования предусмотрен ст. 23 ФЗ «Об общественных объединениях» , согласно которой, в государственной регистрации общественного объединения может быть отказано по следующим основаниям: 1) если устав общественного объединения противоречит Конституции Российской Федерации и законодательству Российской Федерации; 2) если необходимые для государственной регистрации документы, предусмотренные настоящим Федеральным законом, представлены не полностью, либо оформлены в ненадлежащем порядке, либо представлены в ненадлежащий орган; 3) если выступившее в качестве учредителя общественного объединения лицо не может быть учредителем в соответствии с частью третьей статьи 19 настоящего Федерального закона; 4) если ранее зарегистрированное общественное объединение с тем же наименованием осуществляет свою деятельность в пределах той же территории; 5) если установлено, что в представленных учредительных документах общественного объединения содержится недостоверная информация; 6) если наименование общественного объединения оскорбляет нравственность, национальные и религиозные чувства граждан. Отказ в государственной регистрации общественного объединения по мотивам нецелесообразности его создания не допускается. В случае отказа в государственной регистрации общественного объединения заявителю сообщается об этом в письменной форме с указанием конкретных положений Конституции Российской Федерации и законодательства Российской Федерации, нарушение которых повлекло за собой отказ в государственной регистрации данного объединения. Отказ в государственной регистрации общественного объединения, а также уклонение от такой регистрации может быть обжаловано в вышестоящий орган или в суд. Отказ в государственной регистрации общественного объединения не является препятствием для повторной подачи документов для государственной регистрации при условии устранения оснований, вызвавших отказ. Повторная подача заявления о государственной регистрации общественного объединения и вынесение по этому заявлению решения осуществляются в порядке, предусмотренном настоящим Федеральным законом.
  • Виталий Яковуник
    Если про меня показали по 2 телеканалам на всю страну грязь, то по каким статьям я могу подать в суд на них?. За клевету есть статья в Уголовном кодексе, плюс за моральный ущерб можно взыскать огромную сумму! А еще за что можно взыскать деньги с грязного телеканала?? ? Подскажите, пожалуйста, юристы! Плюс моя работа в качестве адвоката для самого себя! Что еще есть в гражданском кодексе, в уголовном и административном? За оскорбления и позор с клеветой! Мне отказались предоставить видеоматериалы! Сказли, что 3 месяца они материал держат у себя и удаляют. Я сам не видел передачу, но мне сообщили друзья! По каким статьям можно еще взыскать денежки с этого телеканала? Не имели права показывать без моего согласия! Наказали меня административно, но два суда я выйграл, и штрафы вернули! Задним числом сфабриковали дело против меня адмнистративное! А грязные каналы показали грязь и опозорили меня на всю страну! Сколько можно взыскать с телеканала? Они правду про полицию не показывают и про прокуроров и судей! Оветьте мне, пожалуйста!
    • Ответ юриста:
      У многих каналов есть видео архивы скачивайте.. . Статья 129. Клевета 1. Клевета, то есть распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию, — наказывается штрафом в размере от пятидесяти до ста минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного месяца, либо обязательными работами на срок от ста двадцати до ста восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года. 2. Клевета, содержащаяся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, — наказывается штрафом в размере от ста до двухсот минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного до двух месяцев, либо обязательными работами на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительными работами на срок от одного года до двух лет, либо арестом на срок от трех до шести месяцев. 3. Клевета, соединенная с обвинением лица в совершении тяжкого или особо тяжкого преступления, — наказывается ограничением свободы на срок до трех лет, либо арестом на срок от четырех до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до трех лет. Комм. С. В. Бородин 1. В соответствии со ст. 21 Конституции Российской Федерации достоинство личности охраняется государством и ничто не может служить основанием для его умаления. ст. 129 УК об уголовной ответственности за клевету является одной из государственных гарантий, обеспечивающих достоинство личности, включая судебную защиту. 2. Распространение заведомо ложных сведений — это сообщение одному или нескольким лицам вымышленных или искаженных сведений о другом человеке, его действиях или высказываниях. Ложные сведения могут быть распространены в любой форме: устно, письменно, в виде изображения. 3. Заведомость ложных сведений означает, что виновный осознает несоответствие или возможность несоответствия действительности сообщаемых им о другом человеке сведений. Предположение о том, что распространяемые сведения могут оказаться правдивыми (значит, возможно, и ложными) , следует считать одним из проявлений заведомости и уголовную ответственность за клевету это не исключает. 4. Порочащими являются такие не соответствующие действительности сведения, которые содержат утверждения о нарушении гражданином действующего законодательства или моральных принципов (совершение нечестного поступка, неправильное поведение в коллективе, быту и другие сведения, порочащие производственно-хозяйственную и общественную деятельность, репутацию) и умаляют его честь и достоинство (см. п. 2 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 18 августа 1992г. «О некоторых вопросах, возникших при рассмотрении дел о защите чести и достоинства граждан и организаций» . — Бюл. ВС РФ, 1992, No.11, с. 7). 5. Честь и достоинство — это оценочные и связанные между собой нравственные категории. Отрицать или умалять эти качества другого человека значит позорить его в представлении других людей. 6. Другой оценочной категорией является новый для УК термин «репутация» ; она, по нашему мнению, определяет статус (с позиций добропорядочности) человека в обществе, представление о нем других людей или представление о себе в собственном сознании. Вполне понятно, что в законе речь идет об опорочивании «хорошей» или «высокой» репутации хотя бы в представлении самого этого лица, которое считает себя оклеветанным.
  • Денис Кастильский
    Какие могут быть последствия, риски, если неправильно применены коды ОКЭВД.. Общество занимается деятельностью, отличной от той которая зарегистрирована в налоговых органах.
    • В принципе, можно заниматься любой деятельностью не запрещенной на территории РФ. А коды ОКВЕД можно изменить обратившись в ИФНС, в котором зарегистрировано ваше Общество. Прецесс не тяжкий
  • Тамара Фролова
    Вопрос Вам Дорогие Юристы! Какие есть способы порекламировать алкогольную продукцию?
    • Ответ юриста:
      Федеральный закон от 13.03.2006 N 38-ФЗ "О рекламе" глава 3 ст. 21 Глава Статья 21. Реклама алкогольной продукции 1. Реклама алкогольной продукции не должна: 1) содержать утверждение о том, что употребление алкогольной продукции имеет важное значение для достижения общественного признания, профессионального, спортивного или личного успеха либо способствует улучшению физического или эмоционального состояния; 2) осуждать воздержание от употребления алкогольной продукции; 3) содержать утверждение о том, что алкогольная продукция безвредна или полезна для здоровья человека; 4) содержать упоминание о том, что употребление алкогольной продукции является одним из способов утоления жажды; 5) обращаться к несовершеннолетним; 6) использовать образы несовершеннолетних. 2. Реклама алкогольной продукции не должна размещаться: 1) на первой и последней полосах газет, а также на первой и последней страницах и обложках журналов; 2) в предназначенных для несовершеннолетних печатных изданиях, аудио- и видеопродукции; 3) в теле- и радиопрограммах, при кино- и видеообслуживании; 4) на всех видах транспортных средств общего пользования; 5) с использованием технических средств стабильного территориального размещения (рекламных конструкций) , монтируемых и располагаемых на крышах, внешних стенах и иных конструктивных элементах зданий, строений, сооружений или вне их; 6) в детских, образовательных, медицинских, санаторно-курортных, оздоровительных, военных организациях, театрах, цирках, музеях, домах и дворцах культуры, концертных и выставочных залах, библиотеках, лекториях, планетариях и на расстоянии ближе чем сто метров от занимаемых ими зданий, строений, сооружений; 7) в физкультурно-оздоровительных, спортивных сооружениях и на расстоянии ближе чем сто метров от таких сооружений. 3. Реклама алкогольной продукции в каждом случае должна сопровождаться предупреждением о вреде ее чрезмерного потребления, причем такому предупреждению должно быть отведено не менее чем десять процентов рекламной площади (пространства) . 4. Проведение рекламных акций, сопровождающихся раздачей образцов алкогольной продукции, допускается только в организациях, осуществляющих розничную продажу алкогольной продукции, с соблюдением требований, установленных законодательством Российской Федерации о рекламе. При этом к участию в раздаче образцов алкогольной продукции запрещается привлекать несовершеннолетних, а также запрещается предлагать им такие образцы.
  • Вероника Молчанова
    Какие виды общественых объединений Вам известны, и в чём их отличительные особенности?
    • В России общественные объединения могут создаваться в следующих организационно-правовых формах (Ст. 7 закона "Об общественных объединениях"): общественная организация - это основанное на членстве общественное объединение, созданное на...
  • Ярослав Кирдяпин
    Какие политические роли может выполнять гражданин в демократическом обществе и почему?
    • http://www.consultant.ru/popular/obob/ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН "ОБ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОБЪЕДИНЕНИЯХ" от 19.05.1995 N 82-ФЗ (принят ГД ФС РФ 14.04.1995) (действующая редакция) Справка о документе Глава I. Общие положения Статья 1. Предмет...
  • Ирина Антонова
    каковы принципы наказаний в рос. уголовном праве?
    • Ответ юриста:
      Принцип законности (ст. 3 УК) — конституционный принцип уголовного права. Данный принцип определяет, что преступность и наказуемость деяния определяется только уголовным законом Российской Федерации. «Nullum crimen nullum poena sin lege»,что означает: «Нет преступления — нет наказания без точного указания на то в законе» . Данный принцип запрещает применение уголовного закона по аналогии (ч. 2 ст. 13 УК) . Восполнение любых пробелов в уголовном праве относится к исключительной компетенции законодателя. Только закон определяет преступность и наказуемость деяния. Принцип равенства граждан перед законом (ст. 4 УК) заключается в том, что все лица, совершившие преступление, подлежат уголовной ответственности независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения и т. д. Данный принцип также основывается на конституционных положениях, поскольку в соответствии со ст. 19 Конституции РФ «все равны перед законом и судом» . При этом данному принципу не противоречит особый порядок привлечения к уголовной ответственности отдельных категорий лиц (депутатов, судей, сотрудников правоохранительных органов и т. д.) . Тем не менее, принцип равенства перед уголовным законом не означает, что все лица, совершившие преступления (в том числе и тождественные) , подлежат одинаковой ответственности и им назначается одинаковое наказание (например, к несовершеннолетним не может быть применена смертная кара и т. д.) . Принцип вины (ст. 5 УК) означает, что лицо подлежит уголовной ответственности только за те общественно опасные деяния, в отношении которых установлено определенное психическое отношение лица к содеянному, т. е. его вина. Соответственно общественно опасное деяние становится преступлением лишь тогда, когда оно совершено виновно: умышленно или по неосторожности. В данном случае не допускается объективное вменение, т. е. привлечение к уголовной ответственности за невиновное причинение вреда. Принцип справедливости (ст. 6 УК) заключается в том, что наказание и иные меры уголовно-правового характера, применяемые к лицу, должны быть справедливыми, т. е. соответствовать характеру и степени общественной опасности преступления, а также личности виновного. В ст. 50 Конституции РФ определено, что никто не должен нести уголовную ответственность дважды за одно и то же преступление. Принцип справедливости находится в тесной взаимосвязи с такими понятиями как индивидуализация и дифференциация уголовной ответственности. Принцип гуманизма (ст. 7 УК) . Данный принцип уголовного законодательства отражает положения Конституции РФ, которая в ст. 21 провозглашает: «Никто не должен подвергаться пыткам, насилию, другому жестокому и унижающему человеческое достоинство обращению или наказанию» . Правовое воздействие на лиц, совершивших преступление, не преследует цель возмездия. Принцип гуманизма проявляется и в таких институтах, как условное осуждение, условно-досрочное освобождение, смягчение наказания и т. п.
  • Илья Манылов
    На работе 37 градусов кондиц. не работает,ушли раньше на полчаса,начальник про это прознал и сказал,что. оштрафует на позарплаты... это правомерно? а как нам наказать этого урода? спасибо..
    • Ответ юриста:
      То, что ушли раньше на полчаса, в этом Вы не правы, НО штрафовать на пол зарплаты, это уже перебор. Сейчас я поясню на что в этой ситуации имеет право работодатель и Ваши дальнейшие действия. Единственное, что есть у работодателя в этой ситуации, так это статья 192 ТК РФ - Дисциплинарные взыскания . Согласно которой: «За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания: 1) замечание; 2) выговор; 3) увольнение по соответствующим основаниям.» . Но даже для того, что бы применить любое из этих дисциплинарных взысканий, Ваш работодатель должен соблюсти определенный ст. 193 ТК РФ - Порядок применения дисциплинарных взысканий . Я не даю статьи целиком потому, что место для ответа ограничено 4.000 знаков и они просто не войдут, поэтому ознакомьтесь с ними самостоятельно. Так же хотел обратить Ваше внимание на ст. 137 ТК РФ - Ограничение удержаний из заработной платы . В этой статье предусмотрены случаи, когда работодатель может производить удержания из заработной платы работника, при чем этот перечень случаев расширенному толкованию не подлежит. И еще хочу указать на ст. 138 ТК РФ - Ограничение размера удержаний из заработной платы . Теперь о том, что Вам дальше делать. Все будет зависеть от работодателя, на сколько он знает ТК РФ и от того, какая у Вас зарплата – белая или черная. В случае если зарплата черная, то я Вас поздравляю, вы лишились половины месячной зарплаты за пол часа. Это не сарказм, а констатация факта, а точнее даже сказать расплата за то, что Вы изначально пошли на нарушение закона, подписав договор на минималку, тем самым кидая государство с налогами. Поэтому закон Вас в этой ситуации не защитит. В случае если у Вас белая зарплата, то никаких проблем. Вы легко получите свою половину хоть через инспекцию труда, хоть через суд, если конечно Вас все таки лишат ее. А если у Вас есть дикое желание «наказать этого урода» , видимо есть основания называть любимого работодателя таким термином, то вариантов куча. Открывайте ст. 21 ТК РФ и смотрите, что из перечисленных прав он нарушил. И кстати все эти ссылки на СанПиНы, ЗАДНИМ ЧИСЛОМ, бесполезны, подчеркиваю ЗАДНИМ ЧИСЛОМ. Потому, как не зря же люди говорят, что сопливых вовремя целуют. Вот если бы да кабы, Вы в рабочее время уведомили работодателя о своих пожеланиях, обосновав их этими СанПиНами, то работодатель обязательно проникся бы и вошел в Ваше положение и обязательно отпустил бы домой, ведь он такой душевный человек и совсем даже не зверь. Уважаемая Лукреция, может совет на будущее?? ? В следующий раз если Вам захочется покинуть из за жары свое рабочее место на пол часа раньше, то изобразите хотя бы обморок, что ли. При этом спросите у работодателя, что делать будем?? ? Я когда падала, то ударилась рукой ап шкаф и теперь рука болит, вызываем скорую и оформляем производственную травму или ты мне дашь служебную машину, что бы я доехала до дому?? ? Извините за манеру изложения, но если после этого ответа появятся вопросы, то через почту – всегда пожалуйста.
  • Максим Большев
    Работодатель требует выхода на работу в выходные дни и работу без выходных.. Работодатель требует выхода на работу в выходные дни и работу без выходных. На предприятии установлен ненормированный рабочий день. Что можно сделать и законно ли это?
    • Ответ юриста:
      Перед тем, как вести речь о том, что - как можно повлиять на работодателя, в какие органы обратиться, какие подтверждения того что нарушаются права и какие права нарушаются, Вам изначально нужно определиться с режимом рабочего времени. Так согласно ч. 1 ст. 100 ТК РФ: «РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ДОЛЖЕН ПРЕДУСМАТРИВАТЬ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ РАБОЧЕЙ НЕДЕЛИ (ПЯТИДНЕВНАЯ С ДВУМЯ ВЫХОДНЫМИ ДНЯМИ, ШЕСТИДНЕВНАЯ С ОДНИМ ВЫХОДНЫМ ДНЕМ ….), РАБОТУ С НЕНОРМИРОВАННЫМ РАБОЧИМ ДНЕМ ДЛЯ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ, ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ ЕЖЕДНЕВНОЙ РАБОТЫ (СМЕНЫ) , ……, ВРЕМЯ НАЧАЛА И ОКОНЧАНИЯ РАБОТЫ …, чередование рабочих и нерабочих дней, КОТОРЫЕ УСТАНАВЛИВАЮТСЯ ПРАВИЛАМИ ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА ……….». Это все должно быть расписано в соответствии со ст. 57 ТК РФ, в письменной форме Вашего трудового договора. Если вдруг окажется, что у Вас продолжительность рабочей недели ШЕСТИДНЕВНАЯ С ОДНИМ ВЫХОДНЫМ ДНЕМ, то и отдыхать Вы должны не два дня в неделю, а один. В случае если все таки ПЯТИДНЕВНАЯ с двумя выходными днями, а Вас заставляют работать в свой законный выходной, то тогда Ваше право на отдых нарушено. Данное право закреплено в п. п. 5 ч. 1 ст. 21 ТК РФ, а именно: «ОТДЫХ, ОБЕСПЕЧИВАЕМЫЙ УСТАНОВЛЕНИЕМ НОРМАЛЬНОЙ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, ПРЕДОСТАВЛЕНИЕМ ЕЖЕНЕДЕЛЬНЫХ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков» . Уясните для себя одну вещь – то, что на предприятии установлен ненормированный РАБОЧИЙ день, это не дает права работодателю, требовать от Вас выхода на работу в выходные дни и работу без выходных. Потому, что в словосочетании ненормированный РАБОЧИЙ день, ключевым словом является именно ненормированный РАБОЧИЙ день и к выходным это не имеет ни какого отношения. Смысл режима рабочего времени с ненормированным РАБОЧИМ днем сводится только к тому, что согласно ст. 101 ТК РФ: «Ненормированный РАБОЧИЙ день - особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости ЭПИЗОДИЧЕСКИ привлекаться к выполнению своих трудовых функций ЗА ПРЕДЕЛАМИ УСТАНОВЛЕННОЙ ДЛЯ НИХ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ» , но не работу без выходных. В соответствии с ч. 2 ст. 91 ТК РФ: «НОРМАЛЬНАЯ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ НЕ МОЖЕТ ПРЕВЫШАТЬ 40 ЧАСОВ В НЕДЕЛЮ» . По этой ссылке http://www.calend.ru/work, Вы можете посмотреть производственный календарь на 2010 год, в нем для всей страны расписано какие дни рабочие и какие выходные. Если у Вас к примеру пятидневная рабочая неделя, начало работы с 8.00 и окончание в 17.00, то ненормированный рабочий день заключается только в том, что работодатель имеет право (не в выходные, а только с понедельника по пятницу) не спрашивая Ваше мнение, оставить Вас после 17.00, еще на пару часов. Если же все таки Вас заставляют работать в свой выходной, то тогда у Вас есть право отказаться сославшись на ст. 113 ТК РФ. Я не думаю, что у Вас там постоянно катастрофы, производственные аварии, стихийные бедствия и т. д. , когда не требуется Ваше согласие на выход на работу в свой выходной день, скорее всего это действительно придурь работодателя. На счет того - чем это все грозит сотруднику. В случае если Вы четко и надлежащим образом исполняете возложенные на Вас трудовые обязанности, то кроме косых взглядов руководства – НИ ЧЕМ. Кстати те, кто советует Вам оплату по ст. 152 ТК РФ - Оплата сверхурочной работы , они не правы. Вы не можете требовать оплату сверхурочной работы так, как она к Вам не имеет ни какого отношения, у Вас не сверхурочная работа (ст. 99 ТК РФ) , а ненормированный рабочий день (статья 101 ТК РФ) , а сказано об этом в ст. 97 ТК РФ. Комментариев в вопросе нет, поэтому если что то не понятно написал или остались вопросы, то тогда через почту.
  • Елизавета Полякова
    кто знает,подскажите. В какой суд следует обратиться при отказе в регистрации общественного объединения.Где это указано?
    • Ответ юриста:
      в районный суд Статья 23. Отказ в государственной регистрации общественного объединения и порядок его обжалования В государственной регистрации общественного объединения может быть отказано по следующим основаниям: 1) если устав общественного объединения противоречит Конституции Российской Федерации и законодательству Российской Федерации; 2) если необходимые для государственной регистрации документы, предусмотренные настоящим Федеральным законом, представлены не полностью, либо оформлены в ненадлежащем порядке, либо представлены в ненадлежащий орган; 3) если выступившее в качестве учредителя общественного объединения лицо не может быть учредителем в соответствии с частью третьей статьи 19 настоящего Федерального закона; 4) если ранее зарегистрированное общественное объединение с тем же наименованием осуществляет свою деятельность в пределах той же территории; 5) если установлено, что в представленных учредительных документах общественного объединения содержится недостоверная информация; 6) если наименование общественного объединения оскорбляет нравственность, национальные и религиозные чувства граждан. Отказ в государственной регистрации общественного объединения по мотивам нецелесообразности его создания не допускается. В случае отказа в государственной регистрации общественного объединения заявителю сообщается об этом в письменной форме с указанием конкретных положений Конституции Российской Федерации и законодательства Российской Федерации, нарушение которых повлекло за собой отказ в государственной регистрации данного объединения. Отказ в государственной регистрации общественного объединения, а также уклонение от такой регистрации может быть обжаловано в вышестоящий орган или в СУД. Отказ в государственной регистрации общественного объединения не является препятствием для повторной подачи документов для государственной регистрации при условии устранения оснований, вызвавших отказ. Повторная подача заявления о государственной регистрации общественного объединения и вынесение по этому заявлению решения осуществляются в порядке, предусмотренном настоящим Федеральным законом.
  • Алина Орлова
    Объединения юр лиц подчиняются Закону "Об общественных объединениях"?
    • Ответ юриста:
      Общественные объединения - это объединения физических лиц и юридических лиц - общественных объединений, то есть учредителем или членом общественного объединения может быть только другое общественное объединение.
      ФЗ "О некоммерческих организациях" предусмотрены такие объединения юр. лиц как союзы и ассоциации, в их состав уже могут входить обычные коммерческие юр. лица.
  • Инна Комарова
    Общественная организация без создания юридического лица может собирать взносы иметь печать и свое имущество?. Создали литературный клуб. Не можем решить подотчетны мы будем кому-либо собирая взносы и можем ли мы заказать печать. Мнения самые разные а истину установить пока не смогли. Хорошо б при ответе ссылки иметь на статьи Законов.
    • Ответ юриста:
      Общественная организация и общественное объединение - синонимы (ст. 117 Гражданского кодекса РФ) В Вашем случае создание юридического лица не обязательно - основные положения закона - ниже. Просто в этом случае Ваша организация (объединение) не будет обладать правами юридического лица. Наличие печати не является обязательным для общественной организации, даже зарегистрированной в качестве юр. лица. Статья 3. Содержание права граждан на объединение Граждане имеют право создавать по своему выбору общественные объединения без предварительного разрешения органов государственной власти и органов местного самоуправления, а также право вступать в такие общественные объединения на условиях соблюдения норм их уставов. Создаваемые гражданами общественные объединения могут регистрироваться в порядке, предусмотренном настоящим Федеральным законом, и приобретать права юридического лица либо функционировать без государственной регистрации и приобретения прав юридического лица. Статья 5. Понятие общественного объединения Под общественным объединением понимается добровольное, самоуправляемое, некоммерческое формирование, созданное по инициативе граждан, объединившихся на основе общности интересов для реализации общих целей, указанных в уставе общественного объединения (далее - уставные цели) . Право граждан на создание общественных объединений реализуется как непосредственно путем объединения физических лиц, так и через юридические лица - общественные объединения. Статья 7. Организационно-правовые формы общественных объединений Общественные объединения могут создаваться в одной из следующих организационно-правовых форм: общественная организация; общественное движение; общественный фонд; общественное учреждение; орган общественной самодеятельности; политическая партия. Статья 18. Создание общественных объединений Общественные объединения создаются по инициативе их учредителей - не менее трех физических лиц. Количество учредителей для создания отдельных видов общественных объединений может устанавливаться специальными законами о соответствующих видах общественных объединений. В состав учредителей наряду с физическими лицами могут входить юридические лица - общественные объединения. Решения о создании общественного объединения, об утверждении его устава и о формировании руководящих и контрольно-ревизионного органов принимаются на съезде (конференции) или общем собрании. С момента принятия указанных решений общественное объединение считается созданным: осуществляет свою уставную деятельность, приобретает права, за исключением прав юридического лица, и принимает на себя обязанности, предусмотренные настоящим Федеральным законом. Правоспособность общественного объединения как юридического лица возникает с момента государственной регистрации данного объединения.
  • Маргарита Тимофеева
    Как зарегистрировать общественное объединение? Как зарегистрировать общественное объединение?
    • Ответ юриста:
      В соответствии со ст. 21 ФЗ «Об общественных объединениях» для государственной регистрации общественного объединения представляются:
      1.заявление, подписанное уполномоченным лицом, с указанием его фамилии, имени, отчества, места жительства и контактных телефонов
      2.устав общественного объединения
      3.выписка из протокола учредительного съезда (конференции) или общего собрания, содержащая сведения о создании общественного объединения, об утверждении его устава и о формировании руководящих и контрольно-ревизионных органов
      4.сведения об учредителях
      5.документ об уплате государственной пошлины за государственную регистрацию юридического лица
      6.сведения об адресе (месте нахождения) постоянно действующего руководящего органа общественного объединения, по которому осуществляется связь с общественным объединением
      7.протоколы учредительных собраний структурных подразделений для межрегионального общественного объединения
      8.при использовании в наименовании общественного объединения личного имени гражданина, символики, защищенной законодательством Российской Федерации об охране интеллектуальной собственности или авторских прав, а также полного наименования иного юридического лица как части собственного наименования - документы, подтверждающие правомочия на их использование.
      Вот и все.

  • Георгий Урюмцев
    Как создать общественную организацию?. в Украине
    • Ответ юриста:
      Статья 18. Создание общественных объединений Общественные объединения создаются по инициативе их учредителей - не менее трех физических лиц. Количество учредителей для создания отдельных видов общественных объединений может устанавливаться специальными законами о соответствующих видах общественных объединений. Правоспособность общественного объединения как юридического лица возникает с момента государственной регистрации данного объединения. Федеральный закон от 19.05.1995 N 82-ФЗ "Об общественных объединениях"
  • Руслан Сколоватов
    Нужно ли где-либо, или в Минюсте регистрировать общественные объединения?
    • Ответ юриста:
      Да нет, вообще-то регистрация необязательна. Если вы, например, собрались с товарищами и объявили себя общественным объединением, то, пожалуйста, вы и есть общественное объединение. Ст. 3 Федерального закона от 19.05.1995 N 82-ФЗ "Об общественных объединениях" Статья 3. Содержание права граждан на объединение Создаваемые гражданами общественные объединения могут регистрироваться в порядке, предусмотренном настоящим Федеральным законом, и приобретать права юридического лица либо функционировать без государственной регистрации и приобретения прав юридического лица. ст. 31 Конституции РФ провозглашает в Российской Федерации свободу собраний, то есть никто не мешает вам самопровозгласить себя общественным объединением. Но в этом случае вы ни для кого, кроме себя самих, общественным объединением являться не будете, ваш устав будет считаться обычной бумажкой, ваш лидер будет обычным физ. лицом, ваши права как общественного объединения никто соблюдать не будет, только права отдельных граждан как совокупности физических лиц, никаких льгот и привелегий вы также иметь не будете, так как для государства вы не будете общественным объединением. Поэтому, если вы хотите стать организацией, то зарегистрироваться в МинЮсте нужно. Статья 21 ФЗ «Об общественных объединениях» . Государственная регистрация общественных объединений Для приобретения прав юридического лица общественное объединение подлежит государственной регистрации в соответствии с Федеральным законом от 8 августа 2001 года № 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" (далее - Федеральный закон "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей") с учетом установленного настоящим Федеральным законом порядка государственной регистрации общественных объединений.
  • Сергей Телимонов
    помогите пожалуйста с вопросом! очень надо!!!!. Гражданин К. обратился в суд с исковым заявлением о расторжении брака с женой. Своё заявление он мотивировал тем, что она против его воли поступила учиться в культурно-просветительное училище и пошла работать заведующей клубом. Подлежит ли иск удовлетворению?
    • иск удовлетворению подлежит.
  • Евгений Каверзнев
    Какая система источников трудового права по мере убывания их юридической силы? и как можно их охарактеризовать?
    • Ответ юриста:
      1) Акты ООН и Международной Организации Труда (МОТ) . Например, Во Всеобщей декларации прав человека, одобренной Генеральной Ассамблеей ООН 10 декабря 1948 г. , содержится ряд положений, касающихся трудовых отношений. Так, п. 2 ст. 21 Декларации провозглашает право каждого человека на равный доступ к государственной службе, ст. 22 - право на социальное обеспечение, ст. 23 - право на труд и защиту от безработицы, равную оплату, удовлетворительное вознаграждение за труд, создание профсоюзов и вхождение в них, ст. 24 - право на отдых, включая ограничение рабочего дня и оплачиваемый отпуск. 2) Конституция РФ (ст. 37 запрещает принудительный труд. право на трудовые споры, на отдых) 3) ФКЗ 3) ТК 4) ФЗ 5) иные НПА, содержащими нормы трудового права: указы Президента Российской Федерации; постановлениями Правительства РФ и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти; НПА органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации; НПА органов местного самоуправления. Трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения регулируются также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права. Нормы трудового права, содержащиеся в иных федеральных законах, должны соответствовать ТК. В случае противоречий между ТК и иным федеральным законом, содержащим нормы трудового права, применяется ТК.
  • Олеся Ильина
    А я считаю, что в нашем многонациональном и многоконфессиальном государстве основной "религией" должен стать атеизм!
    • Из конституции РФ, статья 13 для чрезмерно агрессивных атеистов, тем более пытающихся применить к атеизму слово "религия", даже в кавычках. Статья 14 для чрезмерно праволавнутных, и иже с ними. Статья 13 1. В Российской Федерации...
  • Валентин Тортунов
    Практическая ситуация.. В регистрирующий орган (Министерство юстиции) поступил на регистрацию устав общественного движения. Раздел 3 Устава регулировал порядок приобретения и утраты членства в данном общественном объединении. В частности, пункт 3.12 гласил: «Выход из числа членов объединения возможен только после уплаты выходного взноса, размер которого определяется правлением» . Что такое общественное движение? Каким законодательным актом регулируется правовой статус общественных движений? Может ли быть предусмотрено в общественном движении фиксированное членство? Будет ли зарегистрировано данное общественное движение?
    • Ответ юриста:
      Федеральный закон от 19 мая 1995 г. N 82-ФЗ "Об общественных объединениях" 1). Статья 9. Общественное движение Общественным движением является состоящее из участников и не имеющее членства массовое общественное объединение, преследующее социальные, политические и иные общественно полезные цели, поддерживаемые участниками общественного движения. 2). Федеральный закон от 19 мая 1995 г. N 82-ФЗ "Об общественных объединениях" 3). Статья 18. Создание общественных объединений Общественные объединения создаются по инициативе их учредителей - не менее трех физических лиц. Количество учредителей для создания отдельных видов общественных объединений может устанавливаться специальными законами о соответствующих видах общественных объединений. 4). Статья 31. Источники формирования имущества общественного объединения Имущество общественного объединения формируется на основе вступительных и членских взносов, если их уплата предусмотрена уставом; добровольных взносов и пожертвований; поступлений от проводимых в соответствии с уставом общественного объединения лекций, выставок, лотерей, аукционов, спортивных и иных мероприятий; доходов от предпринимательской деятельности общественного объединения; гражданско-правовых сделок; внешнеэкономической деятельности общественного объединения; других не запрещенных законом поступлений. 5).Статья 21. Государственная регистрация общественных объединений ...Для государственной регистрации общественного объединения в федеральный орган государственной регистрации или его соответствующий территориальный орган подаются следующие документы: 1) заявление, подписанное уполномоченным лицом (далее - заявитель) , с указанием его фамилии, имени, отчества, места жительства и контактных телефонов; 2) устав общественного объединения в трех экземплярах; 3) выписка из протокола учредительного съезда (конференции) или общего собрания, содержащая сведения о создании общественного объединения, об утверждении его устава и о формировании руководящих органов и контрольно-ревизионного органа; 4) сведения об учредителях; 5) документ об уплате государственной пошлины; 6) сведения об адресе (о месте нахождения) постоянно действующего руководящего органа общественного объединения, по которому осуществляется связь с общественным объединением; 7) протоколы учредительных съездов (конференций) или общих собраний структурных подразделений для международного, общероссийского и межрегионального общественных объединений; 8) при использовании в наименовании общественного объединения имени гражданина, символики, защищенной законодательством Российской Федерации об охране интеллектуальной собственности или авторских прав, а также полного наименования иного юридического лица как части собственного наименования - документы, подтверждающие правомочия на их использование.. . Ну и т. д.
  • Людмила Богданова
    Необходимо придумать юридическую ситуацию связанную с нарушением 13 или 14 статьёй конституции РФ.. 23 - летний гражданин РФ Н. Попов в мае 2035 года сформировал организацию в состав которой входило 12 подростков, под идеей борьбы и противостояния с евреями . Данная группа носила название "РБЕ" (Россия без евреев) . Участники группы осуществляли открытые призывы на улицах и площадях к приминению физической силы в отношении лиц еврейской национальности . При обыске квартиры гражданина Попова были найдены пачки листовок и плакатов с нацисткой символикой, а так же брошюры "Слава Гитлеру" ; "За национал-социализм" .Лидеру организации "РБЕ" предъявлено обвинение основанное на ст 13;29 КРФ, а так же по ст 282 УКРФ. НУ чего как? критика приветствуется
    • Ответ юриста:
      Пример неплохой, только вот на основании непосредственно Конституции обвинения по уголовному делу не предъявляются. Лучше придумать что-нибудь не из сферы уголовного права. Например, Попов создал "РБЕ" и обратился в Управление юстиции с целью его государственной регистрации. В Уставе "РБЕ" в качестве основной цели деятельности объединения провозглашалось "очищение России от инородцев и евреев - в особенности". В регистрации Попову было отказано со ссылкой на п. 1 ч. 1 ст. 23 Федерального закона "Об общественных объединениях", согласно которому в государственной регистрации общественного объединения может быть отказано, если устав общественного объединения противоречит Конституции Российской Федерации и законодательству Российской Федерации. При этом регистрирующий орган в своём отказе сослался на противоречие Устава ч. 5 ст. 13 Конституции РФ.
  • Дмитрий Лабуткин
    Несвоевременная постановка на воинский учет работника. Что грозит работадателю?. Работник при приеме на работу предоставил военный билет, но не встал на учет. Что грозит работодателю?
    • Ответ юриста:
      Именно за то что ваш работник не встал на воинский учет привлечь к административной ответственности невозможно, но подвести работодателя под ч. 3 стать21.4 КОАП очень даже просто: *************************************************************************************** Статья 21.4. Несообщение сведений о гражданах, состоящих или обязанных состоять на воинском учете 1. Несообщение в установленный "срок" должностным лицом органа государственной службы медико-социальной экспертизы в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, сведений о признании граждан, состоящих или обязанных состоять на воинском учете, инвалидами - влечет наложение административного штрафа в размере от трехсот до пятисот рублей. 2. Несообщение в установленный "срок" должностным лицом органа записи актов гражданского состояния в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, "сведений" о внесении изменений в записи актов гражданского состояния граждан, состоящих или обязанных состоять на воинском учете, - влечет наложение административного штрафа в размере от трехсот до пятисот рублей. 3. Несообщение руководителем или другим ответственным за военно-учетную работу должностным лицом организации в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, "сведений" о принятых на работу (учебу) либо об уволенных с работы (отчисленных из образовательных учреждений) гражданах, состоящих или "обязанных" состоять, но не состоящих на воинском учете, - влечет наложение административного штрафа в размере от трехсот до одной тысячи рублей. **************************************************************************************** Так что вам нужно всего лишь в установленный срок направить сведения в военкомат и вы перед Законом будете белым и пушистым. Пусть тогда сам военнообязанный расхлебывается за свои нарушения правил воинского учета. А статья 21.7 тут абсолютно не при чем, т. к. этой статьей предусмотрена ответственность за утрату документа воинского учета.
  • Зоя Павлова
    Меры ответственности в конституционной праве. Помогиите ответить !!!Определить нужно по конституци Рф
    • Ответ юриста:
      1. Лишение гражданства.

      2. Отмена решения о принятии в гражданство РФ.

      3.лишение статуса беженца при вступлении в силу приговора за преступление, совершенное на территории РФ; представление заведомо ложных сведений; иное нарушение Федерального закона о беженцах.

      4. Указанный Закон предусматривает предоставление лицу, не являющемуся гражданином РФ, временного убежища на террито­рии РФ. Соответственно есть санкция — отмена решения о предо­ставлении временного убежища примерно по тем же основаниям, что и лишение статуса беженца.

      5. Федеральный закон «Об общественных объединениях» пред­усматривает, что общественное объединение сначала получает предупреждение в связи со своей деятельностью, не соответствую­щей закону или уставу общественного объединения. Это своеоб­разная мера конституционно-правовой ответственности.

      6. Далее, если данная мера не возымела действия, следует приостановление деятельности общественных объединений по решению суда (ст. 42 названного закона) .

      7. Если и это не помогло, следуют ликвидация общественного объединения и запрет на его деятельность по решению суда (ст. 44 указанного Закона) .

      8. Признание поведения физического лица, должностного лица, органа или общественного объединения противоконституционным или не соответствующим закону.
      9. Лишение государственных наград и званий.

      10. Лишение или приостановление избирательного права гражда­нина — либо и активного, и пассивного, либо только пассивного.
      11. Признание выборов депутатов и выборных должностных лиц недействительными.
      12. Досрочное прекращение полномочий доверенных лиц по ре­шению кандидата, избирательного объединения.

      13. Удаление из помещения для голосования члена избирательной
      комиссии, наблюдателя в случае нарушений ими избирательного законодательства, которые повлияют на объективные результаты голосования.
      ЭТО НЕ ВСЕ

      А ТАК СТЫДНО ДОЛЖНО БЫТЬ ПИСАТЬ ТАКИЕ ВОПРОСЫ В ЯНДЕКСЕ ВОПРОС НАПИШИ ОН ВЫДАСТ ОТВЕТ.
  • Денис Ошитков
    Помогите пож. решить задачу, очень надо.
  • Федор Галахов
    две боеголовки по брюселю одну по киеву и курим сидим?
  • Геннадий Пешников
    Диаспора немцев в Казахстане. Вопрос внутри.
  • Раиса Тимофеева
    Почему сектанты в том числе СИ боятся Дворкина. Почему они его не могут подловить во лжи. И не хотят разбираться ? +
  • Валерия Комарова
    Демократия в России — это происки западных спецслужб? (+)
  • Карина Фролова
    НЕЖЕЛАНИЕ граждан выполнить КОНСТИТУЦИОННУЮ ст. 13 в части 3 -главная причина невозможности создания гражданского об-ва?
    • Статья 18. Создание общественных объединений Общественные объединения создаются по инициативе их учредителей - не менее трех физических лиц. Количество учредителей для создания отдельных видов общественных объединений может...
  • Роман Пелымский
    Почему ЛИБЕРАЛЬНАЯ БОЛОТНАЯ оппозиция пачками делает селфи на месте гибели Немцова, а вот могилку не посещают?
  • Лилия Воробьева
    Программа "Ревизорро"
  • Юрий Богородицкий
    Почему фсбшники занимаются не своими делами, а?
  • Евгения Рябова
    Какие бы Вы издали указы, если бы были Президентом России?
  • Татьяна Ильина
    Почему воинский призыв противоречит конституции России?
  • Максим Красулин
    Если мне открылась версия о смысле нашей жизни, которая останавливает словом войны и преступников, а так же Безобманство
  • Светлана Журавлева
    Кто сочинял Конституцию России??